募集要項
800万円〜1,300万円
東京都
フルタイム
記載なし
記載なし
募集内容
Responsibilities
ポジションの概要
リーダー/上級担当者
ソニーグループの通商領域(経済安全保障を含む各種貿易管理、関税評価、FTA等関税制度、輸入規制への各種対応)でグローバルに活躍できる方を募集します。 業務を通じて高い専門性を身につけながら、世界中の人にソニーグループの製品・技術を届けることに一緒に貢献していきましょう。
組織の役割
グローバルでビジネスを展開するソニーグループにとって通商領域の重要度は高く、長年にわたり高い専門性を持つ通商領域の担当組織が、世界中にソニーの製品・技術を届けるために貢献してきました。現在ソニーグループ(株)の通商グループは、グループ全体の通商領域を統括する役割に加え、主に以下のような役割を担っています。
- ソニーグループの通商ガバナンスの維持・推進
- 安全保障をはじめとする各種貿易管理規制の遵守
- 関税の適正納付、FTAなど関税諸制度の適正利用
- 通商領域の新たな規制・制度の評価・分析および事業部門やトップマネジメントへの報告・説明
- 通商領域のAI等のテクノロジー活用の推進
担当予定の業務内容
- 組織の役割に沿って、積極的に課題抽出を行い、国内外の関係者へ主体的に提案・アドバイスの実施
- ソニーグループ株式会社における以下の業務。
- 輸出管理業務(貨物・技術の該非判定、顧客審査、取引審査、教育、監査、関連会社管理等)の実施および業務改善をチームで推進
- 関税管理業務(関税評価、適正通関、FTA利用・管理、AEO等)の実施および業務改善をチームで推進
- 通商領域のAI等のテクノロジー活用の企画・立案・導入。
想定ポジション
ソニーグループ(株)の通商グループ(約13名)にて、ご経験等を踏まえて、リーダーまたは上級担当者として業務遂行していただきます。
新卒、経験者入社者、ベテランまで幅広い年代やバックグラウンドを持ったメンバーが、オープンな雰囲気の中、自律的に業務を遂行しており、プロフェッショナル集団として互いに尊重・切磋琢磨しながら活躍しています。また、テレワークやオンラインツールの積極的な活用によりワークライフバランスを実現しています。
描けるキャリアパス
通商・安全保障貿易管理の観点から、ビジネスを一緒に創る経験を得られます。また、多様な事業ポートフォリオを持つソニーだからこそ、コンスーマー製品、半導体、エンタテインメント等、幅広い分野に携わる機会があります。通商・安全保障貿易関連の高い専門性を伸ばしながら、ビジネスやAI等のテクノロジー活用についても日々多くのことを学び、描けるキャリアの幅が広がります。
本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
募集要項や雇用形態の詳細については、こちらのページをご参考ください
募集要項 l 経験者採用 l ソニーグループ
プライバシーポリシーは、こちらのページをご参考ください。
Requirements
必須
- 事業会社にて、以下業務経験(5年以上)および資質を有する方
- 輸出管理業務経験(貨物・技術の該非判定、顧客審査、取引審査、教育、監査、関連会社管理等)
- 主体的な課題特定・解決能力
- プロジェクトマネジメント能力
- 分析・評価及びドキュメント作成能力
- メンバーの指導・育成経験
尚可
- 関税管理業務経験(関税評価、適正通関、FTA利用・管理、AEO等)
- 貿易実務経験
- 通商領域のシステム関連の開発・導入経験
- 通関士資格
- CISTEC実務能力認定試験の合格
- 日本または米国の弁護士資格
求める語学力
必須
TOEIC 800点以上
英語での会話、読み書きを厭わない姿勢、コミュニケーション力を高める意欲
Bonus system
給与補足:業績給-年1回(6月支給)、年収目安:担当者-約600万~/上級担当者-約800万~/リーダー-約1,000万~(経験に応じて要相談、会社業績や個人評価等に応じて変動します)
給与
800万円〜1,300万円
企業の求人ページに記載された内容です
英文履歴書と職務経歴書をまとめて作成
日本の求人票に書かれた業務内容から作成します。情報を加えて、両方をダウンロードできます。
職務経歴書を作成記載のない項目
求人情報は各社が公開している採用ページから取得しています。掲載企業とAirTAの間に資本関係や提携関係はありません。
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