【㈱ロッテホールディングス】グループ経営戦略本部 事業開発部 CRE開発推進課

ロッテは創業以来、「みなさまから愛され、信頼される、よりよい製品やサービスを提供し、世界中の人々の豊かなくらしに貢献します。」を企業理念とし、菓子・アイスの製造販売を中心とした事業活動の展開を通じて、一人でも多くの人々に愛される会社、愛される製品づくりを目指してきました。

また、3つの価値「ユーザーオリエンテッド（お客様第一）」「オリジナリティ（独創性）」「クオリティ（最上の品質）」を大切にしており、従業員が新たに策定したパーパスとして「独創的なアイデアとこころ動かす体験で人と人をつなぎ、しあわせな未来をつくる。」を掲げて、取り組んでおります。

多様な従業員が活躍できる風土を育み、持続可能な社会の実現に貢献するためにも、ＤＥＩを推進しており、さらには、世界中の人々の心を動かす体験を提供し、しあわせな未来を実現するため、ロッテはこれからも挑戦し続けます。

採用背景・期待していること

■ロッテホールディングスが目指す姿

ロッテホールディングスでは食品事業に加え、先端素材事業、ライフスタイル＆エンターテインメント事業の3本を大きな柱として成長戦略を描いています。

今回募集するCRE開発推進課では、ロッテグループの保有するアセットを活用した不動産開発として、新大阪のライブハウス建設やホテル開発、首都圏の複合開発など、多岐にわたる検討を推進しています。

これらの事業は不動産開発の側面も強く、当社がこれまでノウハウを保有していない新しい領域となるため、本領域を牽引いただける中核人材の強化が必要不可欠となっています。

**期待している役割

スポーツ・エンターテインメントなど複数の領域にまたがる不動産開発事業において、企画開発、設計会社や施工会社、建築コンサルタントなどとの連携や管理、JV組成や協業先の開拓、ステークホルダーとの折衝など幅広い業務を担っていただくことを期待しています。

また、ロッテが保有する遊休地の活用について、新規テーマの立案・実行も推進していただくことを想定しております。

配属先の情報

新規事業開発を担う「事業開発部」内のCRE開発推進課へ配属となります。CRE活用検討業務や具体的な不動産開発業務、現在進行中のライブハウス運営事業の立ち上げなどを幅広く担っていただきます。

【業務内容】

CRE課が推進する不動産および事業開発事業全般

【構成人員】

CRE開発推進課 4名（内1名はライブハウス運営会社へ出向）

【文化】

新規事業を推進する少数精鋭のチームであるため、一人ひとりの裁量権が非常に大きい風通しの良い組織です。

担当業務

不動産開発担当として、以下の役割を担っていただきます。

①ロッテグループ保有地の新規開発案件の推進

日本全国にあるグループ保有地（遊休地）の有効活用や再開発の企画・立案。ロッテはホテル、流通、エンタメ、球団など多岐にわたる事業を展開しており、多様な施設開発の可能性があります。

現在も、ライブハウス開発や、商業・宿泊・エンタメの複合施設、ホテル開発プロジェクトなどが進行中です。

②プロジェクトマネジメント全般

上記プロジェクトを横断的に担当し、設計会社・施工会社との連携、コストやスケジュールの妥当性検証、行政協議、デベロッパー等パートナーとの協業および各種契約の取りまとめを行います。

③ライブハウスプロジェクトの立ち上げ業務（2026年春事業開始予定）

現在建築工事が進行中の案件において、事業主の立場でJVパートナーと共に建築の進捗管理、設計監理会社やゼネコンとの調整を行います。開業に向けた準備のほか、自社単独にとどまらない協業パートナー候補の探索や事業スキームの検討も行います。

キャリアパス

本ポジションは、ロッテホールディングスの新たな事業を牽引する、不動産開発を軸としたエキスパート人材としてのキャリアとして位置づけています。

入社の後は、現在進捗している開発プロジェクトに携わっていただき、事業立ち上げに向けて推進力を発揮いただくことを想定しています。さらに中長期的には、ロッテの保有する遊休地などを活用した新たなビジネスの発掘と開拓を行っていただき、ロッテの持続的成長を支えていただく人材となっていただきたいと考えています。

入社後のフォロー体制

OJTを中心として、実務を通じて業務理解を深めながらキャッチアップしていただきます。各領域において、専門知見のある外部顧問を採用しており適宜相談可能です。

また、働き方の柔軟性も持ちながら、仕事を進めていただけます。

募集するポジションの仕事の魅力、やりがい

・グループ会社を横断して、ダイナミックな事業推進が可能

日韓ロッテは約8兆円規模のグローバルなコングロマリット企業であり、配属部署は日韓事業を幅広く見ながら新規事業を開発するチームです。

日韓ロッテが展開する事業には、スーパー、モール、コンビニ、百貨店、ホテル、免税店、テーマパーク、カフェ、食品・菓子・飲料製造販売、ITなどがあり、ロッテホールディングスはどの事業ともコミュニケーションをとり、事業の幅を広げることができます。

