募集要項
募集内容
CORNES GROUPは、先進性と高品質を企業理念に掲げ、自動車、一般消費財、アパレル、企業保険、検査・海損、エレクトロニクス、産業機材と多岐にわたる様々な事業を展開しています。
会社・部署概要
【募集会社】 コーンズ テクノロジー株式会社
【募集理由】 欠員募集
【募集職種】 電気・制御設計エンジニア
【所属部署】 ダイヤ成膜装置部 技術・開発チーム
ダイヤ成膜装置部
技術商社であるコーンズ テクノロジーにおいて、ダイヤ成膜装置部は“装置製造メーカー”として、ダイヤモンド合成用のマイクロ波プラズマCVD装置の開発、設計、部材調達、製造、販売、アフターサービスを行っております。
特に弊社ダイヤ成膜装置部の代名詞とも言えるSeki Diamond Systemsブランドは、「究極の素材」「次世代産業材料」と期待の大きいダイヤモンドの研究開発に30年以上に亘って貢献し、今では900台以上のSeki Diamond Systemsダイヤモンド量産装置が、国内外の研究機関・世界中のお客様に活用されています。また、ダイヤモンド合成技術の総合コンサルティング企業として、合成プロセス開発の支援、お客様のニーズに応える各種ダイヤモンド合成装置の販売支援にも力を入れています。
部門構成(全体35名)
- 部長1名(男性)
- 営業チーム/12名(営業、営業支援・購買/調達・生産管理)
- 技術チーム/20名(研究/開発、フィールドソリューションエンジニア、設計、設備エンジニア)
中途社員が多く、既存社員と協力しながら技術や経験をシェアしながら、スキルアップを目指すことができる環境です
業務内容
新材料分野で用いられるダイヤモンドを成膜する、マイクロ波CVD(化学気相成長)装置の電気設計および制御開発を一貫してご担当いただきます。
新規開発装置、または、お客様のご要望に合わせた電源ボックスや各種制御ユニットを市販機器類を用い、PLCとPCソフトウェアを組み合わせて、制御・操作・自動運転を実現できる方を求めています。
主な業務内容
装置設計、立ち上げ
- マイクロ波CVD装置における電源系・制御系のハードウェア設計(構想設計〜詳細設計)
- PLCおよびPCによる装置制御ソフトウェアの開発・コーディング
- 実機での動作確認、デバッグ、調整および各種評価テスト
安全規格、品質対応
- 海外安全規格(UL、CE、SEMI規格)に準拠した安全回路および機器設計
- ノイズ対策(EMC/EMI)および耐ノイズ設計
社内、工場、顧客先での連携
- 機械設計・プロセスエンジニアとの連携による装置仕様の策定
- 装置製造工場・顧客先工場での据付・立ち上げ調整サポート
出張が発生する場合がございます
業務に関わる技術要素
電源系・制御系ハードウェア
- 大電力受電・配電盤(三相200V/400V等)の回路設計
- マイクロ波発振電源(2.45GHz)、真空ポンプ、冷却水温調機器、ヒーター制御機器などに電力を分配する回路設計
- 制御盤/操作盤の設計(主回路・DC24V制御回路の設計、CADによる回路図・機器間含む配線図・収納筐体の図面作成)
- 機器選定:真空機器(ゲージ・MFC等)、各種電源、センサー類、PLC構成機器、データ収集機器
- 安全インターロック回路(セーフティリレー、安全PLC等を用いた二重化回路設計)
ソフトウェア・制御
- PLC制御:各種PLC(キーエンス、他)による自動運転シーケンスを含むラダープログラム開発
- PC-GUI:Visual Basic (.NET) を用いたPLC間ソケット通信、データ入力チェック、データ収集システム開発
- 資産管理:Git / GitHub を用いたソースコードおよび設計データのバージョン管理
安全規格・ノイズ対策
- 適合規格: UL(UL508A等)、CEマーキング(低電圧指令/EMC指令/機械指令)、SEMI規格(SEMI S2/S8等)
- EMC対策: ノイズフィルタ選定、接地(アース)設計、シールド処理、ノイズ評価・測定
トラブルシューティング
- 実機での信号解析、テスター・モニタツールを用いたハード/ソフト両面からの原因究明
- 業務上取り扱いソフト:Visual Studio、KV Studio、Github、AutoCAD
必須要件(MUST)
- 産業用機械・精密装置・プラント等の電気設計実務経験(3年以上)
- PLCを用いた制御ソフトウェアの開発実務経験
- 電気CADを用いた回路図・配線図・筐体図の作成経験
歓迎要件(WANT)
マイクロ波CVD装置そのものの経験がなくても、以下のいずれかの経験があれば即戦力として活躍いただけます。
装置・高周波関連の知見
- 半導体製造装置、FPD製造装置、真空装置、熱処理炉などの設計経験
- 高周波(RF/マイクロ波)電源、高圧電源の取り扱い・設計経験
制御ソフトの知見
- C#、C++等の高耐性言語によるPC制御・タッチパネルUI開発経験
規格・適合の知見
- UL、CE、SEMI S2などの安全規格に適合した設計実務経験
- EMC対策・ノイズ試験の評価・設計対策経験
- 英語を使用することにアレルギーのない方(顧客との会話、メール対応、ドキュメントの解読・作成等)
