福岡中央事業所：看護師（管理者）

これまでの訪問看護の経験を 拠点運営にも活かしたい

管理者として チームを育てる経験を積みたい

福岡市中央区のこの拠点で そんな挑戦をお任せしたいと思っています。

あいず訪問看護ステーションについて

私たちは一般・精神・小児・ターミナルの各分野に対応した

総合型訪問看護ステーションを全国展開しています。

「愛情（あい）を込めて」ケアを届けること。

「アイズ（観察眼）」でご利用者さまの変化をとらえること。

「合図（あいず）」として 言葉にならないサインをキャッチすること。

この3つの想いを胸に 住み慣れた自宅での「その人らしい生活」を

できる限り長く続けたい そんなご利用者さま・ご家族さまの願いに

誠実に寄り添い続けています。

拠点運営を任せられるポジション

訪問看護の実務経験に加え 拠点全体のマネジメントもお任せします。

ケア方針の策定・スタッフ育成・地域の医療機関やケアマネジャーとの

関係構築など 現場の看護と経営の両面に関わりながら

自分の色を出せる環境が整っています。

子育て中の方も長く働ける職場です

土日祝日休みの完全週休2日制です。

お子さんの急な体調不良など突発的な事情にも柔軟に対応します。

あなたの経験とマネジメントの意欲を 地域の在宅医療に活かしてみませんか。

福岡中央事業所について

福岡中央事業所は2025年 福岡市内7区への同時展開の一環として開設しました。

以来 地域の在宅医療を支え続けています。

拠点が育っていく過程に携われるのは 今の時期ならではの経験です。

全国拠点のグループ力を活かして 困ったときは他拠点の所長・管理者にすぐ相談できます。

お任せする仕事 — 福岡市中央区の看護と拠点運営です

利用者さまが「住み慣れた自宅で 自分らしく暮らし続けられる」

その願いを支えるのが 私たちの仕事です。

管理者として 訪問看護の実務に加え

スタッフのシフト管理・新規依頼の受付対応・地域連携活動にも携わっていただきます。

具体的な業務内容

▶ 訪問件数 ：1日平均6件（常勤）

▶ 訪問エリア：福岡市中央区全域（一般家庭・集合住宅）

▶ 移動手段 ：社用車または電動自転車（エリアに応じて選択）

▶ 記録方法 ：電子カルテ（iBow・スマートフォン/タブレット支給・操作研修あり）

▶ 直行直帰 ：原則直行直帰

主な業務（看護）

• 健康状態の観察（バイタルチェック等）
• 療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等）
• 医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防）
• 医療機器の管理（呼吸器管理等）
• 精神科訪問看護
• ターミナル訪問看護
• 簡単なリハビリ
• 多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有）

管理者として担当する業務

• スタッフのシフト調整・労務管理
• 新規依頼の受付・アセスメント
• ケアマネジャー・地域医療機関との関係構築
• スタッフへの同行訪問・OJT

1日の流れ

9:00 オンラインでの朝礼・当日のスケジュール確認

9:30 訪問へ出発 午前中に2〜3件

12:30 昼休憩（ステーション or 外出先）

13:30 訪問へ出発 午後に3〜4件

17:30 記録・申し送り・翌日の準備・管理業務

18:00 退勤

この仕事の魅力

→ 拠点が育つ過程に携わる経験は 管理者・所長としてのキャリアに直結します。

→ 月給350,000円（管理者手当を含む）。前職給与も考慮します。

→ 社用車または電動自転車で移動し 記録や次の準備に集中できます。

→ 拠点運営で困ったときは他拠点の所長・管理者にも相談できる環境です。

オンコールの実際

対応回数・曜日は相談可能です。無理のないシフト調整を行います。

こんな方を歓迎します

✓ 訪問看護の実務経験をお持ちの方

✓ 将来的に管理者・所長としてキャリアを築きたい方

✓ 拠点が育つ過程に携わり チームづくりに関わりたい方

✓ 多職種連携・地域連携に積極的に関わりたい方

✓ 自分のペースで専門性を深めながら 裁量ある働き方をしたい方

職種 / 募集ポジション

福岡中央事業所：看護師（管理者）

雇用形態

正社員

給与

月給 350,000円 〜

【給与】月給 350,000円～

【賞与】年2回（業績に応じて支給・前年度実績あり）

【昇給】年1回（業績に応じて）

手当

• 管理者手当：30,000円／月
• 時間外手当
• オンコール手当
• 通勤手当（月額上限30,000円）

勤務地

810-0042 福岡県福岡市中央区赤坂2-4-11 赤坂CAT1F-A

• 福岡市七隈線「桜坂駅」より徒歩約12分
• 福岡市空港線「赤坂駅」より徒歩約12分

必要な資格・スキル

必須

• 正看護師
• 普通自動車運転免許（AT限定可）

歓迎・優遇

• 訪問看護の実務経験
• 管理者またはリーダーとしての経験

勤務時間・休日

【勤務時間】9:00〜18:00（休憩60分）

【休日】土・日・祝日（完全週休2日制）

【年間休日】120日以上

【年末年始】12/29〜1/3

【その他】年次有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇

福利厚生

• 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
• 退職金制度あり（勤続3年以上）
• 企業型確定拠出年金制度あり
• 再雇用制度あり（満65歳まで・希望者全員対象）
• 慶弔祝金制度
• スマートフォン・タブレット・制服貸与
• 屋内全面禁煙
• 育児・子育て支援（急な早退・シフト変更に柔軟対応）

教育体制・サポート

OJT

→ 本部担当者・エリアマネジャーが同行し 拠点運営の方針・地域連携先・業務フローを共有します。

定期面談（月1回）

→ 拠点運営の進捗・課題・人員体制を本部と相談できます。

管理者会議（月1回）

→ 他拠点の所長・管理者と情報交換・事例共有ができます。

外部研修

→ 法定研修・マネジメント研修への参加補助があります。

電子カルテ研修

→ 入職時に丁寧にレクチャーします。ICT未経験の方も安心です。

選考の流れ

当社の求人にご興味をお持ちいただき 誠にありがとうございます。

【Step 1】ご応募

応募フォーム（24時間受付）またはお電話にて お気軽にエントリーしてください。

【Step 2】書類選考・面接

• 書類選考後 通過された方に面接日程をご連絡いたします。
• 面接はオンライン形式で実施いたします。
• ご経験や仕事への想いをお伺いしながら 当社の理念や働き方もお伝えする場です。

【Step 3】内定

• 入社日は柔軟に対応いたします。在職中の方もお気軽にご相談ください。

お問い合わせ先

• 受付時間／平日 9:00〜18:00
• 電話番号／[phone removed]
• 採用担当

話を聞くだけでも大歓迎です。お会いできる日を楽しみにしております。

会社情報

会社名

株式会社あいず

設立

2011年12月

資本金

10,000,000円

本社

〒857-0044 長崎県佐世保市相生町2番35号

TEL：[phone removed]

代表者

西 晃一郎

事業内容

• 在宅介護事業
• 居宅サービス事業
• 介護予防サービス事業
• 居宅介護支援事業
• 訪問看護事業
• 訪問介護事業
• 介護タクシー事業
• 福祉用具貸与事業
• 地域包括支援センター運営

関連会社

• 株式会社あいずのとも
• オプティメッドあいず株式会社
• 株式会社トライティア
• 合同会社A-PLUS
• Smile City株式会社
• 株式会社あいずサポート
• 株式会社遊心