ヨミテ アートディレクター/デザイナー

事業概要

株式会社ヨミテはCARTA HOLDINGSの子会社として2018年10月に設立しました。

これまで、通販事業を主軸に事業を展開し、累計販売本数200万本を超えるデオドラントクリーム「プルーストクリーム」を、日本一の家庭用ハーブピーリング「on:myskin」を筆頭に顧客の声に耳を傾け様々な悩みに応える商品を展開しています。

募集背景

「ものづくりを通して、楽しい人生の原点をつくる」というビジョンのもと、お客様一人ひとりの悩みや理想に寄り添った商品づくりを行っています。

2年後の売上100億円を目標に掲げ、既存ブランドのさらなる成長に加え、新たなブランド・商品の企画開発にも積極的に取り組んでいます。

メーカーとして、商品を届けて終わりではなく、お客様の声をもとに商品開発やリニューアルを重ね、より多くの方に感動体験を届けていくことが私たちの役割です。

毎年複数の商品を企画・リリースしながら、ブランドごとの価値を磨き、より多くのお客様に選ばれるブランドへと育てていきたいと考えています。

今後の商品リリースや既存商品の拡販を見据え、事業拡大のためクリエイティブ人材を募集します。

業務内容

▼概要

デザインを通じて商品の価値を顧客に伝わる形へ表現することをミッションとし、プレイングアートディレクターとして、ご自身でも手を動かしながら自社商品の拡販に向けてパッケージデザイン、LP、CRM等における制作業務に従事していただきます。

将来的には担当ブランドを持ち、社内のマーケターと連携しながらデザインにおけるビジネス貢献の最大化を目指していただきます。

広告効果やLP改善の結果を見ながらデザインを磨いていくことができるため、ご自身のデザインがどのように事業成果へつながったかを実感しやすい環境があります。

具体的な業務

• PKGデザイン、商品LP、同梱物、販促物、広告バナー、SNS広告、記事LPなどのデザイン制作
• 商品訴求、ターゲット、媒体特性に合わせたビジュアル設計
• マーケティング担当、商品企画、外部パートナーとの連携
• ブランドトーンを守るためのデザイン品質管理
• 生成AIを活用したラフ案作成、素材検討、制作スピード改善

やりがい／ポジションの魅力

ヨミテでは、商品をつくって終わりではなく、お客様に届けた後の反応や声まで向き合いながら、ブランドを育てていくことを大切にしています。

コールセンターやCRMを通じて得られるリアルなお客様の声をもとに、広告表現の改善だけでなく、商品開発やリニューアルにも関わることができます。お客様の悩みや理想に寄り添いながら、自分たちの手でブランドの価値を高めていける環境です。

また、商品企画、戦略策定、販売設計、プロモーション、改善提案までを自社内で一気通貫して行っているため、マーケティング領域に閉じず、事業づくり・ブランドづくりの中心に立って経験を積むことができます。

高い熱量を持つメンバーとともに、チームを躍動させながら、お客様の人生が前向きに変わる“きっかけ”をつくっていきたい方にとって、大きな裁量と成長機会のある環境です。

組織構成 ※2026年6月時点

約50名

少数精鋭を掲げ、平均年齢28.4歳と比較的若い組織ですが、年齢関係なく高い信頼関係で毎日楽しく働いています！

インタビュー記事

▼代表望月インタビュー、経歴、やりがい、今後のビジョン、など

失敗を恐れず誰よりも挑戦し続ける。ヨミテ代表取締役の覚悟。(recruit.cartaholdings.co.jp/interview/mochiduki)

▼ヨミテのメンバーインタビュー

未来の仲間へ

応募資格

▼必須スキル（下記すべてを満たす方）

• Photoshop / Illustrator を使用した3年以上のデザイン実務経験
• 広告、LP、販促物、SNSクリエイティブ等の制作経験
• 目的や訴求を理解し、デザインに落とし込める方

歓迎スキル

• WebデザインにおけるHTML / CSSなどの基本的なコーディング知見
• ブランド展開や顧客接点を見越したPKGデザインの経験
• 商品紹介動画、モーショングラフィック等の動画制作経験

▼フィットする人物像

• 価値観の違う意見にも柔軟に対応し、より良い形へ昇華できる方
• 常に前向きにコミュニケーションできる方
• 知的好奇心と問題解決能力を持ち、挑戦を楽しめる方
• 人間関係を大切にし、信頼関係を築ける方
• デザインの品質を追求し、表現にとどまらず機能性まで考えられる方

