募集要項
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東京都
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募集内容
(www.youtube.com/watch?v=0m91mevcZW0)
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**note**
仕事内容
インフラの実務経験と知識をベースに、「社内インフラエンジニア」として、上流工程を担当いただきたいと考えています。
具体的には
- 社内インフラ(ネットワーク・サーバー・クラウド・PC環境等)の運用・改善・管理
- 各部署からの相談・依頼・業務課題のヒアリング
- ヒアリングをもとにした課題・目的・要件の整理
- 課題解決に向けた対応方針、改善策の検討・提案
- 外部ベンダーへの見積依頼、調整、進捗確認
- 外部ベンダーからの提案内容の精査(設計・作業・成果物など)
- 情報システム部内及び社内関係部署の戸の調整業務
- 社内IT環境の中長期的な不ランドデザインの検討・立案
- 情報セキュリティ多作、BCP対策、新規サービスの導入の企画・推進
- 社内プロジェクトにおけるITインフラ領域の支援・調整
など
求める人物像
- 主体的に動き、周囲を巻き込みながら推薦できる方
- 技術だけでなく、業務全体を見渡し本質的な課題が考えられる方
- ベンダーコントロールができる方
- ベンダー任せにせず、計画通り推進できる方
- 自らの担当範囲だけに閉じずに、組織・会社視点で改善を考えられる方
職種 / 募集ポジション
【管理本部】インフラエンジニア(情報システム部 システム運用課)
雇用形態
正社員
給与
年収 6,000,000円 〜 7,000,000円
前職の給与・ご経験を考慮して決定します
年俸制(14回分割)
年棒 6,000,000円~
賞与(業績年俸):930,000円~(基準額)
想定月収:422,500円~
みなし残業45時間(108,985円)含む
勤務地
新宿本社
必須要件
- ネットワーク・サーバー・クラウド(AWS、Azureなど)のいずれかに関する構築または運用経験
- ITインフラの基本的な知識がある
- ベンダーや社内関係者と技術的な会話ができる
- 利用部門や関係者からの話を聴き、課題を抽出してまとめた経験
- 課題解決の方法を検討し、関係者と調整しながら推進した経験
- ベンダーや社内関係者との調整・折衝経験
- 複数の案件やタスクについて、優先順位をつけて推進した経験
歓迎要件
- 社内SEの経験
- 社内ITインフラの刷新、統合、最適化のプロジェクト経験
- ネットワーク、サーバー、クラウド等の改善・標準化経験
- 新規サービスの導入経験
- 外部ベンダーコントロールや外部委託先の調整経験
- 外部ベンダーの提案書や設計書、見積書、作業計画書等を確認した経験
- プロジェクトリーダー、サブリーダーの経験
- 複数案件を並行して進めた経験
- セキュリティ運用やITガバナンスに関する知見
会社情報
会社名
キャリアリンク株式会社
本社所在地
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング33階
代表者
代表取締役社長 成澤素明
設立年月日
1996年10月1日
資本金
424,010,600円
従業員数
連結 936名・単体 711名
(2026年6月30日現在)
従業員数には、正社員のほか契約社員、社外から当社への出向者を含み、兼務役員、臨時従業員(パートタイマー)及び就業スタッフは含んでおりません。
グループ会社
キャリアリンクファクトリー株式会社
株式会社ジャパン・ビジネス・サービス
上場市場
東京証券取引所 プライム市場(証券コード6070)
事業内容
BPO関連事業
- 業務フローや運用プロセスの設計・構築
- 業務の効率化・合理化の企画提案
CRM関連事業
- コンタクトセンターの運営
- 生産性向上・コスト削減・品質向上の実現
一般事務事業
- 専門コンサルタントによるマッチング
- 就業前後のフォロー体制
営業支援事業
www.youtube.com/watch?v=eLbXYtzzaAc
キャリアリンクの特長
人材業界における独自のポジショニングを構築
従来の「人を派遣する」モデルから「業務を受託する」BPOモデルへの転換により、より付加価値の高いサービス提供を実現。これにより顧客との関係も単なる人材供給者から「BPOパートナー」へと進化
- 総合力「3つの力」
- 人材供給力:独自システムによる集客と高品質人材の大量採用
- 構築力:業務プロセスを踏まえた最適な企画提案能力
- 運用力:研修・フォロー体制による継続的な高品質サービス
- 顧客基盤の安定性
- 官公庁・自治体との取引実績が豊富
- 大手企業への常駐管理者付きサービス提供
- 長期継続取引による安定した収益基盤
- 事業規模と財務体質
- 東証プライム市場上場
- 売上高:404億円超(2025年3月期)
- 連結従業員数:916名(2025年6月現在)
キャリアリンクの成長戦略
未取引先開拓により、地方自治体取引をさらに増加させる
◼ 地方自治体でのBPOの広域展開及び複数案件獲得を推進して、取引自治体数・取引規模の拡大と
維持を実現します。
◼ 多極分散を想定した、品質管理強化、中核人材の採用と育成、サービス体制の構築を推進します。
取引地方自治体の拡大を図るとともに、公共BPO業務領域の拡大を目指す
◼ 地域拠点の拡充によって、当社内で対応できる業務領域は年々増加しています。
◼ 新規取引先の地方自治体を増加させるだけでなく、更なる業務領域の拡大を目指します。
◼ 当社単独のみならず、それぞれのテーマに対するリーディングカンパニーとのアライアンス先の拡充を図ります。
自治体案件の主な実績
- 市民課窓口関連業務
- 総合窓口関連業務
- 地方自治体施設運営業務
- 国勢調査関連業務
- 出入国管理関連・検疫関連業務
- 在留資格関連業務
- 旅券発給業務
- 戸籍関連事務業務
- 健康診断関連事務業務
- 予防接種関連業務
- 出産・保育関連業務
- 保育介護人材サポート業務
- 子育て支援関連業務
- 全国給食費無償化関連業務
- 国民年金・厚生年金関連業務
- 国民健康保険関連業務
- 税務関連業務
- 介護保険関連業務
- 後期高齢者医療制度関連業務
- 高齢者生活支援業務
- 指定難病等医療関連業務
- 障害福祉関連業務
- マイナンバー交付窓口業務
- マイナポイント関連業務
- マイナンバー普及促進業務
- マイナンバー出張申請サポート
- ごみ収集センター受付業務
- 選挙関連業務
- 職員の休暇代替派遣
- 生活保護関連業務(被保護者健康支援含む)
- ゼロカーボン推進施策業務
- 求職者支援業務
- ICT支援・サポート業務
- 経済対策各種給付金業務
- 子育て等各種給付金業務
- 中小企業支援関連業務
- 省エネ支援業務
- 電気・ガス・食料品等価格高騰支援業務
(住民対象/事業者対象)
- 地方自治体電子商品券(デジタルクーポ
ン)運営事務局業務
- 福利厚生関連相談センター業務
- シニア向けスマートフォン普及支援業務
- 試験補助業務
- 資格免許事務局業務
- 特殊詐欺被害防止関連業務
- BPR支援業務
- スクールサポート関連業務
- 総務・人事等内部事務関連業務
- 病院事務関連業務
- キャッシュレス決済ポイント還元業務
- 避難計画作成関連業務
- 戸籍法改正関連業務
勤務条件
月45時間分を含む
※みなし残業45時間(108,985円)含む
語学要件
英語要件の記載なし
ネイティブ・流暢レベル (ネイティブまたはJLPT N1)
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