- 海外出張経験
求める人物像
社内外の関係者と良好なコミュニケーションが取れ、チームで協働できる方
職種 / 募集ポジション
【技術職】人工ダイヤモンド成膜装置の電気・制御設計エンジニア(東京採用)
雇用形態
正社員
給与
年収 6,000,000円 〜 9,500,000円
月例給:約36~52万円 ※ご経験により優遇
<みなし残業代>(約25~30時間/月)を含んだ金額になります
超過分は別途支給いたします
勤務地
135-0006 東京都江東区常盤2丁目14番18号
試用期間
試用期間:有(ご入社から3カ月後の末日まで)
1 延長の可能性あり
2 試用期間中も待遇変更なし(正社員)
勤務時間
- 勤務時間/9:00~18:00
- 休憩時間/12:00~13:00(60分)
- 時間外労働:あり(20~40時間/月)※月平均25~30時間程
その他
①フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00)
②在宅勤務制度
年次有給休暇
初年度は入社月により2日~12日を支給。
(入社時に一部を付与し、試用期間満了時に残日数を付与します)
勤続年数により、最高付与日数は20日
福利厚生
- 各種社会保険完備
- 退職金制度(確定拠出型年金制度)
- 自己申告制度
- 社員紹介制度
- 定期健康診断
- 慶弔金制度
- 社宅(東京勤務者のみ)
- 借り上げ社宅(転勤者対象)
- 子育て、介護に関する外部サポートサービス
- 社員交流行事、GLTD制度(団体⾧期障害所得補償保険)
- 健康保険組合のサービス(スポーツ補助・保養施設・マイライフ) 等
受動喫煙防止措置
執務室内喫煙 不可
敷地内の喫煙スペースにて喫煙可能
休日
年間休日:約125日
- 週休二日制(土曜日、日曜日、祝祭日)
- 年末年始休業
- 年次有給休暇(初年度最大12日 ※入社月による)
- 慶弔休暇
- 生理休暇
- 出産休暇
- 育児休暇
- 介護休暇 他
選考プロセス
①書類選考
②一次面接 (部門関係者)
③最終選考 @東京本社(役員/ 原則対面)+Web能力試験(国・数・英)・適性検査
選考プロセスは、一次面接をリモート実施の場合に変更となる場合がございます
会社情報
会社名
コーンズグループ
コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド
代表取締役社長 渡 謙作
創業 1861年(文久元年)4月1日
設立 1947年(昭和22年)5月27日
資本金 香港通貨 1億5600万ドル
従業員数 約180名
香港本社 10/F, Fairmont House, 8 Cotton Tree Drive, Central, Hong Kong
日本本社 東京都港区芝3-3-10
コーンズ・モータース株式会社
代表取締役社長 林 誠吾
設立 2011年11月1日
資本金 4億9,500万円
従業員数 約450名
本社 東京都港区芝3-5-1
コーンズ テクノロジー株式会社
代表取締役社長 西岡 和彦
設立 1990年12月14日
資本金 10億円
従業員数 約200名
本社 東京都港区芝3-3-10
マイクロウェーブ ファクトリー株式会社
代表取締役社長 櫻庭 正樹
設立 2003年2月25日
資本金 4,650万円
従業員数 約100名
本社 神奈川県横浜市港北区新横浜3-18-3 新横浜KSビル7F
株式会社C.P.S.
代表取締役社長 山口 博義
設立 2018年10月1日
資本金 1億円
従業員数 約70名
本社 東京都港区芝3-3-10
Magarigawa Operations 株式会社
アジア初の会員制ドライビングクラブ・プライベートサーキット
2023年7月開業 “THE MAGARIGAWA CLUB”
会員のお客様が所有する車を楽しく運転することが出来るプライベートサーキット事業。
施設内には、プール・レストラン・テニスコート・温泉施設や宿泊施設などを併設し、新しいカーライフを提供するリゾート施設です。
その他
コーンズ・インシュアランス・ブローカーズ株式会社
(損害保険の仲立人)
給与
600万円〜950万円
企業の求人ページに記載された内容です
勤務条件
約125日
年間休日:約125日
週休2日制(土日)
週休二日制(土曜日、日曜日、祝祭日)
月20時間〜
時間外労働:あり(20~40時間/月)
月30時間分を含む
<みなし残業代>(約25~30時間/月)を含んだ金額になります
支給
超過分は別途支給いたします
2日〜
【年次有給休暇】 初年度は入社月により2日~12日を支給
フレックスタイム制(コアタイムあり)
①フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00)
語学要件
一部で英語を使用
ネイティブ・流暢レベル (ネイティブまたはJLPT N1)
求人情報は各社が公開している採用ページから取得しています。掲載企業とAirTAの間に資本関係や提携関係はありません。
掲載企業の方はこちら(掲載内容の確認、掲載停止のご依頼)