大阪府のインターネット・EC業界の転職先企業
10社が大阪府で正社員求人152件を募集中。各社の採用ページから毎日取得しています。
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採用市場の概況
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大阪府のインターネット・EC業界の転職先企業
10社が大阪府で正社員求人152件を募集中。各社の採用ページから毎日取得しています。
10社が大阪府で正社員求人152件を募集中。各社の採用ページから毎日取得しています。
株式会社MonotaROが求人全体の46%を占めています。
リモートまたはハイブリッド勤務を記載した求人は10%、追跡対象全体では27%です。
給与を明記した求人は68%、追跡対象全体では44%です。
期間を通じて確認を続けている8社の合計です。期間の途中で確認を開始した企業は含まれません。 2026年10月3日時点 · 2026年8月1日から毎日確認
大阪府・全業界 · 比較可能な給与記載のある求人862件（131社）
中央値 720万円 · 求人862件
510万円
募集時給与の典型レンジ
850万円
給与レンジ別の求人数
400万円未満
15
400〜599万円
202
600〜799万円
353
このページの採用状況を、同じ指標でより広い市場と比べたものです。
比較対象：国内のインターネット・EC企業全体（51社）
このページの数値は、各社の採用ページを毎日確認して取得したものです。正確に測定できない数値は、推定せずに非表示にしています。 業種は求人ではなく企業に対する分類のため、複数の事業を持つ企業は、その企業が関わるすべての業種に表示されます。 データの問題を報告する
| アカウンティング&ファイナンススペシャリスト（主計・財務） | 株式会社MonotaRO |
| 商品開発スペシャリスト（化学製品カテゴリー） | 株式会社MonotaRO |
| マーチャンダイザー・バイヤー | 株式会社MonotaRO |
| 品質保証担当 ( ポテンシャル枠 ) | 株式会社MonotaRO |
| 【本社】法務スペシャリスト | 株式会社MonotaRO |
| 品質保証スペシャリスト | 株式会社MonotaRO |
| プライベートブランド商品開発担当 | 株式会社MonotaRO |
| プロダクトマネージャー（新規事業開発） | 株式会社MonotaRO |
| 【未経験歓迎】新規事業開発担当（メンバークラス） | 株式会社MonotaRO |
| 【大阪・東京】UI/UXデザインマネージャー | 株式会社MonotaRO |
| グローバル商品調達 | 株式会社MonotaRO |
| 電気製品の品質保証・評価エンジニア（PB開発） | 株式会社MonotaRO |
| 商品戦略・商品企画スペシャリスト（プライベートブランド） | 株式会社MonotaRO |
| 【本社/東京】法務担当（第二新卒） | 株式会社MonotaRO |
| Producer - EC First Party Development Department (Osaka Branch) (ECFD) | 楽天グループ株式会社 |
| エリアマネージャー, SSD | アマゾンジャパン合同会社 |
| Senior Site Operational Excellence Manager, SSD, SSD | アマゾンジャパン合同会社 |
| 設備資産管理課 シニアプランナー, APM central | アマゾンジャパン合同会社 |
| Channel Team Lead, OTR, AMZL | アマゾンジャパン合同会社 |
| オペレーションマネージャー, SSD | アマゾンジャパン合同会社 |
| Medical Specialist | アマゾンジャパン合同会社 |
800〜999万円
194
1,000〜1,199万円
58
1,200〜1,399万円
14
1,400〜1,599万円
24
1,600万円以上
2
インターネット・ECの給与データは非表示です。給与記載のある求人は103件ありますが、公開している企業が少なく、相場としてお示しできません。十分な数の企業が公開すると表示されます。
このページの求人数が少ないため比較できません。 |
| 掲載期間の中央値 | 募集終了した求人がまだ少ないため、掲載期間は計測できません。 | ||
| 年収を明記した求人の割合 | 68% | 23% |
| 掲載年収の中央値 | このページの求人数が少ないため比較できません。 | ||
| 英語レベル分類済み求人のうち英語が必要（E1以上）な割合 | 22% | 59% |
| 英語レベル分類済み求人のうち日常的に英語を使う（E3以上）割合 | 8% | 22% |
| 管理職相当の役職名の割合 | 13% | 21% |
件数は1社あたりの平均、割合は2026年10月2日時点の掲載求人全体に対するものです。英語の行は英語レベル分類（求人の一部）に基づくため、採用市場の概況にある英語に言及した求人の割合とは異なります。どちらかの求人数が少なく公平に比べられない項目は表示していません。