募集要項
募集内容
当社について
私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。2026年時点で商品点数は2,800万点超、ご登録ユーザー数は1,100万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引)としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。
(recruit.monotaro.com/person/people/administrati…)(note.com/monotaro_note/n/nb54dd01f2262)
福利厚生(正社員向け)はこちらでご紹介しております。
企業理念・行動規範
当社では『資材調達ネットワークを変革する』という企業理念、『他者への敬意』をはじめとする6つの行動規範を大切にしております。
企業理念・行動規範はこちら
▼エントリー方法
当社へご興味をお持ち頂き、誠にありがとうございます!
選考をご希望の方は、画面の「応募する」ボタンより遷移いただき、必要項目を入力ください。
▼会社説明会/イベント
会社説明会やイベントを随時開催しております。EC業界や当社についての理解を深めていただける内容となっておりますので是非ご参加ください。
①参加は任意です。
②時期によってはイベントを終了してる場合もあるため、下記フォームから詳細をご確認ください。
【2027卒】物流・CSマネジメントコース参加エントリーフォーム
▼当社の魅力はここ!!
インターネットで日本、そして世界のモノづくりを変える
一般のお客様にとって、ショッピング、モノを探して選ぶことはワクワクする楽しい時間だと思います。一方で、モノづくりの現場のお客様にとっては、道具や資材購入のために費やされる時間はコストでしかありません。
私たちは、現場のお客様が必要なものを簡単に見つけることができ、驚くほどの早さで手元に届けるための仕組みをITやデータサイエンスを駆使し構築しています。
私たちは物流の革新を目指して、最新技術を導入し、自動化に注力した460億円規模の新拠点『水戸DC』の設立を2028年に予定しています。新卒の皆さんにも、新センターの立ち上げに関わって頂く可能性があり、最先端の自動化技術に触れながら成長できるチャンスがあります。私たちと一緒に茨城からモノタロウの新たな挑戦をしてみませんか?
勢いのある成長企業で様々なことに前向きに挑戦したい方、ご応募お待ちしています!
更なる成長への挑戦
売上2800億円・登録ユーザー数1100万件を突破し、創業から25年連続で最高売上を更新している成長企業です。
2000年創業とまだまだ若い企業であり、様々な新しい技術や考え方を取り入れながら独自のビジネスモデルをもって成長しており「この業界の企業」という区切り方が難しいユニークさを持ちます。
事業者向けEC(電子商取引)としては日本最大規模と言えますが、当社の位置する市場規模は約10兆円と言われており、マーケットシェアは2.5%程度と成長の道半ばです。
「インターネットで、事業者様が無駄な手間をかけることなくモノが足る」世の中を作っていく事を目指して、一緒に挑戦してくれる方を求めています!
会社と共に自分も成長できる会社
モノタロウは急成長の過程にあり、新規プロジェクトや新たな仕事が社内で頻繁に立ち上がります。そんな環境の中で、メンバーが互いに能力を発揮し、常に新しいことを学び、新しいアイデアを考えたりと、社員一人一人が自らオーナーシップを持って日々挑戦しています。
人材育成の面では、段階に応じ様々な研修制度がある他、自身の成長・スキルアップに前向きな社員に対し、その成長を加速させるために会社全体で支援しています。
例えば、自己研鑽手当を毎月5000円支給、英語・中国語学習の費用サポート、社内勉強会・外部セミナー・学会の参加費負担などが制度としてあります。
仕事内容
モノタロウの物流は、お客様に迅速かつ正確に商品を届けるモノタロウのサービスの核となる重要な役割を担っています。
物流マネジメントコース(茨城)は、お客様に迅速かつ正確に商品を届けるモノタロウのサービスの核となる重要な役割を担っており、茨城県の物流センターで工程管理(プロセスマネジメント)、人員管理(ピープルマネジメント)を行っていただきます。
一人の作業者として働くのではなく、現場で働いている作業者やスタッフのマネジメントや業務改善などを担当いただきますので、幅広い分野でリーダーシップ・コミュニケーション力を発揮できるポジションです。
仕事内容の詳細は下記の通りです。
・工程管理(プロセスマネジメント)
物流センターの管理・運営業務や、データをもとにした改善活動(作業手順・商品配置の見直し等)によって、コストダウンや出荷スピード・量の向上を行っていきます。
