募集要項
記載なし
東京都
フルタイム
記載なし
記載なし
募集内容
ユーザベースについて
ユーザベースは2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「Speeda」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」のほか、北米・中国・東南アジアでビジネスを展開しています。
VISION2028では「アジアNo.1の経済情報インフラになる」を掲げています。
NewsPicksについて
NewsPicksは1040万人を超えるビジネスパーソンに利用されているソーシャル経済メディアです。
『経済を、もっとおもしろく。』をミッションに掲げ、厳選した経済ニュース、NewsPicksオリジナル記事・動画コンテンツに各界の有識者・専門家などのコメント・解説を加えて読者に提供しております。それにより、読者がコンテンツを読んで終わりではなく、深く理解できるよう促しています。
募集ポジションについて
NewsPicksの広告事業部「Brand Design」で管掌しているNewsPicks主催イベントにおいて、イベントグロース担当として、チーム内で立ち上げた新規主催イベントのプロジェクトマネジメント全般(開催までのスケジュール管理、社内外ステークホルダーとの折衝、イベント当日のオペレーション統括、イベントの収支管理、協賛営業のパイプライン管理など)を担っていただける新しい仲間を募集しています。
具体的な業務内容
- イベント会期までのスケジュール管理
- 社内外における複数のステークホルダー(社内の各担当、協力会社、協賛企業など)との折衝
- イベント当日のオペレーション統括
- 潜在協賛企業に対するBDR、マーケティング主導
- イベント/プロジェクトの予算達成に向けたパイプラインマネジメント
- イベント/プロジェクトの予算達成に向けた収支マネジメント
本ポジションの魅力
- NewsPicks広告事業の次代の成長ドライバーとして期待がかけられている主催イベント事業を牽引するポジションであるため、NewsPicks広告事業自体の成長も牽引できる、組織内でも注目を集めるポジションです。
- イベント単発では無く、NewsPicksが有する記事広告や動画番組等も組み合わせた「プロジェクト」へ昇華させることができ、その過程で編集者やデザイナー、動画/イベントプロデューサーといった異能を有する社内プロフェッショナルと協働する経験を積むことができます。
- 経済の大きな潮流を先読みし、NewsPicksという世の中に影響力を有するプラットフォーム上で新たな提起をしながら、イノベーター~アーリーアダプターから共感を集め収益を作りあげるという大きなチャレンジができます。
- 将来的には、自ら機会を見出してイベントを起案し、0から新たな収益を生み出す挑戦にもチャレンジいただく想定です。
求める経験・スキル
必須条件
- クライアントワークの経験がある方
- 社内だけでなく、社外含めた複数のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら一つのプロジェクト(イベントを含む)を推進した経験がある方
- 収益を目的としたプロジェクト(手段はイベントでなくても良い)を主導した経験がある方
歓迎条件
- 新規事業開発の経験がある方
- 収益を目的とした主催イベント事務局の経験がある方
- マーケティング活動を主導し、獲得したリードに対して自ら営業を仕掛けた経験がある方
求める人物像
- 当社のパーパスとバリューを深く理解し、自ら体現したいと思う方
- 自らのパフォーマンス最大化のために努力ができる方
- 向学心・知識欲が高く、最新の手法を感度高くキャッチして実務に反映できる方
- セルフモチベーターであること・自身の将来のキャリアビジョンを持っている方
選考プロセスの一環として、一次面接後に課題のご提出をいただいております。
詳細については選考時にご案内いたします。
ユーザベースグループの特徴的なカルチャー
◉ 情報の透明性
性善説に基づき情報の公開度を非常に高く保っている職場で働けるため、経営や戦略を間近で学ぶ良い機会にもなります。経営陣の想いや全社の意思決定など社内で「現在起こっていること」は、インターン社員であっても、Slackチャンネルや全社会議などの場を通してキャッチすることが可能です。
◉ 挑戦を後押しする風土
