WEBエンジニア

事業内容

株式会社アイドマ・ホールディングスは、「営業支援」「人材支援」「業務支援」の3領域で、コンサルティング・DXプロダクト・クラウドワーカーを組み合わせ、中小企業の生産性向上と人手不足の解消を支援する"ワークインフラーカンパニー"です。

最大の特徴は「再現性」です。テストワークで成果の出る型を検証・確立するため、契約終了後にコンサルタントが離れても、クラウドワーカーと当社のDXソリューションを活用すればクライアントが自走し、成長を続けられます。コンサルタント・クラウドワーカー・自社DXツール・AI・独自データベースを掛け合わせ、クライアントの営業利益を最大化します。

営業支援

営業DXツール『SalesCrowd』や日本最大級の企業データベース『BIZMAPS』を軸に、新規開拓から商談管理までを支援します。

人材支援

「在宅」「リモートワーク」に特化した求人サイトを複数運営し、会員登録者数は70万人超。在宅ワーカーを活用した組織構築・業務フロー構築までをコンサルティングで支援します。

業務支援

タスク管理ツール『MEMBER-S』をはじめ、オンラインコミュニケーションやAI機能を備えた業務システムを開発・提供し、働き方の変化で生まれる新たな業務課題を解決します。

成長性

2021年の東証グロース上場以来、増収増益を継続。上場企業の営業利益率が平均6〜7%と言われる中、2025年8月期は営業利益率23.4%・過去最高売上（132億6,900万円）を更新しました。

求人の魅力

受託・SESなし、100%自社プロダクト開発

自分の書いたコードが、翌週には数千社の営業現場と70万人のワーカーの手元で動く

営業DXツール『Sales Crowd』、企業データベース『BIZMAPS』、業務システム群『MEMBER-S』など、自社で開発・運営するBtoB SaaSプロダクトの開発をお任せします。個社ごとの受託カスタマイズは一切なく、プロダクト自体を磨き続けるスタイル。週1回の定期リリースで、自分の成果がすぐにユーザーへ届きます。

AIエージェント『Claude Code』を全エンジニアに配布

「AIと共に開発する」が当たり前の文化

設計・実装・レビュー・検証の全工程でClaude Codeを活用しています。研修・OJTも整っており、ツールの使い方だけでなく「AIと組んで一人で企画から実装まで回せる」次世代のエンジニアリングスキルが身につきます。プロダクト自体にもAI機能を実装しており、最先端技術をユーザーに届ける開発に直接関われます。

上流工程・新規サービス開発に早期から関与

約3ヶ月に1回のペースで新規サービス開発が立ち上がる環境です。機能開発・改修で実績を積んだのち、要件整理・仕様検討・技術選定・レビューなど上流工程を担当。PL（プロジェクトリーダー）・テックリード、さらにプロジェクトマネージャーへのキャリアパスがあります。昇給・昇格は年2回、成果に応じて社歴に関係なく登用されます。

東証グロース上場の安定基盤で「攻め」の開発

2021年東証グロース上場。2025年8月期は売上高132億6,900万円（過去最高）、営業利益率23.4%と高収益で成長を続けています。目黒駅徒歩3分・転勤なし。社内カフェ「クラウドシェフ・カフェ」、持株会、書籍貸出など、腰を据えて開発に集中できる環境です。

仕事内容

自社で開発・運営するBtoB SaaSプロダクト（営業DXツール『Sales Crowd』、企業データベース『BIZMAPS』、業務システム群『MEMBER-S』、在宅ワーカー向け求人サイト ほか）のWebアプリケーション開発を担当いただきます。受託・SESは一切なく、100%自社プロダクトの開発です。

• 既存プロダクトの新機能開発、改修、不具合調査・対応（フロントエンド React／TypeScript、バックエンド PHP／Laravel）
• 週1回ペースの定期リリースに向けた設計・実装・レビュー・検証
• 約3ヶ月に1回のペースで立ち上がる新規サービス開発への参画（技術選定・要件定義など上流工程にも関与）
• 社内各部門からの要望のヒアリングと仕様検討（PM・PLと協働）
• AIツール（Claude Code）を設計・実装・レビュー・検証の全工程で活用した開発

募集背景

営業支援・人材支援・業務支援の3領域で中小企業のDXを支援する東証グロース上場企業として、複数の自社プロダクトを週次で進化させ続けています。新卒も毎年約80〜100名を採用する成長フェーズにあり、プロダクト開発体制を強化するための増員募集です。

