【2026/12/3(木)開催】～建設業界経験者向け～キャリアイベント

会社概要

アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数26万社、ユーザー数69万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。

2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。

MISSION／VALUE

【MISSION】

幸せを築く人を、幸せに。

【 VALUE】

Professional

プロフェッショナルとしてのスタンスとスキルを持ち続ける。

Mission Driven

ユーザーと顧客に愛され、共創する精神で、社会や業界の未来を創る責任を果たす。

Reality

業界の声を傾聴し、学習し、課題へのリアリティを持ち続ける。立場に関係なく、解像度高く、リアルに触れた者の意思を尊重する。

Customer Success

Industry SaaS Companyとして、チーム、顧客との関係において、信頼し合い、共に成長し続ける。信頼の連鎖を作り上げる努力を厭わない。

Technology First

我々はプロダクト開発力で業界の信頼を築いてきた。常に技術チャレンジをし、探求する。ものづくりに対して妥協しない。

Love ANDPAD

愛情をもってアンドパッドを育てよう。ユーザーと顧客に世界観を伝え、ステークホルダー全員が伝道師になる。

イベント概要

テーマ

「建設業界の知見」を、AI時代に“最も価値のある武器にする

── 「現場感」がフルに活かせるこれからのキャリア

イベント概要

AIが急速に普及する今、どれだけテクノロジーが進化しても、建設業界の現場で培ってきた経験やスキルは、代替不可能で希少性があるとアンドパッドは考えています。

現場特有の商慣習、複雑に絡み合う業務フロー、現場ごとに異なる工数管理や予算の違いなどのリアルな課題感。その「現場の解像度」には、背景、想い、歴史など表層には見えにくい根源的な価値が含まれており、AI時代にこそ最も求められている要素だと考えているからです。

現場のリアルを知るプロフェッショナルが、AI時代になぜ優位なキャリアを描けるのか。

イベントでは、その問いについて、建設×AIの市場動向や産業変革の可能性についての講話、建設業界出身者による現役アンドパッド社員によるセッションコンテンツを予定しています！

「現場の知識や経験が、なぜ今最強の武器になるのか」「異業種への挑戦で抱えた難しさとその乗り越え方」など、ぜひ生の声を聞いていただけますと幸いです。

イベント終了後には、登壇者や同じ建設業界出身の参加者の皆さまと情報交換ができる懇親会（軽食・ドリンクあり）もご用意しております！

「まずはキャリアの選択肢を広げたい」「業界知見を活かした新しい挑戦に興味がある」という方も大歓迎です。ぜひお気軽にご参加ください！ご参加希望の方は、下記の応募フォームよりぜひご応募ください！（所要時間：2~3分）

**■応募フォーム：forms.gle/ipb5Nhvdf8eiDboLA**

こんな方におすすめ

• 現場で培った専門知識（建設業界特有の商慣習、構造、業務フロー）を、「建設×テクノロジー」という軸で新しいキャリアにチャレンジしたい方
• 建設・不動産業界出身の方（ハウスメーカー、工務店、ゼネコン、サブコン、不動産、もしくは建設業界向けの営業、提案経験など）
• 建設業界の構造改革に関心を持ち、業界の課題解決に寄与したい方

タイムスケジュール

19:00～19:15：開場・受付

19:15～19:30：【第1部】業界知見を「産業全体の改革」へ

19:30～19:50：【第2部】建設×AIの可能性と得られる市場価値

19:50～20:35：【第3部】登壇者セッション：前職の経験がアンドパッドでどのように活きているか

20:35〜20:40：質疑応答（Q&A）

20:40〜20:41：アンケート回答

20:45〜21:30：【第4部】懇親会

美味しいケータリングやドリンクをご用意しております。実際に働く社員や同じ業界で働く参加者の皆さまとカジュアルにお話ししましょう！

登壇者紹介

• 田村 浩哉（人材開発本部 本部長）
• 経歴：レアメタル商社・リクルートを経て2015年にアンドパッドへ第1号社員として参画
• 町田 浩三（社長室 AIソリューショングループ AIプロダクト開発グループ BPO事業グループ マネージャー）
• 経歴：SIerにて半導体向けシステムの技術営業・事業企画を経て、ConTechスタートアップにてビジネスサイド全般を牽引
• 曽根勝 卓 （ANDPAD ZERO BIMグループ マネージャー）
• 経歴：大手総合建設会社（ゼネコン）にて施工管理に従事
• 千葉 悠介（ハウジングカンパニー 住宅AIソリューショングループ マネージャー）
• 経歴：飲食業界から建設業界へ転身後、工務店にて設計・営業・工務全般を担当。その後不動産×リノベーションFC本部へ参画しSVを経験
• 加藤 幸音（ビルディングカンパニー 市場開発グループ）
• 経歴：オフィス環境構築の営業業務に従事

