【東京】社内SE（アプリ）

勤務形態: 正社員

応募条件

学歴

四大卒以上【必須】・上流工程のご経験（要件定義、基本・詳細設計）・何らかのシステム開発経験（目安3年以上）・リーダーとしての運用管理の経験、またはプロジェクト管理の経験

求める経験・スキル: 【歓迎】・物流業界でのシステム開発や運用のご経験・ベンダー在籍者で今後は社内SEとしての活躍を希望される方

勤務時間: 原則9:00~18:00 （1ヶ月単位の変形時間労働制）

給与

想定月給

• チーフ職 26.9万円～32.9万円・リーダー職 30.8万円～40.4万円

想定年収

• チーフ職 510万円～620万円（※賞与、時間外手当20h／月分含む）・リーダー職 580万円～770万円（※賞与、時間外手当20h／月分含む）※面接時にご経験を踏まえて、オファー致します。

賞与

業績に連動した賞与を支給 原則年3回 （※2025年度実績）

その他手当

時間外手当通勤手当独身者支援手当、扶養者支援手当、単身赴任者支援手当 ほか

給与改定

毎年原則として４月１日に行う

休日休暇: 原則週休２日、年末年始、国民の祝日年次有給休暇（初年度17日、最大27日）※時間単位での年休取得が可能。また、近鉄プレミアム休暇制度により連続９日間休暇取得が可能。近鉄特別休暇（勤続3年ごとに3日間の連続休暇）、出産休暇、配偶者出産休暇、マタニティー休暇、子の看護等休暇、介護休暇、結婚休暇、忌引休暇、転勤休暇、生理休暇、公務休暇、罹災休暇、公傷休暇、永年勤続特別休暇

社会保険: 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

福利厚生: 育児休職制度・育児短時間勤務制度、介護休職制度・介護短時間勤務制度、テレワーク勤務制度、再雇用制度、企業年金制度、財形貯蓄、親和会こちらもご覧ください。

教育・研修制度: 階層別教育、キャリア教育、海外研修、経営戦略特別研修、テーマ別研修、自己啓発、外国語研修こちらもご覧ください。

募集コースと選考プロセス:

選考プロセス

書類選考 → Web適性検査 &一次面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定