フィールドセールス・リーダー／CLINICS 東京

募集背景

医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が"診療"に集中できる環境を創出していきます。

また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。

職務内容

クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約・AIアシスト機能などを統合した医療DXのトータルソリューション（SaaS）を、全国の医療機関へ普及させるフィールドセールス業務をお任せします。

リーダーとしてご自身のKPI達成・案件推進を行いつつ、チームメンバーの商談フォローや営業プロセスの改善、ナレッジ共有を通じて、チーム全体の成果最大化を牽引していただく役割を期待しています。

背景

"医療DX令和ビジョン2030" にて、「2030年までに電子カルテ普及率を100％にする」ことを国の方針として政府が打ち出しており、医療機関ではDXニーズが急速に高まり、現在電子カルテが特に注目されています。

弊社はこの状況を、医療機関への貢献度を拡大する好機と捉え、クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」を中心とした営業活動を強化しています。

プロダクト・当社の特色

医療DXを実現するサービスとして電子カルテ・オンライン診療・Web問診・Web予約などがあり、各々のサービスを提供する企業が存在します。弊社ではこれらを一体型サービスとして提供し、診療業務の効率化、ひいてはより良い診療を実現することに寄与しています。

また、リアルタイムに多角的に自院の経営状況を把握可能な経営分析機能も提供しているという強みがあり、医療機関の経営効率化にまで提供価値を広げています。

なお、弊社では38.8万事業所にご契約いただいている日本最大級の医療介護求人サイトの「ジョブメドレー」や、2016年から業界に先駆け「CLINICS オンライン診療」を提供しており、業界内の知名度が高いという優位性もあります。

具体的な業務

• FS（フィールドセールス）としての営業活動および担当案件の管理（パイプラインマネジメント）
• チームメンバーの目標設計、パフォーマンス管理、および定期的な1on1を通じた育成・指導
• 営業KPI（商談化率、受注率、受注金額など）の管理および達成に向けた施策推進
• 営業プロセスの改善、および営業資料・導入事例コンテンツ等の企画・最適化
• CSやプロダクトチームとの連携
• 顧客の声を基にしたサービス改善・営業施策の立案/実行

キャリアアップ

• リーダーとして成果を出した後は、セールスマネージャーや複数チームの統括、他プロダクトの営業組織への参画など、早期にマネジメント領域へ挑戦できる環境があります。
• 医療業界でも特に市場規模の大きな領域であり、当社の高い成長率と相まって、多様なキャリアパスを選択できます。
• 成果に応じたインセンティブ（0～100万／年程度）あり

ポジションの魅力

• 新規開拓の最前線に立ち、自らの営業力とリーダーシップでチームを次なる成果へと力強く導く、事業成長の「要」となる中心的なポジションです。
• プレイヤーとして実績を重ねながら、メンバーの育成やプロセスの構築といった組織づくりに関わることができます。
• 事業責任者/プロダクト責任者とも距離が近く、現場で得た知見やアイデアを迅速に事業・製品へフィードバックできる環境です。

応募資格

必須

• 法人営業のご経験（5年以上）
• SaaS/IT系商材のフィールドセールスのご経験
• チームマネジメントの経験（2名以上）
• 新規開拓営業のご経験

歓迎

• 医療/診療所マーケットへの知見、ビジネス経験
• 診療所の新規開業コンサル/経営コンサルの経験

求める人物像

• セールスの成果、数値に対するこだわりを持って取り組める方
• 論点思考/仮説思考が高水準で行える方
• 常に成長と改善を意識できる方
• チームの成果にも責任を持って取り組める方

志向性

• 商品スペックや価格優位性を前面に打ち出すのではなく、顧客のニーズの発掘・課題認知から、いかに課題解決するかという観点にこだわって取り組める方。
• 顧客の本質的な（経営・事業に近い）課題解決に携わりたい方

職種 / 募集ポジション

フィールドセールス・リーダー／CLINICS 東京

雇用形態

正社員

給与

年収 6,000,000円 〜 10,000,000円

月給50~83.3万円

• 固定労働制

基本給40.5~67.5万円

固定残業代9.5~15.8万円

• 裁量労働制

基本給36.2~60.2万円

固定残業代13.8~23.1万円

昇給・賞与年2回

勤務地

106-6113 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

選考フロー

書類選考→面接2〜3回（オンラインor対面）→内定

備考

• 過去3年間の中途採用比率：

2025年度99％ 2024年度99% 2023年度98％

• 業務の変更の範囲：会社の定める業務
• 就業場所の変更の範囲：その他会社が認めた場所

会社情報

会社名

株式会社メドレー

代表者

代表取締役社長 CEO 瀧口浩平

設立

2009年6月5日

従業員数

1,815名（2025年12月末）

本社所在地

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

私たちのミッション

メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用した事業やプロジェクトを通じて、医療ヘルスケア分野の課題を解決していきます。

それにより、病院や行政による「持続可能な医療」の実現と、患者さんやそのご家族にとって「納得できる医療」の実現を目指していきます。

参考記事

• 会社説明資料

speakerdeck.com/medley/medley-company-guide

• エンジニア向け会社説明資料

speakerdeck.com/medley/medley-engineer-guide

• メドレー公式note

note.com/medley

• Developer Potal

developer.medley.jp

グループ会社

• 株式会社メドレーフィナンシャルサービス
• 株式会社メドレーウィズ
• 株式会社ヘッジホッグ・メドテック
• 株式会社RMキャリア
• MEDLEY US, Inc.
• Medley Philippines Inc.

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