【経営基幹職・つくば】 AI・デジタルソリューションリード（技術統合研究所）/AI・Digital Solution Lead, Technology Scouting & Integration Labs

基本情報

求人名

【経営基幹職・つくば】 AI・デジタルソリューションリード（技術統合研究所）/AI・Digital Solution Lead, Technology Scouting & Integration Labs

勤務地

Tsukubamiyukigaoka

事業部

Product Research & Development

雇用形態

正社員

仕事内容

募集の背景 / Purpose & Scope

本ポジションは、PR&Dにおける原薬、製剤、および分析開発に関連する新規技術の探索および統合を主導し、迅速なCMC開発、安定したGMP製造、および最速の規制申請の実現を目的とする。

高度な技術的専門性と幅広い社内外ネットワークを活用し、技術スカウティングおよび実現可能性評価から社内資産や業務への実装に至るまでの一連の活動を自律的に推進するとともに、研究者に対する技術的リーダーシップおよび指導を提供する。

TSILにおけるシニア技術職として、高い自律性のもとで業務を遂行し、革新的技術を実用的なCMCソリューションへと転換するというTSILのミッションに貢献する。

さらに本ポジションは、CMC領域全体におけるデジタルトランスフォーメーションの中核的リーダーとしての役割を担い、特にデータ構造化およびAI活用に注力する。Digital-Xおよびクロスファンクショナルチームと密接に連携し、戦略立案やPoCから実装および持続的な定着に至るまで、エンドツーエンドでDX施策を主導する。これには、PR&DにおけるAIエージェント、シミュレーション、デジタルツインの活用が含まれ、GMP、QA、RAの要件を考慮して推進される。

また、ラボオートメーションリードと連携し、自律型ラボの構築・発展を支援する役割も担う。

This role leads the exploration and integration of emerging technologies related to drug substance, drug product, and analytical development within PR&D, with the goal of enabling rapid CMC development, stable GMP manufacturing, and fastest regulatory submissions.

Using strong technical expertise and a broad internal and external network, the position independently drives activities from technology scouting and feasibility assessment to implementation in internal assets or business operations, while providing technical leadership and guidance to scientists.

As a senior technical role within TSIL, the position operates with a high level of autonomy and contributes to TSIL’s mission of converting innovative technologies into practical CMC solutions.

In addition, the role serves as a core leader of digital transformation across the CMC domain, focusing on data structuring and AI utilization. Working closely with Digital-X and cross-functional teams, the position owns end to end DX initiatives—from strategy and PoC to implementation and sustainable adoption—including AI agents, simulation, and digital twin activities in PR&D, with consideration of GMP, QA, and RA requirements.

The role also collaborates with the Lab Automation Lead to support the development of autonomous laboratories.

職務の内容 / Essential Job Responsibilities

（雇入れ直後）

• CMC全体、特に分析技術分野においてシニアレベルの技術リーダーシップを発揮し、PDM戦略を主導するとともに、チームメンバーの育成および部門横断的な課題解決を推進する。
• 新規技術のスカウティング、評価、および統合を主導し、ボストン拠点のTSIL Technology Scouting Leadと連携しながら、CMC領域全体における実践的な科学・技術の進展を推進する。
• CMC領域におけるデジタルトランスフォーメーションの中核リーダーとして、データ構造化、AI、シミュレーション、デジタルツイン導入に関するエンドツーエンドの取り組みを、Digital‑Xおよびクロスファンクショナルなステークホルダーと連携して主導する。
• Digital-X、GMP、QA、規制要件と整合したDX戦略を策定・推進し、外部テクノロジー企業やIT/OTパートナーとの協働をリードする。
• ADI Headを支援し、中長期的な戦略の策定および推進に貢献する。
• チームの技術力向上を推進するとともに、若手メンバーの専門性およびキャリア開発を支援する。
• Provide senior technical leadership across CMC, particularly analytical technologies, leading PDM strategies, mentoring team members, and addressing cross‑disciplinary challenges.
• Lead the scouting, evaluation, and integration of emerging technologies, driving practical scientific and technical advances across CMC fields in collaboration with the TSIL Technology Scouting Lead based in Boston to coordinate technology scouting activities.
• Serve as a core leader of CMC digital transformation, owning end‑to‑end initiatives in data structuring, AI, simulation, and digital twin implementation in collaboration with Digital‑X and cross‑functional stakeholders.
• Define and promote DX strategies aligned with Digital-X, GMP, QA, and Regulatory requirements, and lead collaborations with external technology and IT/OT partners.
• Support the Head of ADI in defining and driving mid‑ to long‑term strategies.
• Lead the enhancement of the team’s technical capabilities and support the professional and career development of junior members.

