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【PE】VC業務/未来創生ファンドの投資担当

取得日 2026年9月30日・最終確認 2026年10月2日

募集要項

記載なし

東京都

一部で英語を使用

記載なし

記載なし

募集内容

応募はこちらから

「募集終了」と表示されていますが現在募集中ですので上記リンクよりお手続きください。

配属部署

スパークス・アセット・マネジメント株式会社 次世代成長投資本部 次世代成長投資部

仕事内容

ベンチャーキャピタル事業を行う未来創生ファンドで、リストアップ先・ソーシング先への

リサーチ・投資先に入ったハンズオン実施・投資家への報告及びレポート等をお任せします。

未来創生ファンドは2015年11月の運用開始以来、的確なアドバイスと企業価値向上支援で高い

評価をいただき、国内のみならず、世界中の有望企業への投資実績を数多く積み上げてまいり

ました。今後も革新的な技術やビジネスモデルで世界をリードする企業への投資を通じ、未来社会の実現に貢献してまいります。

未来創生ファンド

未来創生(1号)ファンドはスパークスを運営者とし、トヨタ自動車株式会社、株式会社三井住友銀行を加えた3社による総額約135 億円の出資により、2015年11月より運用を開始しました。

2018 年下半期には未来創生2号ファンドの運用を開始、そして2021年12月からは未来創生3号ファンドの運用を開始しました。現在は「知能化技術」「ロボティクス」「水素社会実現に資する技術」 「電動化」「新素材」「カーボンニュートラル」の6分野に加えて、「宇宙」分野も投資対象としています。

未来創生ファンドの詳細はコチラ ⇒ mirai.sparx.co.jp

宇宙フロンティアファンドの詳細はコチラ ⇒ space.sparx.co.jp

Web採用説明会を開催しています。コチラもぜひ ご覧ください。 ⇒ Web採用説明会

必須要件

次のいずれかの経験がある方

  • コンサルティング会社や事業会社にて、戦略策定や経営課題解決の提案およびそれらの実行の経験がある方
  • 事業会社にて、新規事業企画等の経験がある方
  • 証券会社や運用会社において財務分析および投資の経験がある方
  • スタートアップでのマネジメント層としての経験を有する方
  • 事業会社における研究開発職等で特定の技術に対する深い知見を持つ方
  • webサービスやアプリの開発と運用に深い知見を有する方
  • 宇宙を含むディープテック業界に強い興味関心がある方

加えて、下記は全員必須

  • スパークスの理念、ビジョン、投資哲学に共感している【企業理念 | SPARX Group】
  • 未来創生ファンドの投資領域をはじめ、新しい技術およびその社会実装に興味がある
  • 日本語がネイティブレベル、かつ、英語を使う業務に積極的に取り組める

歓迎要件

  • 財務諸表の分析力がある
  • CMA、CFA等のアナリスト資格保有者
  • TOEIC800点程度以上の英語力
  • 技術的素養のある方

期待する人物像

  • 「真面目」「正直」「誠実」に仕事内容を選ばず取り組める方
  • 柔軟な思考ができる方、新しいことにチャレンジできる意欲のある方
  • チームプレーができる方
  • 意思を持って主体的に新しいことを学びつづけ、それをチームメンバーにも共有できる方
  • 他責にならず自分で責任をもって行動が出来る方

人材採用の考え方

当社の企業理念、人材育成、人材採用、評価報酬、職場環境等の考え方は【人的資本】で詳しく開示していますので、こちらも併せてご覧ください。

職種 / 募集ポジション 次世代成長投資部/未来創生F

雇用形態 正社員

契約期間 定年60歳

再雇用制度有(65歳上限)

試用期間3か月(処遇変更なし)

給与 応相談

給与改定(年1回:4月)

賞与支給(年1回:6月)

勤務地 - 108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6階

地図で確認

毎日出社(在宅勤務は原則不可)

勤務時間 8:30~17:30

休憩1時間

休日 ■休日:土、日、祝、年末年始(12月31日~1月3日)

  • 年次有給休暇:初年度3~14日(入社日付与)、最大21日/年

各種有給休暇

  • リフレッシュ休暇:入社6か月経過後に付与、連続5営業日
  • 傷病休暇:自身の体調不良等のため、1年度につき10日まで
  • 子の看護等休暇:子の看護等のため、1年度につき5日まで
  • 介護休暇:家族の介護のため、1年度につき5日まで
  • 慶弔休暇:事柄によって1~5日

福利厚生 従業員持株会、自社投信積立助成、医療サポート制度、団体傷害保険、スポーツクラブ補助他

詳細

  • 従業員持株会:持株会に拠出する金額に対して10~50%の奨励金を支給
  • 自社投信積立助成:当社の投資信託を買い付けする場合、金額に応じて10~50%の助成金を支給
  • ESOP:会社・個人業績と等級に応じてポイント付与され、3年経過後にポイント数に応じてスパークス・グループ株式会社の株を現物で付与

加入保険 労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険

受動喫煙対策 室内全面禁煙

会社情報 会社名 スパークス・グループ株式会社

代表取締役 阿部修平

本社所在地 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 6階 (総合受付 5階)

創業 1989年7月1日

資本金 8,587百万円(2026年3月末現在)

グループ従業員数 187名(2026年3月末現在)

上場取引所 東京証券取引所 プライム市場(8739)

グループの事業内容 ■投資運用業務 (投資信託委託業務・投資一任業務・投資助言業務)

投資家の皆様からお預かりした資金を、有価証券や実物資産に投資して運用します。

独自の運用哲学に基づき、徹底した現場主義の調査活動のもと、主に株式や債券等の有価証券へ投資します。

これまでの運用ノウハウを活用し、運用パフォーマンスの向上を目指しています。

また、有価証券以外の実物資産である再生可能エネルギー発電施設等に投資を行うファンドの運用管理も行っております。

投資信託委託業務

証券投資信託の設定・運用を行っており、私募あるいは証券会社・銀行等の販売会社を通じての公募により、受益証券をお客様に提供しています。

投資一任業務

公的年金、企業年金、金融機関等の国内外の幅広いお客様との間で有価証券について投資一任契約を締結し、投資判断の全部または一部、および売買・発注等を委任されて行っています。

投資助言業務

公的年金、企業年金、金融機関等の国内外の幅広いお客様に対し、投資顧問契約を締結し、有価証券投資について投資助言を行っております。

証券業務

SPARXグループが運用するファンドの販売等を行っております。

グループ会社 スパークス・アセット・マネジメント株式会社

スパークス・グリーンエナジー&テクノロジー株式会社

スパークス・アセット・トラスト&マネジメント株式会社

スパークス・インベストメント株式会社

スパークス・バイオ燃料株式会社

SPARX Asset Management Korea Co., Ltd.

SPARX Asia Investment Advisors Limited

  • 募集終了

勤務条件

土日休み

休日:土、日、祝、年末年始(12月31日~1月3日)

3日〜

年次有給休暇:初年度3~14日(入社日付与)、最大21日/年

語学要件

英語は読み書き・会議など一部で使用

・TOEIC800点程度以上の英語力

ネイティブ・流暢レベル (ネイティブまたはJLPT N1)

・日本語がネイティブレベル、かつ、英語を使う業務に積極的に取り組める

企業情報

Sparx Group

スパークス・グループ株式会社

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