・人員管理(ピープルマネジメント)
主にアルバイトスタッフの皆さんが行う、入荷・出荷、在庫管理業務をマネジメントするというリーダとしての役割もお任せします。
物流の重要性
今はオンラインで物を買うことが当たり前の世の中であり、物流は社会のインフラとして欠かせない存在です。
また、物流は支援物資輸送を担うなど被災後の復旧・復興に欠かせない重要インフラでもあります。
当社は、過去の物資供給の経験から、能登半島地震直後の2024年1月2日に経済産業省からの物資供給要請を受け、被災現場からの要望に応じた物資調達‧発送を行いました。
令和6年能登半島地震 被災地支援 モノタロウの取り組みについては下記プレスリリースをご確認ください
▼モノタロウ、令和6年能登半島地震の貢献企業として経済産業省から感謝状
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入社後の研修について
入社後は本社(大阪)にて新入社員研修を受けていただくことを想定しており、モノタロウのサービスや基本的なビジネススキルを習得していただきます。
その後は配属先の物流センターで、梱包やピッキングなどの作業に入っていただき、担当いただく工程を実践的に理解する作業研修や、管理を行う上での考え方や進め方を学ぶ現場管理の研修を受けていただきます。
入社式の様子は下記のブログ記事をご参照ください。
▼2025年モノタロウ入社式レポート「変革をリードする人材」を目指して。
note.com/monotaro_note/n/n1ffc6f65cf61
▼応募資格・求める人物像
応募資格
- 既卒・第二新卒(社会人年数3年目まで)の方
- 2027年3月に短期大学、専門学校、高専、大学、大学院を卒業予定の方(専攻不問)
求める人物像
- 曖昧な状況でも主体的に周囲と協調しながら物事を改善したい方
- ITツールを駆使し、データドリブンに課題解決をされたい方
- UIターンにて茨城県での就業を望まれる方
選考フロー
- 書類選考
- Web適性検査(SPI)
- 面接複数回(オンラインの面接形式をご案内いたします)
- オファー
▼参考コンテンツ・動画はこちら
**・25周年記念特設サイト**
**・5分でわかる!モノタロウ ~採用ピッチ公開のお知らせ~**
**・新卒 茨城地域職1期生インタビュー・モノタロウへの入社を決めた理由と入社後のギャップとは?(note.com/monotaro_note/n/n9858dcdefe43)**
**・新卒で物流センター立ち上げを経験!入社から猪名川DC稼働までの軌跡**
**・転居費用補助/高速代金支給の詳細はこちら**
職種 / 募集ポジション
【茨城/既卒・第二新卒枠】2027新卒採用 - 物流マネジメントコース
雇用形態
正社員
給与
月給 265,000円 〜
短大卒・高専卒・大卒・大学院卒
基本給:265,000円(月給制)+賞与(夏、冬)
専門学校卒
基本給:260,000円(月給制)+賞与(夏、冬)
諸手当
時間外労働手当、自己研鑽手当(月額5000円)、交通費全額支給
勤務地
309-1797 茨城県笠間市平町1877-3 【笠間ディストリビューションセンター】
311-3108 茨城県東茨城郡茨城町中央工業団地3番地8号 【茨城中央サテライトセンター】
本人の適性や車通勤の可否を踏まえて、いずれかの拠点で就業いただきます
変更の範囲
【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務全般
【就業場所の変更の範囲】会社の定める就業場所(会社が在宅勤務を認める場合は、在宅勤務を行う場所を含む。)
会社情報
会社名
株式会社MonotaRO
設立年月
2000年10月
代表者
代表執行役社長 田村 咲耶
資本金
20億4,800万円(2025年12月末時点)
本社所在地
〒530-0001 大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪22階
JR大阪駅直結、大阪メトロ 西梅田駅・阪神電鉄 大阪梅田駅より徒歩2分
従業員数
993名(※MonotaRO単体・正社員数)
3,021名(※MonotaRO単体・アルバイト・派遣を含む従業員数)
事業内容
事業者向け工場用間接資材の販売
給与
318万円〜318万円
- 賞与を含む金額です
- 下限のみの記載です
企業の求人ページに記載された内容です
語学要件
日常的に英語を使用
ネイティブ・流暢レベル (ネイティブまたはJLPT N1)
求人情報は各社が公開している採用ページから取得しています。掲載企業とAirTAの間に資本関係や提携関係はありません。
掲載企業の方はこちら(掲載内容の確認、掲載停止のご依頼)