グループ会社内ではロッテ不動産、ロッテファイナンシャル、韓国ロッテなどとの業務連携を行うことがあります。

・意思決定のスピードが速く、様々なチャレンジが可能

配属先のチームでは経営陣との距離が近く、決断スピードの速い環境であるため、さまざまなチャレンジが可能です。

求められる経験・スキル

必須条件

（経験）

• 不動産開発に関わる業務経験のある方
• デベロッパーやゼネコンなどで以下のいずれかの開発を行った経験のある方
• アリーナやスタジアム
• ホテル
• 商業施設
• その他複合施設
• 行政と連携、協議を行って都市開発業務を行った経験のある方
• 該当プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト全体をけん引した経験

（スキル）

• 高いコミュニケーション能力を持ち、ステークホルダーを巻き込んで業務を推進できる方
• 指示待ちではなく、能動的に行動できる方
• 既存のビジネスモデルに囚われず、新しい挑戦ができる方

**歓迎条件

• 英語にて、会議やメール等のやりとりを行った経験がある方

• 一級建築士、宅建士（宅地建物取引士）の資格をお持ちの方

求める人物像

• 明るくコミュニケーションできる方
• 能動的にタスクを設計し、プロジェクトを推進する自走力がある方
• 既存のビジネスモデルに満足せず、新しい挑戦ができる方

このような方におすすめ

• 自ら積極的に新たな事業開拓を行うことに興味がある方。
• 大きな事業規模の開発を事業者として推進したい方。

職種 / 募集ポジション

【㈱ロッテホールディングス】グループ経営戦略本部 事業開発部 CRE開発推進課

雇用形態

正社員

給与

年収 9,100,000円 〜 10,290,000円

（備考：固定月収 50万円~57万円＋賞与）

【形態】月給制

【賞与】年2回（7月・12月）、年平均：5.9ヶ月（2026年）

勤務地

160-0023 東京都新宿区西新宿3-20-1(京王新線初台駅から徒歩5分)

www.lotte.co.jp/corporate/about/outline/img/map…

変更の範囲

会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）。但し、出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める場所

【喫煙環境】屋内原則禁煙

業務内容

【入社直後の業務】CRE課が推進する不動産および事業開発事業全般

【変更の範囲】会社の定める業務。但し、出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務

募集人数

試用期間

有（2ヶ月）

勤務時間

就業時間:8:45~17:30(所定労働時間:7時間45分)

【休憩】60分

【残業】月平均20時間程度

【備考】フレックス制度あり、在宅勤務制度あり(利用条件あり)

休日休暇

年間休日数:129日(※2026年度の記載になります)

休日休暇形態：完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇など

福利厚生

• 出産・育児系制度（産休、育休、育児時短勤務など）

• 介護系制度（介護休業、介護休暇）
• 外部福利厚生サービス

働き方

フレックス制度あり、在宅勤務制度あり(利用条件あり)

選考ステップ

書類選考 → 一次面接 → 適性検査（オンライン） → 最終面接（対面） →内定・オファー面談

一次、最終のどちらか1回は、対面実施の予定です。

転勤について

当面なし

その他制度

【退職金制度】有、定年60歳(65歳までの再雇用制度あり)

【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

【教育制度】階層別研修、選抜型研修、自己啓発支援、グローバル人材育成、通信教育、語学研修、キャリア開発支援 他

【諸手当】時間外手当、通勤手当、住宅手当、家族手当

【その他】借上げ社宅制度、寮、社内預金、他

会社名

株式会社ロッテホールディングス

設立

1948年6月

事業概要

私たちロッテグループは1948年に東京でガムの製造販売業を営むことから始まり、今ではグローバルで多くの事業を展開するコングロマリットへと成長することができました。

『お客様から愛され、信頼される、より良い製品やサービスを提供し、世界中の人々の豊かな暮らしに貢献する』ことをグループ理念に掲げ、創業から「消費者の立場になって考えること」「独創的なアイディアを探しつづけること」「すべてにわたって最上の品質を究めること」という三つをロッテバリューと定義し、守るべき価値として掲げ取り組んできました。

日本では株式会社ロッテを中核事業に、韓国では韓国ロッテグループの傘下に多くの事業を世界で展開しております。

当社は主に日本と韓国において、傘下の子会社を通じ、「食品の製造・販売」「流通」「観光・サービス」「重化学・建設」「金融・投資」の5つの事業領域を中心に、高品質で多彩な製品及びサービスを提供しております。

今後もロッテグループの強みを活かして新しい領域に大胆なチャレンジを続けてまいります。

本社所在地

〒160-0023 東京都新宿区西新宿3-20-1

正社員数

283名（2026年3月31日時点）

平均年齢

39. 9歳（2026年3月31日時点）

資本金

217百万円

上場区分

非上場

グループ会社

（株）ロッテ、（株）メリーチョコレートカムパニー、（株）銀座コージーコーナー、（株）千葉ロッテマリーンズなど

会社情報

会社名

株式会社ロッテ

設立

1948年6月

本社所在地

〒160-0023 東京都新宿区西新宿3-20-1

正社員数

2,240名 （2026年3月31日現在）

平均年齢

39. 8歳 （2026年3月31日現在）

資本金

217百万円

上場区分

非上場

グループ会社

(株)メリーチョコレートカムパニー、(株)銀座コージーコーナー

親会社

(株)ロッテホールディングス