CO607 社内事業部向けクラウド・システム開発技術者(第二新卒歓迎)

取得日 2026年9月11日・最終確認 2026年9月11日

募集要項

記載なし

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正社員

記載なし

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募集内容

募集概要

【部門役割】

1)事業部門の業務プロセス改革を踏まえたシステム化の立案および技術的な解決策の策定

2)クラウドベースのソリューション設計・開発・提供(Webシステム、他システム連携など)

3)事業部門へのヒアリングを通じた課題の構造化と要件定義

4)アーキテクチャ設計・実装・テスト・リリースまでの開発プロセス全般の遂行

5)開発プロジェクトにおける技術面でのリードおよびチーム内の技術的な意思決定への貢献

6)事業部門との信頼関係構築を通じた継続的な改善提案と価値提供

【仕事内容】

DX推進部門の一員として、事業部門のDX化や業務プロセス改革、サービスデリバリーなどの課題に対し、業務プロセスの見直しと合わせた技術的なシステム実装の立案から、AWSやAzureなどのクラウドを活用したソリューションの設計・開発・提供までを担う。事業部門へのヒアリングから要件定義、アーキテクチャ設計、実装、リリースまでを一貫して遂行し、開発の実践を通じてプロジェクトを推進する。

【ポジションの魅力】

1)業務プロセスの改革と技術実装の両面から事業課題に向き合うため、単なるシステム開発にとどまらない幅広い経験を積むことができます

2)要件定義から実装・リリースまでを一貫して担い、自らの手で事業課題を解決する手応えを直接感じることができます

3)技術選定やアーキテクチャ設計の判断を自ら行う機会が豊富にあり、エンジニアとしての専門性を高めることができます

4)AI活用による開発・運用の効率化など、最新の技術動向を積極的に取り入れる文化があり、新しい技術を蓄積・実践しながらスキルを高めることができます

5)複数の事業部門の課題に携わることで、業界知識と技術知見の双方を広げることができます

6)将来的には開発チームの技術リードとして、設計方針の策定やメンバーの技術指導を担っていただくことを期待しています

【リモートワーク頻度】

週2~3回程度の出社を基本とするハイブリッド運用 (今後方針変更の可能性があります)

【転職者へのメッセージ】

転職者が多数在籍しており、中途の方でも馴染みやすい職場です。私たちコニカミノルタのDX推進部門は、経営者や事業部門の人たちとともに考え、常に新たなことに挑戦しています。具体的なベネフィットを他部署に提供することで感謝の意を表していただけることも多く、やりがいを実感できる職務です。

応募資格

【必須となる資格・スキル・経験など】

1)企画・管理力、高いコミュニケーション能力

2)抽出された課題をロジカルに整理し、ドキュメント(提案書等)にまとめる能力

3)以下のスキルまた経験があること

  • パブリッククラウド(AWS/Azure)を活用したシステムの設計・開発経験(3年以上目安)
  • Webアプリケーションまたはバックエンドシステムの開発経験
  • 要件定義や基本設計など上流工程から実装までを通した開発経験
  • 以下いずれかの言語・フレームワークを用いた開発経験

TypeScript / JavaScript、React(Next.js)、Python

  • SQLを用いたデータベース設計・操作の実務経験

【あれば望ましい資格・スキル・経験、求める人物像】

1)英語(TOEIC 600点以上、もしくは同等レベル)※入社後でも可

2)求める人物像

  • 心身ともに健康である
  • スピード感と情熱をもって対応できる

3)スキルもしくは経験

  • アーキテクチャ設計やフレームワーク選定など、技術的な意思決定をリードした経験
  • CI/CDパイプラインの構築やIaCによるインフラ構成管理の経験
  • アジャイル(スクラム等)を用いた開発プロセスの実務経験

職種 / 募集ポジション

CO607 社内事業部向けクラウド・システム開発技術者(第二新卒歓迎)

雇用形態

正社員

給与

年収 5,000,000円 〜 7,000,000円

経験・スキルを考慮の上、決定します。

昇給/賞与

昇給:年1回 / 賞与:年2回(6月・12月)

勤務地

1050011 東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館 浜松町大門サイト

1928505 東京都八王子市石川町2970 東京サイト八王子

5698503 大阪府高槻市桜町1-2 高槻サイト

浜松町大門サイト

JR、東京モノレール「浜松町」駅北口 徒歩8分

都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門」駅 徒歩4分

東京サイト八王子

最寄り駅 JR「豊田駅」、JR「北八王子駅」

JR「豊田駅」より社用バスあり

自動車・バイク通勤可能

高槻サイト

JR東海道線「高槻駅」より徒歩7分

阪急京都線「高槻市駅」より徒歩15分

自動車・バイク通勤可能

能力開発体制 / 人財育成制度

キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む) など

自己申告制度あり

諸手当

裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当 など

裁量労働手当:企画業務型/専門業務型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14%を上乗せします(残業時間約15時間分に相当)

退職金・年金制度

確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)

以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です

試用期間

入社後3ヶ月間

給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。

選考プロセス

書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定

英語能力テストは合否に関係しません。

選考フローは変更となる場合がございます。

関連サイト

人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」

shin-kigyojin.konicaminolta.com

Imaging Insightコニカミノルタブログ

img-insight.konicaminolta.com

会社情報

会社名

コニカミノルタ株式会社

本社所在地

〒100-7015

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー

設立

1936年(昭和11年)12月22日 [創業:1873年(明治6年)4月]

代表者

代表執行役社長 兼 CEO 大幸 利充

従業員数

単体 3,888名(2026年3月31日現在)

連結 34,363名(2026年3月31日現在)

事業内容

コニカミノルタの事業は、デジタルワークプレイス事業、プロフェッショナルプリント事業、インダストリー事業、画像ソリューション事業で構成され、イメージングを核として4つの領域で事業を展開しています。

デジタルワークプレイス事業

  • オフィス

カラー複合機、およびドキュメントワークフローの入出力ソリューションの提供

  • DW-DX

中堅・中小企業などのITサービスやデジタル化支援、オフィス向け動画・画像解析サービス

プロフェッショナルプリント事業

  • プロダクションプリント

電子写真方式によるデジタルカラー印刷機、および印刷現場のワークフローソリューションの提供

  • 産業印刷

B2インクジェット印刷機、ラベル印刷機、加飾印刷機、テキスタイル印刷機の提供

インダストリー事業

  • センシング

光源色・物体色計測、外観計測など各種計測機器の提供

  • 機能材料

ディスプレイ用の機能性フィルムの提供

  • IJ( インクジェット)コンポーネント

インクジェットヘッド・インクの提供

  • 光学コンポーネント

各種レンズの提供

画像ソリューション事業

  • ヘルスケア
  • デジタルX線画像診断システム、超音波画像診断システム、およびPACSなどの医療ITサービスの提供
  • 介護業務に係る製品、情報システム及びサービスの開発、販売、コンサルティング(QOLソリューション)
  • 映像ソリューション

プラネタリウムの開発・生産・運営

事業領域の詳細はこちら

www.konicaminolta.com/jp-ja/corporate/domain.ht…

企業情報

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コニカミノルタ株式会社

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