AirTA

【プラットフォーム】プロダクトマネージャー(ID基盤)

取得日 2026年7月24日・最終確認 2026年10月29日

求人ページへ進む

募集要項

942.8万円〜1,506万円

東京都

フルタイム

日常的に英語を使用

記載なし

記載なし

募集内容

  • ️事業内容

▼3分でわかるラクスル

note.raksul.com/n/nf81f1b269ae2

当社は、「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、ネット印刷・集客支援プラットフォーム「ラクスル」の運営を通じて事務印刷や販促活動に必要な印刷物・グッズ類を提供してまいりました。また、ノバセルのマーケティング・広告事業やM&Aによる事業拡大、そして2025年にはラクスバンクをリリースし、中小企業のお客さまのあらゆる課題解決に取り組んでいます。

ラクスルは今後、これらのあらゆる事業のシナジーを最大化するような取り組みをすることでお客さまの抱える問題をより簡単に解決していけるような仕組みを構築していきます。

  • ️業務内容

グループ各サービスが共通で使うID基盤「ラクスルID」のプロダクトマネージャーとして、次の業務を担当いただきます。

  • 会員登録、ログイン、多要素認証、本人確認の要件定義とロードマップ策定
  • 不正ログイン対策などのセキュリティ要件と、登録・ログイン完了率を両立させる仕様の判断
  • 新規事業やM&Aで加わるサービスとのID連携・ID統合(OpenID Connect等)の計画と推進
  • ID基盤のKPI・指標の設計と運用
  • インド・ベトナム拠点の開発チームとの、英語での要件定義、リファインメント(仕様を詰める場)、優先度の合意
  • ️ミッション

ラクスルグループのどのサービスでも、1つのラクスルIDで安全に利便性高く使えるID基盤の構築

  • ️業務の進め方

日本・インド・ベトナムの3拠点の開発チームと連携します。仕様の議論とドキュメントは英語で行います。

  • ️連携部署
  • 各事業ユニットのプロダクト開発部
  • インド・ベトナム拠点の開発チーム
  • セキュリティ担当、CTO、CIO
  • ️ジョイン後

既存のロードマップと、ID基盤を使う各サービスの仕組みをキャッチアップした後、開発サイクルに参加していただきます。

立ち上がった後は、ID基盤のあるべき姿の策定と、半期〜1年単位のロードマップ策定をお任せします。リリースごとにKPIを管理し、改善まで担っていただきます。

  • ️利用技術

フロントエンド: TypeScript, Vue.js

バックエンド: Ruby on Rails, Go, Kotlin

開発・デザインエコシステム: Figma, Claude Code 等

インフラ: AWS Fargate, Aurora MySQL

CI/CD: GitHub Actions

コミュニケーション: GitHub, Slack, Notion, Google Workspace

  • ️必須条件

経験

以下すべてを満たす方

  • 自社プロダクトのPdM経験3年以上
  • 次のいずれかの基盤プロダクトでPdMまたはエンジニアとして担当した経験:認証・認可/ID連携/決済/他サービスから呼ばれるAPIプロダクト
  • API仕様、データモデル、システム間連携をエンジニアと議論して要件を決めた経験
  • 英語を使う開発チームと、会議で要件定義や仕様の議論を日常的に行った経験

能力

  • 日本語:ビジネスレベル
  • 英語:ビジネスレベル。スクラムセレモニーは英語で行われます。
  • AIを使ってプロダクト開発の生産性を上げるスキルとマインドセット
  • SQLを使ったデータ抽出と分析

志向性

  • 事業成長とプロダクト開発を一貫して考えられる方
  • 端的かつ明快に伝えられる方
  • ロールやポジションにとらわれず、自分の考えを積極的にアウトプット・発言していける方
  • 真摯に学ぶ姿勢を持ち、常にスキルアップしていける方。新しい技術に興味を持ち、業務に活用する姿勢など。
  • 新しいものを取り入れていく柔軟性がある方
  • 今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方
  • ️歓迎条件
  • OAuth 2.0、OpenID Connect、SAMLの実務知識
  • IDaaSの導入・運用経験
  • 多要素認証、パスキー、不正ログイン対策の企画経験
  • M&A後のシステム統合の経験
  • ソフトウェアエンジニアの経験

職種 / 募集ポジション

【プラットフォーム】プロダクトマネージャー(ID基盤)

