[船橋]自動化装置光学設計エンジニア

事業内容

当社について

ファーウェイ （中国語表記：華為技術、英語表記：HUAWEI）は、1987年に中国・深センに設立された従業員持株制による民間企業であり、世界有数のICTソリューション・プロバイダーです。20万人以上の従業員の献身とお客様志向のイノベーション、お客様との強い信頼関係により、 通信事業者向けネットワーク事業 ・ 法人向けICTソリューション事業 ・ コンシューマー向け端末事業 の各分野におけるエンド・ツー・エンドの競争優位性を確立しています。

ファーウェイは通信事業者、企業、消費者の皆様に最大の価値をもたらすべく、競争力の高い製品やサービスを170か国以上で提供し、世界人口の3分の1にもおよぶ人々のICTソリューション・ニーズに応えています。

• ファーウェイ・ジャパン （華為技術日本株式会社）は2005年に設立。日本はファーウェイにとって重要な調達市場でもあり、日本研究所内のソーシング・センターでは優れた技術を持つ日本のサプライヤーとの協業関係を積極的に構築しています。
• ファーウェイのビジョンは、「通信技術を通じて人々の生活を豊かにする」ことです。通信業界で長年培ってきた経験やノウハウを生かし、情報格差の解消に努め、情報化社会がもたらす利益を誰もが享受できるよう尽力しています。

仕事内容

1. 装置組み込み測定システムの設計を担当する。
2. 装置測定光学システム(撮像システムを含む)の設計を担当する。
3. 設備環境測定システムの設計を担当する。

求める経験

Must

1. マシンビジョン、光学工学などの関連分野における大学卒業以上の学歴を有する方。レーザー干渉計やリニアエンコーダ（光学式スケール）の開発・使用経験が5年以上あり、光学干渉計やリニアエンコーダの設置・使用に関する知識を有する方。また、産業用カメラ、画像処理システム、照明光源の選定や検査環境の構築経験がある方；
2. 一般的な光学設計CADソフトウェア（ZEMAX、CODE Vなど）を使用した、計測用光学系、照明光学系、投影光学系およびレンズの設計経験がある方。また、AOI（自動光学検査）装置の開発または使用経験がある方；
3. 光学式変位計、レーザー干渉計、コリメーターなどの光学計測システムの原理について理解している方。また、3D構造化光や白色光共焦点方式などの技術について、外観検査分野における応用（寸法測定、外観欠陥検査、輪郭形状測定など）に関する知識や使用経験がある方。

Want

1. リソグラフィーまたはAOI（自動光学検査）などの関連分野での実務経験が5年以上ある方；
2. 仕事に対する意欲が高く、積極性と責任感のある方；
3. 論理的思考力、チームワーク力、問題の整理・分析力および実行力のある方。

職種 / 募集ポジション

[船橋]自動化装置光学設計エンジニア

雇用形態

正社員

給与

年収 7,000,000円 〜 12,000,000円

勤務地

274-0052 千葉県船橋市鈴身町488-19

労働条件

1. 清潔で広々としたオフィス環境。
2. シャトルバスあり。
3. スポーツ施設が充実（体育館にバドミントン/卓球/バスケットボールスペースあり，ランニングマシン）。
4. 風通しの良い、イキイキとした雰囲気。

ご応募にあたって

当求人にエントリーされる場合は、必ず以下のURLから「ファーウェイのプライバシーポリシー」に目を通し、その内容を承諾した上でご応募ください。

「ファーウェイ プライバシーポリシー」ページ URL; www.huawei.com/jp/privacy-policy

会社情報

会社名

華為技術日本株式会社

設立年月

2005年11月

代表者

李 飛（リ・フェイ）

資本金

4,564百万円

本社所在地

〒100‐0004 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー12F

Anti-Bribery Statement:

Huawei has a zero tolerance for bribery and corruption. Huawei is committed to carrying out its business in an honest and ethical manner which is reflected within Huawei's Core Values that form the foundation of the Company. All employees must strictly comply with all anti-bribery laws and regulations, industry-wide ethical standards, and anti-corruption compliance policies and requirements and any violations in the recruitment process will automatically lead to the termination of the process.