総務労務マネージャー

取得日 2026年9月6日・最終確認 2026年9月11日

募集要項

600万円〜800万円

東京都

正社員

フルリモート

募集内容

総務労務マネージャー

アジアクエスト株式会社

中途(東京)

仕事概要

管理部総務グループの労務領域をリードしていただき、近い将来はマネージャーとして運用管理をお任せすることを期待しています。

会社全体として、社員へのサポートや組織づくりの施策等をきめ細かく行っているため、一般的な総務/労務業務と比較すると、多岐にわたった業務を経験することができます!

具体的には…

  1. 労務管理業務
  • 給与・賞与計算および税務処理
  • 月次給与および賞与の計算、支払管理
  • 年末調整、住民税の年度更新等、関連する税務手続きの実施
  • 勤怠管理
  • 全従業員の勤怠管理および集計業務を所掌
  • 勤怠システム(ZAC)を用いた運用およびデータ管理
  • 社会保険・労災関連手続き
  • 健康保険、厚生年金、雇用保険等、社会保険の算定基礎届や年度更新等の手続き
  • 労政コンプライアンス対応
  • 労働基準法等の関連法令遵守に向けた対応(36協定の更新、就業規則の変更対応など)
  • 従業員管理
  • 入社および退社時の各種手続きと関連部門との連携
  • 従業員サポート・ウェルビーイング
  • 従業員からの労務関連の問い合わせ窓口業務の統括
  • 休職者や不調者への適切な対応、復職支援等の実施
  • 健康診断、ストレスチェックなどの安全衛生管理業務の推進 等
  1. 総務・ファシリティ管理業務
  • オフィス管理・ファシリティマネジメント
  • オフィス設備の維持管理および改善計画の立案
  • オフィス移転やレイアウト変更などのプロジェクト管理
  • 庶務業務の管理
  • 郵送物の処理、電話応対等の総務グループが担う日常的な庶務業務の監督と標準化
  • 福利厚生および資産管理
  • 企業型DC(確定拠出年金)制度の窓口管理と運用サポート 等

補足

  • 現在使用しているシステム

人事管理:SmartHR

給与計算:Money Forward

勤怠管理:ZAC

組織について

  • 所属は「管理部 総務グループ」

総務グループは、リーダー1名、サブリーダー1名、メンバー4名

  • 管理部は、総務・経理・法務のグループから成るバックオフィスを担当する部署。

採用や評価を行っている人材企画部とは別の部署になります。

管理部全体では、管理部全体では、本部長1名、部長1名、次長1名、リーダー2名、サブリーダー1名、メンバー9名

入社後のキャリアプラン

キャリアプランの方向性は、ご本人の希望や適性にあわせて柔軟に設計していくことが可能です。

まずは会社や業務に慣れていただき、近い将来、チームメンバーのマネジメント、業務全体のマネジメントなども含め、マネジメント職を目指していただくことを想定しています。

選考の流れ

書類選考

一次面接

適性テスト(WEB CAB)

適性テスト(FFS)

最終面接

必須スキル

  • 労務分野全般の経験を5年以上積んでいること
  • 労務分野全体の管理やチームマネージメント、責任のある立場を経験されていること
  • 労務分野において以下どちらかのパターンで専門性を有すること

①自身が専門知識を有している(社会保険労務士等)

②労務分野全体を把握しており(知識の地図がある)、必要に応じて調査したり専門家を活用したりして回答を導き出せる

歓迎スキル

  • 社会保険労務士資格

求める人物像

  • 業務に主体的かつポジティブに関わり、創意工夫できる力のある方
  • 会社全体の動きを自分ごととして捉え考えられる方
  • 管理部門として必須な守秘義務等、信頼性の高い方
  • チームメンバーや関係者と協力し、円滑に業務を行える方
  • 自己管理ができ、パフォーマンスが安定している方
  • 当社の企業文化との親和性が高い方
  • 長期的に安定して就業することを希望している方

応募概要

給与想定年収:600万円〜800万円程度 ※スキル・経験を考慮し決定

勤務地東京本社:東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー27F

または自宅

変更の範囲※1

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含める)

1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。

雇用形態正社員

勤務体系始業:9:00~10:00の間

終業:18:00~19:00の間

1日の就業時間:8時間

休憩:1時間

時間外労働の有無:有(平均19時間24分/月 ※2025年実績)

1日毎に始業時間を選べます

試用期間試用期間あり(3ヶ月、待遇に変更なし)

福利厚生・交通費支給(月3万円まで)

  • 各種社会保険完備
  • 企業型確定拠出年金(DC)制度有
  • カフェスペース(カフェスペースでの業務可)※東京本社
  • 特性診断
  • 1on1面談
  • Slack・GitHub利用可能
  • 新卒、未経験者へのメンター制度
  • 著名なエンジニアによる技術顧問
  • 書籍購入補助
  • 資格取得支援
  • 屋内禁煙(常駐の場合就業先による)

企業情報

企業名アジアクエスト株式会社

設立年月2012年4月

本社所在地東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワー27F

資本金414,358千円(2025年12月末現在)

従業員数当社単体461名 連結グループ580名(2025年12月末)

企業サイトURLwww.asia-quest.jp

給与

600万円〜800万円

企業の求人ページに記載された内容です

語学要件

英語

英語要件の記載なし

日本語

ネイティブ・流暢

企業情報

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