Job Details
¥5,000,000–¥8,000,000
Tokyo
Full-time
Not stated
Not stated
Not stated
About This Role
アスエネについて
弊社は 「次世代によりよい世界を。」 をミッションに掲げるクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「ASUENE」、サプライチェーンマネジメントクラウド「ASUENE SUPPLY CHAIN」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。
これまでに累計250億円を調達し、2年でのM&Aを実行し、米国・シンガポール・タイ・欧州・フィリピンを拠点に、グローバルでの事業を加速中です。(2026年7月末時点)
経済産業省「J-Startup」、TIME誌「World's Top GreenTech Companies 2025」で世界2位に選出
アスエネFounder CEO西和田が「Forbes JAPAN 起業家ランキング 2026」にて第5位に選出(prtimes.jp/main/html/rd/p[phone removed].[phone removed].html)
アスエネの強み(優位性)
脱炭素経営のパートナーとして、包括的かつ実践的な支援が提供できること
■ワンストップソリューション:
CO2排出量の可視化・算定、ESG・非財務データ管理、サプライチェーン管理、情報開示から、カーボンオフセットや再エネ調達などの削減支援までを一気通貫で提供しています。複数のツールや支援会社を使い分けることなく、企業のサステナビリティ経営を包括的に支援できる点が強みです。
■国内トップクラスの導入実績と信頼性:
サステナビリティAIプラットフォーム「ASUENE」は、「累計導入企業数」「プライム上場企業への累計導入社数」「製造業への累計導入社数」の3部門で国内No.1を獲得しています。累計導入企業数は56,000社超、プライム上場企業への導入は590社、製造業では29,000社超に達しており、大手企業から中堅・中小企業まで幅広い企業のサステナビリティ経営を支援しています。※東京商工リサーチ調べ/2026年5月末時点
■複雑化する国内外の開示・規制への対応:
国内外のサステナビリティ情報開示・規制対応が高度化する中、CO2排出量だけでなくESGを含む非財務データを一元的に管理し、企業の開示品質向上や業務効率化を支援しています。
■AIを活用したサステナビリティ業務の高度化:
AIを活用したデータ収集・管理・算定・開示支援など、テクノロジーを活用して企業のサステナビリティ業務を効率化。単なる管理ツールに留まらず、企業の意思決定や業務プロセスの高度化を支援する統合型プラットフォームへ進化しています。
仕事概要
【主な業務内容】
- クライアント企業(主に上場企業)のサステナビリティ推進および気候変動領域に係るプロジェクトマネジメント・コンサルティング業務
- 主なプロジェクト内容サステナビリティ・気候変動戦略の策定支援
- 気候変動情報のレポート開示・CO2削減支援
- 各種ESG評価(FTSE・MSCI・S&P CSA/DJSI等)の評価向上支援および気候変動の格付け・認証取得対応
- サプライチェーンにおけるサステナビリティ関連リスク管理支援(EcoVadis回答支援等)
- 人権デュー・ディリジェンス支援、マテリアリティ策定支援、人的資本開示支援 等
- プロジェクト推進のためのサステナビリティ領域の新規情報の調査・分析、MTG資料作成およびファシリテーション、顧客への戦略・施策提案
- チーム改善活動(プロジェクトワークの更なる効率化・品質向上)
【得られる経験・成長機会】
急成長しているスタートアップに身を置くことで、強烈な成長の機会を得ることができます
- 成長産業である気候テックカンパニー、グローバルNo.1に向けた海外展開など、企業成長を間近で実感でき、刺激的かつ活気あふれる環境で仕事ができます
- 上場企業に対するサステナビリティ領域プロジェクトの推進を通じて、高度な提案・折衝スキルやプロジェクトマネジメントの経験、最先端知見を早期に獲得することが可能となります
- 拡大フェーズにあり、オーナーシップを持って組織・仕組み作りや新規サービス開発など、多岐に渡る挑戦フィールドがあります
【チームの特徴】
- どんなメンバーがいる?
- コンサル出身者や事業会社出身者が集い、知識欲と探求欲を持った人材集団
- 経験職種(営業、企画、プロダクトマネージャー、経営コンサル)もバラエティに富んでおり、各メンバーがそれぞれの強みを生かしたプロジェクト推進により、サステナビリティ領域で圧倒的なポジションを構築
- どんな雰囲気なの?
