募集要項
募集内容
8-1:管理部長補佐
株式会社ジオコード
- コーポレート部門
管理部長補佐|管理部門の業務推進・体制整備
仕事概要
業務内容
継続的な事業成長・組織拡大している上場企業の当社において、管理部長の業務をサポートいただきます。
- 経営戦略の意思決定に必要な情報を分析・提供・シミュレーション作成
- 予算の作成、業績予測としての進捗管理
- 経営数字の実績整理および分析
- 必要に応じた会議、会合の参加およびサポート
- 日常業務の進捗・タスク管理のサポート
- 管掌範囲部署のコミュニケーションのサポート
- 各会社イベントの企画・運営
- 各種資料作成
仕事の魅力・ミッション
- 業務範囲が非常に広い管理部長の補佐として、経営者目線での業務を経験できます。
- スプレッドシートやスライドを活用した資料作成から、経営数字のまとめから分析、
各部署とのコミュニケーション、会社イベントの全ての企画・運営に係るため、非常に幅広い業務を経験できます。
必須スキル
- Excel(スプレッドシート)上級
提出書類にてどの程度使用ができるか、必ず記載してください。
歓迎スキル
- ビジネス文書作成経験
- 簿記3級
- 秘書検定
- 中小企業診断士
求める人物像
- 自ら考え行動する人
- ビジネスバランスの取れた人
応募概要
給与400万円~500万円
勤務地〒160-0022
東京都新宿区新宿4-1-6
JR新宿ミライナタワー10F
アクセス
JR新宿駅ミライナタワー口直結
新宿駅0分
雇用形態正社員
勤務体系
給与
- 半期年俸制となり、半期ごとに人事評価に応じて昇給チャンスがあります。
- 半期年俸額の6分の1相当額を月給として毎月支給
勤務時間
9:30~18:30
休日休暇
年間休日130日 ※2026年度
- 完全週休2日制(土日)
- 祝日
- 年末年始休暇、夏季休暇
- 有給休暇
- 特別休暇
有給休暇とは別に、結婚、出産等の慶弔休暇あり
昇給・昇格
年2回、3月と9月に人事考課による。
試用期間あり(3か月)
福利厚生・半期目標達成食事会
- 夕方に休憩20分
- 各種イベント
- 研修補助制度
必須の資格、研修は100%補助。それ以外の資格、外部研修は50%補助
- 社内クラブ活動支援制度
- 友人紹介制度
紹介による正社員入社に対して40~50万円支給
- 表彰制度
- 永年勤続表彰制度
該当者へ賞金、特別休暇を付与
- 社内FA制度
正社員雇用期間が通算2年以上
- 慶弔見舞金
結婚時、子供誕生時など、社員の冠婚葬祭時に慶弔金(1~5万円)
- 社内カフェ・オフィスコンビニ完備
(オフィスグリコ・ボスマート・カップ式自動販売機 など)
企業情報
企業名株式会社ジオコード
設立年月2005年2月
本社所在地東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 10F
資本金364百万円(2026年2月末時点)
従業員数133名(2026年3月1日現在(正社員))
給与
400万円〜500万円
企業の求人ページに記載された内容です
勤務条件
130日
年間休日130日
完全週休2日制(土日)
完全週休2日制(土日)
あり
有給休暇
語学要件
英語要件の記載なし
ネイティブ・流暢レベル (ネイティブまたはJLPT N1)
求人情報は各社が公開している採用ページから取得しています。掲載企業とAirTAの間に資本関係や提携関係はありません。
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