4430 アプリケーションスペシャリスト（厚生労働省・医療DX）_PB

SE（システムエンジニア・サービスエンジニア）

4430 アプリケーションスペシャリスト（厚生労働省・医療DX）_PB

職務内容 / Job duties

事業・組織構成の概要

すべての世代が安心し、豊かな生活を送れる社会の実現に向け、政府機関の公共分野に、医療、介護、健康など社会保障の中核を担うシステムやサービスを提供する部門です。

部門はここ数年で大きく成長しており、毎年複数名のキャリア入社者が活躍しています。風通しの良いフラットな組織風土があり、マネージャーが個々の成長プランに基づき丁寧に指導する育成体制が整っています。

メンバーは、国の重要な社会基盤を支えるシステムを構築・運用していることに大きな使命感とやりがいを感じており、互いに助け合いながら業務に取り組んでいます。

職務内容

厚生労働省が推進する医療DXは、世界に先駆けて超高齢社会に直面する日本において、将来世代が安心して暮らしていけるように、医療の将来を大きく切り開いていく施策です。

施策をIT技術で支える立場として、医療DXに関係する新規システムの提案・構築を推進する、プロジェクトリーダ・サブリーダを募集します。

• 提案：POC・フィジビリティ検証を通じて、顧客課題を解決する提案を行います。
• 構築：提案に基づき、受注した新規システムの開発・構築を行います。

開発環境/技術環境

言語：JAVA

DB：Aurora等

基盤：AWS、ガバメントクラウド

組織の役割

└マネージャーが担当している業務内容：プロジェクト全体のQCD管理

└リーダーが主に担当している業務内容：プロジェクトを構成するサブシステムの要件・進捗・品質管理

└メンバーが主に担当している業務内容：リーダ作業の補佐

入社後にお任せしたい業務

まずは10名規模程度の案件リーダからお任せしたいと考えています。

ポジションのアピールポイント

• IT技術を通して、日本の医療制度・将来の暮らしを支える、意義ある事業です。
• 社会貢献・やりがいを感じることができます。
• 官庁の大規模PJの推進を通じて、広い視野を持ち、確かな経験を積むことができます。
• クラウドネイティブなモダンシステムの開発スキルを習得できます。

想定キャリアパスは、プロジェクトリーダからマネージャへの昇格、又は、システム企画やIT戦略の立案を行うプロフェッショナルとなります。

職場環境

リモートワーク：個別相談

入社後、メンバーや業務に慣れていただいたあとは週3回程度リモートワーク（在宅・サテライトオフィス）が可能です。

応募資格 / Qualifications

主任の場合

MUST

以下のいずれも満たすこと

• お客様やパートナー会社と協力して行うシステム開発経験5年以上
• AWS等クラウド上のシステム開発（Java、C#等を使ったシステムの開発）における作業者又はリーダ経験

WANT

• 情報処理技術者（応用情報処理技術者以上であればなお可）
• IT技術動向に関する興味関心と学習意欲
• 顧客や関係者とのコミュニケーション能力（顧客ニーズ・シーズの把握）

プロフェッショナル（課長相当）の場合

MUST

以下のいずれも満たすこと

• お客様やパートナー会社と協力して行うシステム開発経験5年以上
• AWS等クラウド上のシステム開発（Java、C#等を使ったシステムの開発）における作業者又はリーダ経験
• PMP又は情報処理技術者試験のプロジェクトマネージャ資格

WANT

• 官公庁マーケットのシステムマネジメント経験
• IT技術動向に関する興味関心と学習意欲
• 顧客や関係者とのコミュニケーション能力（顧客ニーズ・シーズの把握）

求める人物像・ソフトスキル

• 未知の業務領域にも強い好奇心を持ち、積極的に学べる向上心
• 多様な関係者と信頼関係を築き上げる高いコミュニケーションスキル
• 「できない理由」ではなく「できる方法」を導き出し、解決策を提示する力
• 困難や未経験のテーマにも主体的に挑み、最後までやり遂げる責任感

待遇 / Salary & Benefits

採用形態・ランク

• 正社員を想定
• 主任 ～プロフェッショナル（課長相当） レベルを想定

想定報酬

主任の場合

• 年収680万～930万円程度
• 月給44万～61万円程度（月額基本給35万～49万円程度を含む）

プロフェッショナル（課長相当）の場合

• 年収930万～1200万円程度
• 月給58万～80万円程度（月額基本給58万～80万円程度を含む）

勤務地 / Location

東京都港区（本社ビル）

備考 / Notes

職務変更の範囲：会社の定める職務

勤務地変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）

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