AirTA

BIPF_R021 【ソニーグループ株式会社】タクシー配車サービスのバックエンドエンジニア

取得日 2026年10月27日・最終確認 2026年10月27日

求人ページへ進む

募集要項

800万円〜1,300万円

東京都

フルタイム

記載なし

記載なし

募集内容

Responsibilities

組織の役割

  • 「S.RIDE(株)」は、ソニーと大手タクシー会社が共同設立した事業会社(JV)で、ソニーが有する人工知能(AI)技術、イメージング/センシング技術を活用し、タクシーの配車サービス(S.RIDE)や決済代行サービス、後部座席広告サービス(GROWTH)などを行っています。

通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイスと連携した実社会に直接インパクトを及ぼす顧客体験を提供していきます。

S.RIDEについて

www.sride.jp/jp

本組織のメンバーは、ソニーグループ(株)雇用で「S.RIDE(株)」への出向となります。(本籍はソニーグループ(株))

担当予定の業務内容

S.RIDEを次のステージへ成長させるバックエンドシステムエンジニアとして、サービスを支えるバックエンドシステムの開発・運用を担当頂きます。今後予定している様々な高付加価値サービスなどのメジャーアップデート開発、KPI・ログデータを基に日々企画・デザインと一緒に改善していくサービスグロースハック、AIを活用した機能実現をサーバーシステム開発から主導して頂きます。

開発環境

  • 開発言語: Python, Java
  • フレームワーク: Django, Spring Boot
  • インフラ: AWS, GCP
  • その他: GitHub, Slack, Teams

想定ポジション

チームリーダーまたは開発メンバーとしてバックエンドシステムの開発・運用を担当

描けるキャリアパス

当部署では、エンジニアの立場にて新サービスの企画・戦略立案から開発・実運用までAI技術を軸に新しいモビリティ市場の創出を幅広く経験していただくことができます。多様な事業領域を持つソニーでは、今後も事業の枠組みを超えた新規事業創出が求められ、新規事業におけるAI・サーバ開発・ソフトウェア開発から運用までを経験することで、将来は新規事業創出のリーダーとなって活躍できる可能性もあります。

ご参考:求人・職場紹介記事

当ポジションに従事する社員(マネジメント)への取材記事です。求人・職場理解を深めていただけますので是非ご覧下さい!

www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/DiscoverSony/arti…

本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため

将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。

合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

募集要項や雇用形態の詳細については、こちらのページをご参考ください

募集要項 l 経験者採用 l ソニーグループ

プライバシーポリシーは、こちらのページをご参考ください。

Requirements

必須

  • チームでのソフトウェア開発実務経験 (5年以上)
  • ウェブサービスのサーバサイド(API等)の要件定義、仕様設計、開発・運用経験(Python等の開発言語を使った経験)(3年以上)
  • AWS利用経験(3年以上)
  • ゼロスクラッチからアーキテクチャを設計、開発した経験

あると望ましい

  • 統計学の実践的な知識と理解に基づいたデータ分析スキル(SQL, Python等の利用スキル)
  • BIツールやダッシュボードの運用スキル

Bonus system

給与補足:業績給-年1回(6月支給)、年収目安:担当者-約600万~/上級担当者-約800万~/リーダー-約1,000万~(経験に応じて要相談、会社業績や個人評価等に応じて変動します)

給与

800万円〜1,300万円

企業の求人ページに記載された内容です

企業情報

Sony Group

ソニーグループ株式会社

英文履歴書と職務経歴書をまとめて作成

日本の求人票に書かれた業務内容から作成します。情報を加えて、両方をダウンロードできます。

職務経歴書を作成

求人情報は各社が公開している採用ページから取得しています。掲載企業とAirTAの間に資本関係や提携関係はありません。
掲載企業の方はこちら(掲載内容の確認、掲載停止のご依頼)

求人検索の仕組み