1日の流れ（例）

9:00 出社・Slack／GitHubの確認、当日のタスク整理

9:30 チーム朝会（進捗・レビュー依頼の共有）

10:00 機能開発・改修（Claude Codeを使って実装→自分で検証）

12:00 昼休憩（社内カフェ「クラウドシェフ・カフェ」のランチも可）

13:30 PM・社内ユーザーとの仕様確認、他メンバーのコードレビュー

15:00 実装の続き・テスト・プルリク作成

17:00 週次リリースに向けた検証・不具合対応

18:30 退社

開発環境について

フロントエンド： TypeScript、React、JavaScript

サーバサイド： PHP、Laravel、Shell

データベース： MySQL、PostgreSQL

バージョン管理： GitHub

インフラ： AWS

その他： Docker

作業用PC： MacOS（貸与）

AI開発支援ツール： Claude Code（全エンジニアに配布）

AI活用について

開発プロセス全般でのAI活用：

開発エンジニア全員にAIエージェントツール「Claude Code」を配布し、要件定義・設計・コーディング・コードレビューなど、あらゆる工程でAIを活用しています。

実践的な研修・OJT体制：

導入して終わりではなく、AIを最大限活用するための研修プログラムやOJTを実施。AIとの協働で生産性を高める考え方やノウハウを、チーム全体で共有・蓄積しています。

プロダクトへのAI実装：

開発環境だけでなく、プロダクト自体にもAI機能を実装しています。最先端の技術をユーザーに届けるプロダクト開発に、直接関わることができる環境です。

キャリアパス

機能開発・改修で実績を積んだのち、要件整理・仕様検討・レビューなど上流工程を担当。PL（プロジェクトリーダー）・テックリード、さらにプロジェクトマネージャーへのキャリアパスがあります。昇給・昇格は年2回、定量目標の達成率に応じて実施します。

応募要件

必須条件

• Webアプリケーションの開発実務経験2年以上（フロントエンドまたはバックエンド）
• React／TypeScript または PHP（Laravel等のフレームワーク）いずれかの実務経験
• GitHubを用いたチーム開発経験

歓迎条件

• React＋PHP（Laravel）の両方での開発経験
• 自社サービス・SaaSプロダクトの開発経験
• AWS、Dockerを用いた開発・運用経験
• 要件定義・設計など上流工程の経験
• Claude Code、GitHub Copilot等のAI開発支援ツールの活用経験
• PL・テックリード経験、または将来のマネジメント志向
• SIer・SES・受託開発出身で、自社プロダクト開発へのキャリアチェンジを目指したい方

求める人物像

• 自社プロダクトを自分ごととして育てたい方
• 新しい技術やAIツールを貪欲に取り入れ、自ら学び続けられる方
• PMやデザイナー、社内ユーザーと対話しながら仕様を詰められる方
• 週次リリースのスピード感と改善サイクルを楽しめる方

選考フロー

書類選考 → 一次面接（現場責任者） → 最終面接（役員）

職種 / 募集ポジション

WEBエンジニア

雇用形態

正社員

給与

年収 4,000,000円 〜 9,000,000円

月給：27万円〜58万円＋賞与

• 昇給・昇格：年2回（定量目標の達成率に応じて実施）
• 賞与：評価確定後は年12回（毎月）支給。半期の会社業績と役職に連動した賞与総額を翌半期6か月に分割し月給に上乗せ
• キャリアパス：PL・テックリード→PM

勤務地

141-0021 東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro(オーク目黒)５階・１０階

転勤なし

会社情報

会社名

株式会社アイドマ・ホールディングス

設立年月

2008/12/22

資本金

1,075百万円（10億7,500万円）

売上高

132億6900万円（2025年8月期実績）★過去最高売上を更新

106億1800万円（2024年8月期実績）

90億5800万円（2023年8月期実績）

61億9300万円（2022年8月期実績）

従業員数

正社員 390名（2026年5月末現在、連結ベース472名）

アルバイト・契約社員 22名（当社単体）

在宅ワーカー 3,876名（当社単体）

所在地

東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 5F・10F

代表者

代表取締役 三浦陽平

採用YouTube

www.youtube.com/@aidmarecruit

採用note

note.com/aidmahd