（変更の範囲）

会社内での全ての業務

【就業環境に関する要件 / Specific Physical or Environmental Requirements】

• この職種はオンサイト勤務が必須です。
• 早朝または深夜の会議については、自宅からの参加が認められます。
• 給与：応募者の資格および経験に基づき決定
• This roll requires on-site working.
• It will be permitted to join early morning/midnight meeting from home.
• Salary: Determined by the applicant’s qualifications and experiences

応募要件 / Qualifications

必須 / Required

• 科学分野または関連分野における修士号、もしくは同等の知識・実務経験
• 製薬・バイオテクノロジー業界、または製造業におけるDX、データ、AI関連領域での実務リード経験3年以上
• 製薬・バイオテクノロジー業界、または製造業におけるデータ基盤の設計・構築・導入経験
• データ構造化（Data Foundation、Ontology、Metadata Management等）の実務経験
• グローバルプロジェクトまたは複数組織・部門を横断したプロジェクトのリード経験
• 戦略立案からシステム／データ基盤の実装・定着まで一貫して推進した経験
• 日本語および英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力
• データやデジタル技術を活用した組織変革を推進できるリーダーシップ
• 中長期ビジョンと短期実行を両立できる戦略的思考力
• Master’s degree or equivalent level of knowledge and experience in science or a related field
• At least 3 years of leadership experience in Digital Transformation (DX), Data & AI, or related domains within the pharmaceutical, biotechnology, or manufacturing industries
• Proven experience in the design, development, and implementation of data platforms (e.g., Data Platforms, Data Lakes, Data Warehouses) within the pharmaceutical, biotechnology, or manufacturing industries
• Hands-on experience in data structuring initiatives, including Data Foundations, Ontologies, Metadata Management, or related areas
• Proven track record of leading global projects and/or cross-functional initiatives spanning multiple organizations or departments
• Experience driving initiatives end-to-end, from strategy development through system and data platform implementation and adoption
• Business-level proficiency in both Japanese and English, including stakeholder communication, documentation, and alignment
• Strong leadership capability to drive organizational transformation through data and digital technologies
• Strategic mindset with the ability to balance long-term vision and short-term execution

歓迎 / Preferred

• 製薬・バイオテクノロジー領域におけるCMC、 R&D、GMP、QA、RAいずれかの業務領域に関する知識・経験
• AI/ML、Knowledge Graph、Digital Twin、Simulation等の実装経験
• GMP、QA、RAに関する知識
• Databricks、Azure、AWS等のクラウドプラットフォーム活用経験
• 外部ベンダー、スタートアップ、CDMOとの協業経験
• Knowledge and/or practical experience in one or more of the following areas within the pharmaceutical or biotechnology industry: CMC, R&D, GMP, QA, or RA
• Hands-on experience implementing AI/ML, Knowledge Graphs, Digital Twins, Simulation technologies, or related solutions
• Knowledge of GMP, QA, and regulatory requirements
• Experience with cloud platforms such as Databricks, Microsoft Azure, or AWS
• Experience collaborating with external vendors, startups, CDMOs, or other strategic partners

応募書類 / Application Documents

和文履歴書（必須）・和文職務経歴書（必須）・英文レジュメ（任意）

Resumes

選考プロセス / Selection details

書類選考 → 1次面接→最終面接

CV screening → Combined first and final interview

• Please be advised that there might be a change in the process.

勤務地 / Location

（雇入れ直後）

茨城県つくば市 アステラス製薬 つくば研究センター

Tsukuba, Ibaraki

（変更の範囲）

会社の定める事業場および自宅

勤務開始日 / Start Date

応相談

Will be decided according to the candidate's flexibility

契約期間 / Contract Duration

期間の定めなし

Not limited to specified period

試用期間 / Probation Period

試用期間原則なし

No probation period in principle

給与 / Salary

①基本給：当人の経歴・技術・技能等を考慮して決定

②裁量労働制の場合：裁量労働手当として職務グレードに応じて50,000～100,000円支給

③フレックスタイム制の場合：月間の所定労働時間を超えて勤務する時間に対して時間外勤務手当を支給

①Base salary: will be decided by the candidate's experience, skill and capability.

②When Discretionary Work System is applied: Discretionary work allowance will be paid.(50,000～100,000yen, based on the Grade)

③When Flextime System is applied: Overtime allowance will be paid for time worked in excess of prescribed working hours.

昇給 / Salary Raise

有り

賞与 / Bonus

有り

諸手当 / Allowance

裁量労働手当、住宅手当、通勤手当 等

Discretionary work allowance, Housing allowance, Commutation allowance, etc.

勤務時間 / Working Hours

8:30～17:30（月～木）、8:30～15:45（金）、専門業務型 裁量労働制

裁量労働制の場合、所定労働時間を働いたものとみなす。

8:30～17:30（Mon～Thu）、8:30～15:45（Fri）

Discretionary Work System

休日 / Holidays

完全週休２日制（土曜・日曜）、祝日、5月1日、夏季、年末年始

Weekends(Sat and Sun), holidays, May 1st, summer vacation, New Year holidays

休暇 / Vacation Leave

年次有給休暇、育児休業制度、介護休業制度 等

Annual paid leave, childcare leave system, nursing care leave system, etc.

福利厚生 / Welfare

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険、共済会制度、社宅制度、持株会制度、財形貯蓄制度 等

Employment Insurance, Industrial Accident Compensation Insurance, Welfare Pension Insurance, Health Insurance, Mutual Aid Association System, Company Housing System, Employee Shareholder Association System, Property Accumulation Savings System

アステラス製薬 採用サイト/ Career web site

re-jp.astellas.com/jp/recruit/newgraduates

For more information about Astellas, please visit our career web site.

"We are an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law."

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