[BI](Space)宇宙領域ビジネス担当コンサルタント

職務内容

エッジインキュベーション&イノベーションはクライアントが今まで経験してこなかった領域のビジネスや変化が激しいフロンティア領域における新規事業創出の戦略立案、イノベーション構築、実行支援を包括的に行います。宇宙ビジネス戦略支援室では宇宙領域のビジネス推進を専門に行うチームであり、他ファームと異なり業界に深く入り込んだ専門性の高いアドバイザリー業務を実施しています。

こちらもご確認ください。

home.kpmg/jp/ja/home/industries/industrial-manu…

職務内容

• 宇宙ビジネス領域での新規事業支援
• 新規事業の戦略立案、調査研究、立ち上げ実行支援
• 宇宙ビジネス領域での事業拡大支援
• 既存の宇宙の拡大のための市場浸透、新サービス開発、新規市場開拓、多角化の戦略支援。
• M&AやPMI等の組織戦略支援。
• 市場分析、競合調査
• 宇宙ビジネス市場分析や動向調査、市場プレイヤーの特徴や優位性等の競合調査分析。
• オープンイノベーション・アライアンス支援
• クライアントが持つアセットを利用したオープンイノベーションに関する支援。
• アライアンス戦略立案支援、業務提携や技術提携の支援。
• 衛星データ利活用
• 衛星データを利用した新規事業の創出や既存事業高度化・効率化の支援。
• ソリューション開発
• KPMGとしての宇宙ビジネス領域における新たなソシューション・サービスの構築。
• KPMGの各チームや外部企業と連携して新たなビジネスモデルの構築。

得ることができるスキル・経験

• 海外で実施されている最新の宇宙ビジネスの最前線に関する知見
• 国家プロジェクト等の業界全体に影響を与える大型案件の実施経験
• 国内/海外で活躍している宇宙ビジネスプレイヤーとの業務経験
• 新規事業の戦略立案、立ち上げ支援の経験
• 市場開拓、多角化戦略の経験
• クライアントに寄り沿い、リードするビジネス実行支援
• 世の中にない新規ソリューションの開発経験
• 協業支援/提携支援/M&A・PMIの経験

役割及び責任

シニアコンサルタント、コンサルタント

特定の業界や業務領域に関する高い専門性を獲得し、上長の指示のもと以下を実施する。

• 宇宙ビジネス領域における新規事業/オープンイノベーションのための内部/外部環境分析
• 市場性や事業性の調査検討
• 新規事業に必要な環境整備（ノウハウ、人材、資金調達など）の支援
• 関連法令の調査および対応の検討
• 下位メンバーのマネジメント（進捗管理、品質管理など）
• Manager、Senior Managerの業務の内、難易度が低い箇所の実施

マネジャー以上

宇宙ビジネス産業における外部リレーションを構築するとともに、チームとクライアントをリードし確実な価値提供を達成する。

• 宇宙ビジネス新規事業に向けた提案
• 新規事業/オープンイノベーションのための計画策定、工程の立案
• クライアントの意思決定に関する各種支援
• クライアントとの折衝、期待値コントロール
• 下位メンバーのリードおよび品質管理
• プロジェクトマネジメント
• 下位メンバーの育成、知見獲得のサポート
• Consultant、Senior Consultantの業務の内、難易度が高い箇所の実施

Business Innovation（BI）ユニット紹介ページ

部門別ビジネス情報

キャリア採用関連情報

• ■キャリア採用
• ■選考・応募ガイド
• ■数字で見るKPMGコンサルティング

キャリア形成

• ■KPMGコンサルティングで描くキャリア
• ■多様な領域に携わる機会
• ■キャリアサポート・アサイン

プロジェクト事例

• ■KPMGコンサルティングのプロジェクトについて深堀
• ■プロジェクト事例紹介

応募資格

スキル要件

全体

社会人経験2年以上

語学

日本語/英語：ビジネスレベル

資格/スキル

• コミュニケーション力：社内メンバー・クライアントとのコミュニケーションを円滑に進めるための高いコミュニケーション力

論理的思考力：構造的・戦略的に考え、アウトプットに反映させることが出来ることフットワーク：最後までやり遂げるために様々なリソースに自分で次の行動を考えながらアプローチできるフットワーク

経験業務

下記いずれかの経験を求めております

コンサルティング業務経験者

事業戦略立案、新規事業企画コンサルティング業務のご経験

（コンサルティング経験者は対象業界など問わず幅広く歓迎いたします）

宇宙業界経験者

（学生時代も含め）宇宙事業や宇宙ビジネスの携わった経験

事業開発経験者

（宇宙分野に限らず）新規事業の立ち上げに携わった経験

Manager、Senior Managerは上記に加えて

チームマネージメント経験

3人以上のメンバーをつけてプロジェクトをマネジメントした経験

クライアント折衝経験

クライアントとのプロジェクトスコープ調整・価格交渉等の折衝経験

待遇

Consultant / Senior Consultant / Manager / Senior Manager / Director

契約期間

期間の定めなし

給与

マネジャー未満：年収595万円～※固定残業手当（50時間相当分）を含む

マネジャー以上：年収1040万円～

賞与別途

試用期間

あり（6ヶ月）

業務内容

コンサルティング業務 （変更の範囲）当社の指定する業務

就業時間

9:15～17:15（マネジャー未満は左記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00～17:00のうち3時間））

休憩時間

1時間（業務に支障のない範囲で従業員の決定に委ねる）

休日・休暇

土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）、その他会社の指定する日

有給休暇10日～20日

休日日数120日

慶弔休暇、特別休暇

時間外労働

あり

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン

ワークライフバランス支援制度

KPMGコンサルティングでは、仕事と育児の両立が可能となる職場環境の実現を目指し、様々な支援制度を整備しています。

柔軟な働き方～Well-beingに働く～

• ベビーシッター育児支援補助

就労のために在宅保育サービスを利用する場合に利用料金を補助する制度

• 病児保育サポート制度

普段保育園に通っているお子様が風邪などの病気にかかり（あるいは回復期にあって）集団保育ができない場合に、そのお子様を預け入れる事ができる制度

• 保活コンシェルジュサービス

育児休業明けからのスムーズで早期な職場復帰への支援として、育児休業から職場復帰する際にお子様を保育所へ入れるための活動（以下「保活」）を全面的にサポートする制度

個々のニーズや状況にあった保育所情報や、保活に向けての動き方などについて、専門スタッフからきめ細かなアドバイスを受けることができます。

• 保育園費用補助制度

育児休業中に認可保育園に預けることができず、復職のためにやむを得ず認可外保育園にお子様を預けなければならない方の職場復帰支援として、認可保育園に預けるまでの間の保育料の一部を補助する制度

受動喫煙防止措置の状況

屋内原則禁煙

勤務地

本社：東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー

（地下鉄丸ノ内線大手町駅A1出口直結）

（変更の範囲）

当社の指定する当社の事業所その他常駐先