選考について

選考フロー

カジュアル面談 ヨミテ デザインチーム リーダー ※希望に応じて

書類選考 ヨミテ デザインチーム リーダー

1次面接 ヨミテ デザインチーム リーダー

2次面接 ヨミテ 代表取締役 CARTA HOLDINGS HR

最終面接 CARTA HOLDINGS 管轄取締役

注意事項

• 選考回数は増減する可能性があります。また面接官は変更となる場合があります
• 1,2次面接はオンラインで実施可能です。最終面接は対面での実施を想定しています
• 入社後のオンボーディングや就業支援を行うため、1次面接実施前までに適性検査を実施いたします
• ご入社のための条件すり合わせや疑問解消のため、選考の途中で人事面談を実施します

バックグラウンドチェックについて

選考の途中で、バックグラウンドチェック（リファレンスチェック/コンプライアンスチェック）を実施します。当社と利用契約を締結したバックグラウンドチェックのサービス提供会社に対して、以下に掲げる応募者様の個人情報の開示（第三者提供）を行いますのでご承知ください。

• 応募者様の氏名
• メールアドレス
• 応募書類（履歴書、職務経歴書など）

バックグラウンドチェックのサービス提供会社

back check 株式会社

• 同社の個人情報保護方針

backcheck.co.jp/policy/privacy

• 同社の反社会的勢力に対する基本方針

backcheck.co.jp/policy/against_anti-social_forc…

▼入社後の配属先について

株式会社CARTA HOLDINGS雇用、株式会社ヨミテへ出向となります。

CARTA HOLDINGS について

CARTA HOLDINGS（カルタホールディングス）は、東京都に本社を置き、従業員数約1,500人を擁する東証プライム上場企業です。

現在3つの事業領域に展開しており、これらの事業が相互に関連し高め合う構造が私たちの強みとなっています。

• デジタルマーケティング事業
• メディア&コマース事業
• 人材関連サービス事業

各事業会社は、創業期から成熟期、10名程度から600名程度とステージも様々です。それぞれの事業責任者が中心となり、経営にあたっています。親会社にあたるCARTA HOLDINGSは各事業を縁の下から支える役割で、経営支援機能に特化しています。

事業会社が個々に腕をふるう一方で、社員は事業領域を超えて互いに顔をあわせてビジネス開発にあたっています。また条件があえば、事業間でのキャリアチェンジの機会があります。

私たちはこれまでインターネット産業の急速な発展と共に顧客基盤と技術力を高め、50以上の事業を創出してきました。このような中で培ってきたデジタルデータとクリエイティブの力を使い、あらゆる産業を次のステージに導くのが私たちの挑戦です。CARTA HOLDINGSはビジネスのDXを通して、世の中の進化を推し進めてまいります。

関連情報

採用サイト

採用説明資料

職種 / 募集ポジション

ヨミテ アートディレクター/デザイナー

雇用形態

正社員

給与

月給 410,000円 〜 580,000円

月給内訳

• ベース給：248,273円～369,727円
• ライフプラン支援金：55,000円
• 固定残業手当（45時間分）：106,650円～149,344円
• 固定深夜手当（15時間分）：7,110円～9,957円

想定年収

500万円～700万円

勤務地

105-5536 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36～38階

変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークおよび出向先会社を含む）

賃金補足

賃金形態

月給制（欠勤・休職・月の途中の入社・退職に応じて日割り計算）

ライフプラン支援金とは

会社が定める確定拠出年金制度の掛け金として拠出することができます。

記載金額を上限に、確定拠出年金に充てるか給与で受け取るかを選択でき、その割合は個別で設定可能です。

備考

本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社ヨミテへ出向となります。

受賞・認定

えるぼし認定

厚生労働省から女性活躍推進企業が受けられる認定制度「えるぼし」最上位の3つ星を獲得しています。

PRIDE指標2023・2024

職場におけるLGBTQ＋などのセクシュアル・マイノリティへの取組みの評価指標で、最高ランクのゴールドを2年連続で受賞しました。

D&l AWARD2023・2024

企業のダイバーシティ&インクルージョンを評価する認定制度で最高ランク「ベストワークプレイス」に2年連続で認定されました。

キャリアオーナーシップ経営アワード2024・2025

はたらく個人の自律的な成長により、企業の持続的な価値向上を目指す取り組みへの評価で優秀賞（大企業の部）を受賞しました。

社内活性化のための施策

オフィス内に社内BARを設けています。

18時30分以降はアルコールやソフトドリンクを自由に飲むことができます。

事業会社を超えた交流も活発に行われています。

会社情報

会社名

株式会社CARTA HOLDINGS

設立年月日

1999年10月8日

代表者

代表取締役社長 執行役員 渡邉 英樹

従業員数

1,563名（2023年12月末時点）

本社所在地

〒105-5536 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36階