ユーザベースでは、役職やタイトルに関わらず、あらゆるメンバーが意思決定の機会を持ちます。また、個人の才能や関心がある領域、将来挑戦したいコトなどを尊重する文化があります。新卒メンバーであっても、自分の意思を発信し挑戦の機会を掴むことが出来ます。
◉ チーム経営
ユーザベースは3人の仲間がつくったチーム経営の会社です。メンバー1人ひとりが真っ直ぐでオープンなコミュニケーションや、渦中の友に手を差し伸べる姿勢を大切にしています。チームプレーや多様性の力を信じているメンバーが多く働いています。
◉ 自由と責任のある働き方
働く場所や時間は、チームとの連携や成果への責任を前提に、チーム全体で最も価値を発揮できる形を擦り合わせながら選択することを大切にしています。自律性を持ちつつも、周囲としっかりコミュニケーションを取りながら、チームにとって最適な働き方を共創していく文化です。
その他、お時間あればお目通しください
**▼ DEICの取り組み**
「経済情報で、世界を変える」。このミッションを成し遂げる鍵は、多種多様な「異能」の結集にあります。
一人ひとりの異なる才能が掛け合わさるからこそ、ユーザーの負を解消し、創造性が最高度に発揮されるサービスが生まれます。
私たちはそのように考え、The 7 Valuesのひとつとして、「異能は才能(We need what you bring)」を掲げています。
**▼ HR Handbook**
(www.uzabase.com/jp/careers/?section=hr-handbook)
ユーザベースグループの人事制度の考え方を言語化しています。評価基準やOKR経営、多様な働き方を支える制度などの情報が満載です。
**▼ 産休・育休ハンドブック**
(www.uzabase.com/pdf/sankyu-ikukyu-handbook)
ユーザベースグループにおいて安心して産休・育休を取っていただけるよう、知っておいてもらいたい内容をまとめました。産休や育休を取得した実例談も入っています。
**▼ オフィス紹介動画**
丸の内にある本社オフィスの紹介動画です。
職種 / 募集ポジション
NewsPicks|イベントグロース担当
雇用形態
正社員
給与
応相談 〜
- 労働条件の明示につきましては、採用通知を提示の際に個別ご案内いたします。
- 年俸制となります。
- 選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。
勤務地
100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5 三菱ビル
リモート可
その他
就業場所、業務内容については以下の範囲にて変更の可能性がございます。
- 就業場所の変更の範囲:ご自宅、本社、もしくはその他会社が認めた場所
- 業務の変更の範囲:会社の指定する全ての業務
会社情報
会社名
株式会社ユーザベース
代表者
稲垣 裕介
設立
2008年4月1日
従業員数
1119名(2025年12月31日時点)
連結子会社含む/正社員・契約社員を含む。アルバイトを除く
主な事業
Speeda
Speedaは、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。独自の経済情報基盤とAIを掛け合わせ、経営企画・事業開発・研究開発・法人営業・マーケティング領域で、調査・分析、ターゲティングなどの業務を飛躍的に効率化します。
NewsPicks
NewsPicks は、The Wall Street Journal や The New York Times などの国内外 100以上のメディアのニュースのほか、NewsPicks 編集部が作成するオリジナル記事も配信する国内最大級の経済ニュースプラットフォームです。各業界の著名人や有識者が投稿したコメントと共に、多角的にニュースを読み解くことができます。
MIMIR(グループ会社)
「経験知に価値を与える」をミッションに掲げ、エキスパートデータベース「NewsPicks Expert」、法人向けサービス「Speeda Expert Research」をユーザベースと一体となり開発・運営しています。経験知の価値を見極め、情報に価値を付与し、価値のある情報が流通する仕組みを構築します。
語学要件
英語要件の記載なし
ネイティブ・流暢レベル (ネイティブまたはJLPT N1)
求人情報は各社が公開している採用ページから取得しています。掲載企業とAirTAの間に資本関係や提携関係はありません。
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