- 顧客、その先の社会を良くするために、プロジェクトに真摯に向き合うことはさることながら、チーム一丸となって事業・個人の成長に繋がる取り組みを推進
- 具体的には、AI活用も含めた業務改善活動、気候変動に係る最新知見のシェアリングなどの取り組みをチームで議論し、実行
募集要件
【必須要件】
- コンサルティング業務の経験もしくは事業会社におけるサステナビリティ推進業務の経験(2年以上)
- 顧客の課題・ニーズを把握し、ソリューションを提案した経験
- OfficeやGoogleを使った資料作成スキル
【歓迎要件】
- 大手企業への提案経験
- 何かしらのプロジェクト(社内外)に参画した経験
- データを用いた分析スキル
求める人物像
- 顧客第一で考え、行動できる方
- クイックレスポンスが得意な方
- 担当する業務を当事者意識を持って、推進できる方
- チームワーカーであり、チームで目標を達成することを大事にしている方
- 新しいチャレンジを求めている方
- アスエネのMVVに共感できる方
OUR VALUES
01 EXTREME OWNERSHIP ”圧倒的”当事者意識
02 INTEGRITY 誠実に相手目線に立つ
03 GO FAST 即レス徹底 スピードが最大の武器
04 REIWA HUNGRY 令和の生産性・効率化重視を徹底、現状に満足せず貪欲に
05 ONE ASUENE ワンアス -One for All, All for One-
06 JISEKI 自責をもつ
07 AI SHIFT AIに全振り
08 GALAXY SHOT No.1のその先のCATEGORY LEADERへ
09 MEASURE EVERYTHING KAIZENのために全てを計測しよう
10 THINK POSITIVE ポジティブに挑戦しよう
職種 / 募集ポジション
上場企業向け気候変動コンサルタント
雇用形態
正社員
給与
年収 5,000,000円 〜 8,000,000円
経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定
給与改定は原則年2回
勤務地
105-0001 東京都港区虎ノ門一丁目3番1号 東京虎ノ門グローバルスクエア6階
会社情報
会社名
アスエネ株式会社
代表者
Founder 代表取締役CEO & COO 西和田 浩平
設立
2019年10月
本社所在地
東京都港区虎ノ門一丁目3番1号 東京虎ノ門グローバルスクエア6階
最寄駅
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ケ関駅」徒歩4分
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩6分
都営三田線「内幸町駅」徒歩6分
JR各線・東京メトロ銀座線・都営浅草線「新橋駅」徒歩10分
拠点
- 6ヶ国に展開(Tokyo / Singapore / Los Angeles / London / Bangkok / Cebu)
- 名古屋拠点(2026年7月開設)
従業員数
約530名(2026年7月時点、業務委託込)
事業内容
- サステナビリティAIプラットフォーム 「ASUENE」
- LCA/CFP算定AIサービス 「ASUENE LCA」
- サプライチェーンマネジメントAIプラットフォーム 「ASUENE SUPPLY CHAIN」
- ESG評価AIサービス 「ASUENE ESG」
- サステナビリティ特化の転職サービス 「ASUENE CAREER」
- 第三者保証/検証・開示アドバイザー 「ASUENE VERITAS」
- カーボンクレジット統合AIプラットフォーム 「Carbon EX」
- メタン排出量管理AIサービス 「Iconic Air」
- サプライチェーンインテリジェンス基盤 「Secaro」
休日
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日-1月3日)
有給休暇初年度10日付与、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
諸手当
通勤手当
長期勤続手当
徒歩通勤手当
原則、正社員に適用
福利厚生
- ジムサポート制度
- 英会話補助
- 育児代行補助
- 朝食補助
- 健康診断全額支給
- 婦人科検診補助
- インフルエンザ予防接種補助
- 奨学金返済補助制度(所定条件充足の場合)
- 企業型DC(企業型確定拠出年金) ※一部グループ会社は対象外
- 従業員持株会制度 ※一部グループ会社は対象外
- シャトク制度(福利厚生賃貸制度) ※一部グループ会社は対象外
- 開発ツール補助(Cursor、JetBrains IDEs ライセンスなど)※エンジニア
- Happy Hour(全社懇親会)
- シャッフルランチ
- フリードリンク
- 服装自由
原則、正社員に適用
コーポレートサイト
採用情報
Salary
¥5,000,000–¥8,000,000
Stated by the employer on their posting
Working Conditions
Weekends off every week
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日-1月3日)
10 days
有給休暇初年度10日付与、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
Language Requirements
No English requirement stated
Native/Fluent (Native or JLPT N1)
Role information is sourced from companies' public careers pages. Listed companies are not affiliated with AirTA.
Is this your company? Claim your listing or request removal.