雇用形態

正社員

給与

年収 9,428,000円 〜 15,060,000円

給与は経験や前職給与を考慮し決定

固定残業代(45h分)・固定深夜代(20h分)を含む。超過分は別途支給

月給例:年収942万円の場合

月給620,000円(基本給394,360円、固定残業代157,628円、固定深夜代14,012円、他手当54,000円)

【賞与】年2回(9・3月)

業績・評価・実働率により変動

勤務地

106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19階

勤務地

麻布台オフィス

またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所

アクセス

東京メトロ日比谷線:神谷町駅 5番出口 直結

東京メトロ南北線:六本木一丁目駅 4番出口 徒歩4分

働き方

出社頻度

リモートと週数回の出社を組み合わせたハイブリットワーク形式。柔軟な勤務スタイルを取り入れています。

教育・研修制度

  • 入社後の導入研修
  • スキルアップ支援制度
  • 言語習得支援
  • 技術書買いホーダイ制度(一部職種向け)

従事すべき業務の変更の範囲

会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります

就業場所の変更の範囲

会社の定める事業場(リモートワークを行う場所を含む)

会社情報

会社名

ラクスルグループ

設立

2009年9月1日

代表者

代表取締役社長 グループCEO 永見 世央

役員

永見 世央 代表取締役社長 グループCEO

松本 恭攝 取締役会長 / ジョーシス株式会社 代表取締役社長

渡邊 建 上級執行役員 / ラクスル事業本部 本部長 兼 金融事業本部 本部長

田部 正樹 上級執行役員 グループCRO / ノバセル株式会社 代表取締役社長

西田 真之介 上級執行役員 グループCAO / 経営管理本部 本部長 兼 人事本部 本部長 / M&A・アライアンス管掌

竹内 俊治 上級執行役員 グループCTO / テクノロジー本部 本部長

藤門 千明 上級執行役員 グループCIO 兼 グループCDO

糸木 悠 社外取締役

姜 嘉承 社外取締役

小林 賢治 社外取締役

宇都宮 純子 社外取締役

小池 和正 監査役

黒澤 久美子 監査役

取引金融機関

みずほ銀行

三井住友銀行

三菱UFJ銀行

りそな銀行

グループ会社

ラクスル株式会社

ノバセル株式会社

ラクスルバンク株式会社

株式会社Elastic Infra

ハコベル株式会社

ジョーシス株式会社

株式会社ラクスルファクトリー

株式会社ハンコヤドットコム

株式会社メーリングジャパン

ラクスルクラフツ株式会社

ラクスルコワークス株式会社

株式会社チームライク

ROS株式会社

株式会社FUSION

RAKSUL VIETNAM COMPANY LIMITED

RAKSUL INDIA ENTERPRISE PRIVATE LIMITED

本社(麻布台オフィス)

〒106-0041

東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19階

東京メトロ日比谷線:神谷町駅 5番出口 直結

東京メトロ南北線:六本木一丁目駅 4番出口から徒歩4分

六本木オフィス

〒106-0032

東京都港区六本木六丁目8番10号 ステップ六本木 2階

東京メトロ日比谷線・都営地下鉄大江戸線 六本木駅 3出口 徒歩3分

東京メトロ南北線・都営地下鉄大江戸線 麻布十番駅 南3出入口 徒歩8分

京都オフィス

〒600-8007

京都府京都市下京区立売西町68番地2 四条烏丸セントラルビル8階

阪急京都線 烏丸駅 徒歩2分

金沢オフィス

〒920-8203

石川県金沢市鞍月四丁目133番地

給与

942.8万円〜1,506万円

企業の求人ページに記載された内容です

勤務条件

月45時間分を含む

固定残業代(45h分)・固定深夜代(20h分)を含む

支給

超過分は別途支給

語学要件

日常的に英語を使用

・英語:ビジネスレベル

ビジネスレベル (JLPT N2)

・日本語:ビジネスレベル

企業情報

RAKSUL

ラクスル株式会社

東京都

インターネット・EC

英文履歴書と職務経歴書をまとめて作成

日本のプロダクトマネジメントの求人票に書かれた業務内容から作成します。情報を加えて、両方をダウンロードできます。

職務経歴書を作成

求人情報は各社が公開している採用ページから取得しています。掲載企業とAirTAの間に資本関係や提携関係はありません。
掲載企業の方はこちら(掲載内容の確認、掲載停止のご依頼)

求人検索の仕組み