【茨城】ペロブスカイト太陽電池の要素技術開発｜CRP138

募集背景: 積水化学では、カーボンニュートラル社会の実現に向け、次世代太陽電池の大本命とされるペロブスカイト太陽電池の研究開発を進めています。本テーマはNEDOプロジェクトにも採択されており、大学・材料メーカーとの連携のもと、製品化と同時に、さらなる性能向上を見据えた要素技術開発を同時に進めている点が特徴です。AIST・NIMS・RIKENをはじめ多数の研究機関が集積する「つくば」で研究を進めており、現在、2027年の製品化検討を進めています。さらなる発電効率・耐久性向上に向けた中長期的な技術深化が不可欠となっており、その中核を担っていただける研究開発人材を募集しています。

部署の概要: ■募集部署 コーポレート PVプロジェクト■概要 ＰＶプロジェクトでは、注目を集めるペロブスカイト太陽電池の開発を進めています。積水化学は世界に先駆けてフィルム基板と社内技術を結集し、Roll to Roll製造技術で効率／耐久性を両立した太陽電池を開発しました。既に30㎝幅での製造技術を構築し、有望顧客との実証段階に入っています。現在、グリーンイノベーション基金にも採択され、いよいよ開発から事業化に向かって加速しようとしております。

仕事内容・テーマ: これまでの経験・専門分野を生かしてペロブスカイト太陽電池の性能向上（発電効率・耐久性・安定性など）に向けた要素技術開発を担当いただきます。具体的には、・発電効率・耐久性向上を目的とした材料設計・組成検討・現状性能の分析および課題抽出・劣化・発電メカニズムの考察・解明・大学・材料メーカーとの共同研究推進・NEDOプロジェクトにおける研究テーマの推進・成果創出※ご経験・志向に応じて、テーマ立案〜研究推進の主担当／サブリーダー的役割をお任せします。

応募資格: ■必須要件（Must）下記のような、太陽電池研究開発に関係する専門分野の研究開発経験・半導体デバイス開発・固体物理、無機薄膜（半導体、金属）・有機半導体、導電性高分子・光学、光物性、光化学・表面化学、界面制御・電気化学・半導体デバイスシミュレーション・データベース設計/分析、理論計算（DFT, MD）、MI■歓迎要件（Want）・ペロブスカイト太陽電池研究開発の経験・材料設計・物性評価・劣化解析などの経験・大学・外部機関との共同研究経験

部署からのメッセージ: ■この仕事（事業）にかける思い世界の社会問題である脱炭素に貢献できる商材であるペロブスカイト太陽電池の事業化がいよいよ目の前に迫りつつあります。2023年から実証事業、2025年の本格事業化を目指して、様々な分野の企業との共同検討、開発がスタートしています。我々の仕事が世界の未来を救う一助となる誇りとプライドをもって開発・商品化を進めています。■こんな人に来てほしい・責任感をもって粘り強く、課題解決に向けた検討を進められる方・原理原則に基づいたメカニズム解明に向けて、深く思考できる方・自分の専門分野に限らず、幅広く知識を習得できる方・自ら実験をして現物を確認し、原因分析を進められる方・コミュニケーションを上手くとり、主体的にテーマを進められる方■こんなことにやりがいを感じています『カーボンニュートラルへの貢献』から、昨今の『エネルギーの安全保障への貢献』へと国内での位置づけも上がり、益々期待が大きくなり日々プレッシャーを感じながら開発を進めておりますが、この事業を通じて日本の競争力をもう一度取り戻せるよう国と一体となって進めていることに、大きなやりがいを感じています。

高機能プラスチックスカンパニーの材料・プロセス技術、住宅カンパニーで培われた建材に関わる環境評価技術、そして環境ライフラインカンパニーがもつ公共事業との親和性を活かし、積水化学の力を結集して勝負できる事業だと考えており、実際非常に多くの部門、部署の方と協力をしながら進めています。開発段階で多数の課題が出てまいりますが、全て障害物競走だと思っていて、我々はその障害物を一つ乗り越えるたびに他社を一歩リードできていると信じて進めております。また、このプロジェクトを通じて各自の自己実現を目指しており、成長の機会となるよう業務を活かしていける部署だと思っております。

労働条件: ■勤務地・つくば事業所（茨城県つくば市）■勤務形態・無期雇用（65歳定年制/60歳役職定年）■就業時間・9:00～17:30（うち12:00～13:00休憩）・フレックス勤務制度あり（コアタイムなし/清算期間＝1ヶ月）■休日/休暇・年間休日125日（土日祝、GW、夏期、年末年始/事業所カレンダーによる）・年次有給休暇（初年度3～15日/入社月による、2年目18日、3年目19日、4年目～20日）・積立年休制度 ※失効する年次有給休暇のうち年間総計40日を上限に積立可 ※私傷病、介護、ボランティア、看護、不妊治療等特定目的にのみ利用可能・その他休暇制度 ※忌引休、結婚休、転勤休、ファミリー休暇、リフレッシュ休暇等■試用期間・あり（2ヶ月/労働条件の変更なし）■想定年収イメージ・600万円～1,150万円・上記年収は参考年収であり選考の結果により前後する可能性があります■受動喫煙対策・就業場所原則禁煙（分煙）■その他福利厚生制度・財形貯蓄制度、持株会、グループ団体保険等、スケールメリットを活かした各種制度・カフェテリアプラン、会員制福利厚生サービス等の従業員本人の選択に基づく福利厚生制度■備考・職種の変更の範囲 ：会社の定める業務・勤務地の変更の範囲：就業規則で定める場所