募集内容
カジュアル面談について
“フラットにカオナビについて聞いてみたい”という方を対象としたカジュアル面談を実施しております。
当社にご興味をお持ちの方であれば、どなたでもご応募いただけます!
・ホームページや資料は見たけど、実際に社員に話を聞かないとわからない
・自分がどのポジションに合うのかわからない
という方は、下記をお読みいただいたうえで、 応募する からエントリーください!
応募上の注意点
- 応募フォームへのご登録内容をふまえたうえで、下記の要件に当てはまる場合は面談をお受けしかねることがございます。予めご了承くださいませ。
・現時点でマッチしたポジションのご提案が難しいと判断した場合
・ご希望の要件にマッチした面談機会を設けることが難しいと判断した場合
- 新卒採用の方向けの面談希望はこちらでは承っておりません。ご希望の方は新卒採用求人よりご応募をお願いします。
実施について
担当
ご希望の部署担当もしくは人事担当が担当いたします。細かいご要望がございましたら、応募フォームでご記入ください。
時間・方法
平日10:00~18:00の間で、30~60分程(オンライン)で実施いたします。どうしても左記のご都合が悪い場合は、ご理由とあわせてフォームよりご連絡ください。
参考サイト
- 人的資本の情報開示のサイト「kaonavi universe」
- カオナビの「人」と「組織」が見えるメディア「kaonavi vivivi」
- カオナビが目指す未来の社会「kaonavi Future Deck」
職種 / 募集ポジション
カジュアル面談
雇用形態
正社員
給与
応相談 〜
インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給)
勤務地
107-0052 東京都港区1-8-1 赤坂インターシティAIR 33F
530-0017 大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 22F
勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。
本社アクセス
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅直結
東京メトロ千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」直結
変更の範囲
本社及び全てのオフィス、自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス
My Work Style制度 ※詳細は就業規則による
ハイブリット勤務
リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ
スーパーフレックス(コアタイム無し)
1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり
スイッチワーク(中抜け可能)
役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能
±20時間
月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能。
スキル&キャリアサポート制度
テラコヤ
ナレッジ共有のための社員主催の勉強会
ドウジョウ
ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修
兼業推奨
副業可能です
ハンズアップ制度
半期に1回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能
従事すべき業務の変更の範囲
会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務
会社情報
会社名
株式会社カオナビ
設立
2008年5月27日
事業内容
タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート
取得認証
Pマーク(JIS Q 15001)
JIS Q 27001:2023(ISO/IEC 27001:2022)
JIP-ISMS517-1.0(ISO/IEC 27017:2015)
各受賞歴
- 2016年度 グッドデザイン賞
- 2017年度 第2回 HRテクノロジー大賞 統合マネジメントサービス部門優秀賞
- 2018年度 第12回ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2018
ASP・SaaS部門(基幹業務系分野)にて『ベストイノベーション賞』受賞
メディア情報・動画
▼テレビ東京「ホンキの架け橋」出演映像
→CEO佐藤・部長杉山が語る、AI時代の新ビジョン「タレントインテリジェンス™」と
変化の激しい市場に挑むカオナビのリアル
▼COO最上×CBO平松のインタビュー動画
→上場に固執しないという選択。
「破壊と創造」カオナビ第二創業のリアルに迫る
(出典:YOUTRUST Studio)
youtrust.jp/studio/articles/kaonavi_2
▼CBO平松のインタビュー動画
→役員が語る、目指すは「5年後の再上場」
新ビジョン「タレントインテリジェンス™」とは?
本社
〒107-0052
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR
関連サイト
カオナビ サービス紹介動画
youtu.be/3SfQQhm6dkM?si=aU4ea9nJjglZ4O-j
コーポレートサイト
採用サイト
カオナビ公式note
エンジニア向け会社紹介資料
speakerdeck.com/kaonavi/introduction-for-engine…
kaonavi Tech Talk(プロダクト開発組織オンラインイベント)
kaonavi universe(人的資本の情報開示のサイト)
kaonavi vivivi(カオナビの「人」と「組織」が見えるメディア)
カオナビ人事用語集(人事に関わる方に役立つ情報の解説メディア)
人事のヨコガオ(人事の方の「個性」にフォーカスしたメディア)
うにくえ(「個性」をテーマとしたメディア)
勤務条件
フレックスタイム制(コアタイムなし)
■スーパーフレックス(コアタイム無し)
語学要件
英語要件の記載なし
ネイティブ・流暢レベル (ネイティブまたはJLPT N1)
求人情報は各社が公開している採用ページから取得しています。掲載企業とAirTAの間に資本関係や提携関係はありません。
掲載企業の方はこちら(掲載内容の確認、掲載停止のご依頼)