AirTA

人事(メンバー)

取得日 2026年10月14日・最終確認 2026年10月14日

募集要項

400万円〜550万円

東京都

フルタイム

記載なし

記載なし

募集内容

当社について

~訪問マッサージ 大手のALSOKケアプラス/全国に32拠点を展開~

在宅療養者向け『訪問療養マッサージ』サービスの提供/医療保険によるマッサージ施術に関する請求及び事務代行事業を展開。

機能訓練型の訪問医療マッサージの老舗として創業以来12期連続で増収。売り上げ規模としては業界トップクラスを誇っています。

■ 訪問医療マッサージとは?

運動機能に制限があり、病院でのリハビリが十分に受けられない方や、身体介護が必要な方などを対象に、身体機能や精神機能の維持・向上を目的として、国家資格を持った施術師(マッサージ師)がご自宅や入居施設に訪問し、医療マッサージを施すサービスです。

公的医療保険(健康保険)が適用となる為、健康保険の自己負担割合のみでご利用いただけるほか、介護保険の限度額を気にせずにご利用いただけます。(健康保険の適用には、医師の同意が必要です。)

健康保険適用の訪問療養マッサージサービスは、日本の高齢化を背景に今後も大きな成長が予測されるシルバー産業です。

具体的な業務

期待役割・業務イメージ

入社後、まずは社会保険・給与計算・勤怠管理・入退社手続など当社の労務管理実務の理解を深めていただくことからスタートしていただきます。

理解の状況に応じて上記以外の業務にも携っていただき、就業規則改定、安全衛生管理、人事システムの運用、評価制度の運用等、人事の幅広い領域の業務をローテーションしながらご担当いただく予定です。

また、現在人事部では、社員研修、人事業務のシステム化、DE&I、人事制度の再構築等、様々のプロジェクトを推進していますので、いくつかのプロジェクトに携っていただきたいと考えています。

業務内容

  • 給与計算・年末調整・住民税処理(300名程度・給与システム「PCA」)
  • 勤怠管理(1か月単位の変更労働時間制、シフト制の管理含む)
  • 入退職手続(採用担当と連携し、契約締結~情報管理まで。人事システム「HRBrain」使用)
  • 労働基準監督署への各種届出(36協定/就業規則改定/労災関連 他)
  • 安全衛生管理(定期健康診断/予防接種/社員サポート/産業医の連携/パルスサーベイ/ストレスチェック)
  • 個人情報登録・管理(各種システムへの登録・更新・削除 他)
  • 教育・研修(入社時/階層別/メンタルヘルス/コンプライアンス/他)

業務は全て内製化しております。

働き方

  • 残業15~25h程度と働きやすい環境です!(多忙期は30~40h程度)
  • 有給取得率65.7%でお休みも取っていただきやすい環境です!

全国平均(66.8%)に近い取得率で、一般企業と同様にプライベートとの両立も可能

  • 産休産後休暇も充実しており、家庭と両立しながら長期就業が叶います。
  • 年末年始休暇あり(基本12月30日~1月3日まで)
  • ALSOKグループの福利厚生を受けることが可能です!

応募条件

必須

  • 実務での社会保険・給与計算事務、勤怠管理 経験3年以上

歓迎

  • 従業員数100~300名規模の会社にて人事業務に従事されたご経験
  • 人材開発や制度企画など、人事全般の業務へのチャレンジ志向をお持ちの方
  • 衛生管理者の資格保有者

働く環境

【配属予定部署】経営管理本部 人事部(9名)

部長(50代女性)

課長(50代男性)

主任3名(40代1名、30代1名、20代1名)

担当者4名(30代2名、派遣スタッフ2名)

産休者を含む ※男性4名、女性5名

職種 / 募集ポジション

人事(メンバー)

雇用形態

正社員

給与

年収 4,000,000円 〜 5,500,000円

月給 33万円~

スキル、経験を考慮の上決定いたします。

昇給年1回(当社評価制度による)

管理監督者での採用の場合、残業手当は支給されません。(深夜勤務手当は別途支給)

勤務地

105-0014 東京都港区芝3-40-4三田シティプラザ2F

都営地下鉄都営浅草線三田駅 徒歩5分

JR山手線田町駅 徒歩8分

採用選考にあたって

安心して選考にご参加いただくために

ALSOKケアプラス株式会社では、応募者・施術同行参加者・実習生等の人格と尊厳を尊重しています。

「求職者等に対するハラスメント防止に関する基本方針」を定め、採用活動や職場体験において、ハラスメントのない環境づくりに取り組んでいます。

詳細は当社ホームページをご覧ください。

会社情報

会社名

ALSOKケアプラス株式会社

名称

ALSOKケアプラス株式会社

設立

2007年12月3日

資本金

6,902万円

本社

東京都港区芝3-40-4 三田シティプラザ2階

役員構成

代表取締役社長 山下 寿朗

代表取締役 百武 尚樹

取締役 吉田 和宏

監査役 菊川 雅裕

執行役員 仁分 啓太

執行役員 千葉 武志

従業員数

330名(役員含まず)※2026年3月31日現在

事業内容

  • 在宅療養者向け『訪問医療マッサージ』サービスの提供
  • 医療保険によるマッサージ施術に関する請求及び事務代行事業

施術師数

約550名

利用者数

約6,900名 ※1ヶ月のサービス利用者数

事業所数

32拠点(本社含む)

主な関連会社

ALSOK株式会社

ALSOK介護株式会社

ALSOKらいふケア株式会社

ALSOKジョイライフ株式会社

株式会社アニスト

ALSOK介護ライフサポート株式会社

ALSOKケア株式会社

給与

400万円〜550万円

企業の求人ページに記載された内容です

企業情報

ALSOK Care Plus

ALSOKケアプラス株式会社

医療・ヘルスケアサービス

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