▼登壇者記事

現場や経営課題の未来にある“業界のサクセス”を体現。介在価値を実感できるカスタマーサクセスとは。(www.wantedly.com/companies/andpad/post_articles…)

「理想」ではなく「勝てるビジネス構造」がある。コンテック経験者が語る、アンドパッドの5つの勝算ロジックとは。(www.wantedly.com/companies/andpad/post_articles…)

建設業特化型AI「ANDPAD Stellarc」で業界の課題解決に挑む

ANDPAD ZERO No⁺e

開催概要

• 開催日： 2026年12月3日(木)
• 参加費： 無料（対面参加の場合、懇親会の飲食付き）

対面参加の場合

• 日時：19:15〜21:30（19:00開場）
• 会場： 株式会社アンドパッド オフィス 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F）
• 定員： 30名（お申込みが多い場合は抽選とさせていただきます）
• 持ち物： 名刺2枚

オンライン参加の場合

• 日時：19:15〜20:41頃
• 会場：参加確定後、当日のURLをお送りいたします。
• 定員： 無制限

応募方法

ご参加希望の方は、下記のイベント応募フォームよりご回答ください！（所要時間：2~3分）

**■応募フォーム：forms.gle/ipb5Nhvdf8eiDboLA**

恐れ入りますが、お日にちを確保いただき、正式なご連絡まで今しばらくお待ちいただけますと幸いです。

注意事項

• 本イベントは採用イベントも兼ねておりますが、イベント内での選考要素はございませんので、情報収集目的の方も安心してご参加ください。
• 当日の案内や詳細フローは、ご応募後に運営よりメールにてご案内いたします。
• イベント内容やタイムスケジュールは、予告なく変更となる場合がございます。あらかじめご了承ください。

職種 / 募集ポジション

【2026/12/3(木)開催】～建設業界経験者向け～キャリアイベント

雇用形態

正社員

給与

応相談 〜

給与はポジションにより異なりますので、本選考の際にご案内をいたします。

昇給・賞与（年2回）

勤務地

108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F

ワークスタイル

オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク

• 勤務時間：10:00～19:00 フレックス制（コアタイム11:00～15:00）

休日休暇

• 完全週休2日制（土日祝）
• 年次有給休暇（入社6カ月経過後付与）
• 入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与）
• 夏季・年末年始休暇
• 子の看護・介護休暇
• 慶弔休暇
• 出産・育児休暇

諸手当

• 通勤交通費支給（月上限3万円まで）
• リモートワーク手当（一時金：20,000円、5,000円/月）
• 出張手当
• 近隣住宅手当
• 結婚・出産祝い金 など

福利厚生

• 各種社会保険完備
• オフィス内カフェ（社員価格にて提供/東京本社のみ）
• オフィスコンビニ（拠点による）
• サークル活動制度（1人1,500円/月）
• 社内懇親会費用補助（1人5,000円/Q）
• インフルエンザ予防接種費用負担（扶養家族も可）
• 書籍購入補助制度
• 従業員持株会(奨励金あり) など

コミュニケーションツール

Slack、Salesforce、Google Workspace、ZOOM

会社情報

会社名

株式会社アンドパッド

代表取締役

稲田武夫

本社所在地

〒108-0073

東京都港区三田三丁目5番19号

住友不動産東京三田ガーデンタワー37F

拠点

大阪オフィス

福岡オフィス

仙台オフィス

従業員数

1,006名（2026年8月1日時点）

労働条件等

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

採用活動におけるハラスメント防止の取り組みについて

下記URLよりご確認いただけます

link.andpad.jp/andpad_recruitment-harassment