Job Details
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Tokyo
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About This Role
▼求人カテゴリー
IPビジネス(ゴジラ)
雇用形態
正社員
仕事内容
仕事内容
世界中にファンを持つ「ゴジラ」のオフィシャルショップ「ゴジラ・ストア」。そのリアル店舗を舞台に、お客様に新しい発見や体験、商品の魅力を届け、ゴジラIPのさらなる成長につなげるプロモーション担当を募集します。
ご担当いただくのは、お客様の店舗での体験設計、新商品や限定商品の販売施策、ノベルティキャンペーン、店舗イベント、商業施設と連携した企画、宣伝計画の立案など、ゴジラ・ストアの集客や売上、ブランド価値の向上につながるプロモーションの企画・実行です。
店頭だけでなく、SNS、Web、PRなども組み合わせながら、東宝本社の立場で社内の関係部署、店舗運営会社、出店先の商業施設、制作会社など、多くの関係者と協力して施策を形にしていただきます。
権利元である東宝だからこそ、ゴジラの世界観やブランド価値を大切にしながら、自らのアイデアを企画から実行までスピーディーに形にすることができます。
ストアを構成する重要な要素の一つである商品は、東宝が企画・製作するオリジナル商品に加え、ライセンス契約を結んださまざまなメーカーの商品を取り扱っています。幅広い商品を生かし、新しいファンとの出会いをつくるとともに、長く応援してくださっているファンにも新鮮な驚きと楽しさを届ける仕事です。
経験や得意分野に応じて、個別のキャンペーンから複数店舗を横断するプロモーションまで、幅広くご担当いただきます。
本ポジションはゴジラ部マーケティング室への配属となります。ゴジラ・ストアに関するプロモーションに加え、ゴジラIP全体に関わるマーケティング業務をご担当いただく可能性もあります。
具体的な業務
- ゴジラ・ストア(リアル店舗)の販売促進計画の立案・実行
- 新商品、限定商品、ノベルティなどのプロモーション企画
- 新店オープン、周年、季節催事などに合わせたキャンペーンの企画
- 各店舗や出店先の商業施設と連携したイベント・集客施策の企画
- 店頭、SNS、Web、PRなどを組み合わせた情報発信の設計
- 販促物や告知物の企画・制作・デザイン・ディレクション
- 社内関係部署、店舗運営会社、制作会社などとの調整・進行管理
- 施策実施後の効果検証および改善提案
店舗での接客・販売業務および店舗スタッフの採用・育成は店舗運営会社が担当しているため、本ポジションで日常的な店頭販売業務を担当することはありません。
この仕事の魅力
- 世界的に認知されているゴジラのブランドづくりに、権利元である東宝の立場から携わることができます。
- 海外からも多くのお客様が訪れ、世界中のファンから注目されるオフィシャルショップを舞台に、自ら企画した施策を形にし、お客様の反応を直接感じることができます。
- 商品、イベント、店舗づくり、SNS、Web、PRなど、幅広い領域を組み合わせた企画に挑戦できます。
- オリジナル商品とライセンス商品の双方を扱い、多彩な商品を生かしたプロモーションを企画できます。
- 店舗や商業施設、社内外のパートナーと連携しながら、企画立案から実行まで一貫して携わることができます。
- リアル店舗を運営する事業部門として、BtoCビジネスにおけるマーケティングや事業運営を幅広く経験できます。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
一日の標準労働時間:7時間30分
福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、診療所、企業型確定拠出年金、従業員持株会、契約旅館補助制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等
応募条件
必須条件
事業会社、広告会社、制作会社などにおける、販売促進、マーケティング、宣伝、PR、イベント企画のいずれかの実務経験3年以上
小売業界やエンタメ業界での経験は必須ではありません。これまでの業界で培った企画力やプロジェクト推進力を生かしていただけます。
歓迎条件
- キャラクターIPに関わる小売店舗、商業施設、メーカー、広告会社などでの販売促進経験
- 店舗とSNS、Web、PRなどを連動させたプロモーション経験
- 商品やサービスのキャンペーン、イベントの企画・運営経験
- 自社製作商品またはライセンス商品の販促・PR経験
- キャラクターIPやエンターテインメントコンテンツを活用した業務経験
- 売上データや各種KPIを活用した施策改善の経験
- アニメ、映画、特撮などのコンテンツへの興味・関心
- Illustrator、Photoshopなどを活用した制作経験
応募時点で、ゴジラに関する専門的な知識は必須ではありません。ゴジラというIPやファンを大切にし、入社後も積極的に理解を深めていただける方を歓迎します。
加入保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
▼受動喫煙防止措置
事務所内全面禁煙
▼雇用形態補足
正社員/入社後4ヶ月の試用期間があります
求める人物像
- お客様視点を大切にしながら企画を考えられる方
- 収益性とブランド価値の双方を意識して判断できる方
- アイデアを考えるだけでなく、自ら手を動かして実行まで進められる方
- 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、協力しながら企画を形にできる方
- 新しいことや未知の領域にも前向きに挑戦できる方
- 施策の結果を振り返り、次の改善につなげられる方
▼給与情報①
年収500万円~1,000万円程度 (残業代含む) ※能力・経験に応じて決定します
休日・休暇
完全週休二日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(12月31日~1月3日)
年次有給休暇(入社日により初年度最大10日付与)
夏期休暇(6~10月に5日間)
慶弔休暇
勤務地
東京都千代田区
Working Conditions
Weekends off every week
▼休日・休暇 完全週休二日制(土・日)
10 days
年次有給休暇(入社日により初年度最大10日付与)
Flextime, no core hours
▼勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし)
Language Requirements
No English requirement stated
Native/Fluent (Native or JLPT N1)
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