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新卒エンジニア_26新卒

LITALICOTokyo

Collected Jul 25, 2026 · Last checked Oct 18, 2026

Job Details

Not stated

Tokyo

120+ days

Not stated

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About This Role

新卒エンジニア_26新卒

株式会社LITALICO

仕事概要

#募集の背景

LITALICOは「障害のない社会をつくる」というビジョンを掲げ、多様な人が幸せになれる「人」を中心とした新しい社会をデザインし、人々の持つ多様性を世界の力に変えていける大きな社会を築きたいと考えています。

現在は障害福祉や児童福祉の領域からチャレンジを始めており

  • 店舗型事業:発達障害のお子さんへの学習やコミュニケーションのサポート、障害のある大人の方々への就労をサポート、といった直接支援型のサービス
  • ネット事業:店舗型事業で培った知見やデータを元に、当事者やご家族、福祉事業所、従事者などへインターネットを通した様々な価値を提供するサービス

といったものを提供しております。

グローバルで見てもまだ当領域のプレイヤーが少ないため、自社店舗で最高品質の実践を行いながら、それを体系化し自社プラットフォームを用いて世界に展開、さらにそこで集まったデータを用いてまた自社店舗で実践する、といったR&Dを行いながら領域全体のサービス品質/種別の向上を行い、障害のある方々にとってより最適な選択肢が存在する社会を目指しています。

今後障害福祉領域での貢献はもちろん一般教育や学校や企業領域や介護領域といった周辺領域への進出、AIやデータを活用した付加価値の創造など、福祉領域全体のDX化を目指して多くのすべきことに取り組んでおります。

#LITALICOのキャリアで実現できること

  • プロダクト/プロジェクトに多様なフェーズが存在して、個人のwillに合わせた多くの機会が提供できます。マネージャー中心に、個人のwillを一緒に考えてアサインを検討します。
  • TechLead(技術)、EM(組織マネジメント)、PjM(開発PM)、PdM(プロダクト)のようにその人の歩みたいwillに対して多様なキャリアをご用意しています。
  • 具体的にはBtoC マッチングメディア(家族/当事者向け)、BtoB SaaS(福祉事業所/学校向け)、人材紹介/求人媒体、売上100億以上の社内福祉事業所のDX化、などの多岐にわたるサービスモデル/ビジネスモデルの存在、10名以下の立ち上げ時期(0→1)のプロダクトや売上数十億円に迫る100名規模(10→100)のプロダクトに加えて、新規のプロダクト/プロジェクトも年間5-10本単位で立ち上がる機会の多さもあります。
  • 他にはプロダクト横断のアーキテクチャ(データ基盤/システム連携基盤/顧客基盤の整備)、SRE/QA/セキュリティ/データサイエンス/HRなどの横断型組織も存在し、そこの経験者であるかに限らず異動の機会は存在しております。
  • また、サービス/組織横断の関わり方や、組織間の異動も出来るだけ合理的/積極的に行うことでみなのキャリアが拡がり、各プロダクトや組織の成長もそれによって促されるような組織設計を行っております。

現在の開発環境(必要に応じて最適な技術選定をしております)

フロントエンド

TypeScript、React.js、Nuxt.js、Redux、Babel、webpack

サーバーサイド

Ruby、Ruby on Rails、PHP、Laravel

インフラ

AWS(ALB、Fargate、Aurora、S3、SQS、Lambda、CloudFront、ElasticCache、CloudFormation、etc..)、Docker、Ansible、Fabric

DB

MySQL、Redis

開発ツール

Github、CircleCI、Jenkins、Slack、NewRelic/Mackerel/Datadog、Fluentd、BigQuery、Swagger、Redash、etc..

必須スキル

  • 2026年4月入社可能な方

2026年4月以前の入社は応相談

  • プログラミングの経験(授業で習っただけでなく、ハッカソン等開発を通して成果物を生んだことがある)

「応募先へのメッセージ」等に開発経験について記載やURLのリンクをご記入をお願いします。

歓迎スキル

  • Webアプリケーション開発経験
  • 長期インターン参加経験
  • 学業における研究活動、学会発表経験

求める人物像

  • 社会課題解決への関心がある方
  • 技術だけでなく、事業やビジネスに関心がある方
  • 主体性、積極性のある方
  • 実行力、行動力と継続性のある方
  • 素直さを持ち、失敗から学ぶことができる方

応募概要

給与年収 :4,500,800 ~

月給 :325,900 ~

基本給:232,400 ~

勤務地LITALICO本社

東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F

アクセス

東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩1分

雇用形態正社員

勤務体系裁量労働制 (みなし労働時間8時間)

出勤日数は所定労働日数に準ずる

  • リモートワークあり

└ チームの状況に合わせて週次で出社する場合もございます

  • ライフステージ(育児・介護など)の変化にあわせてフレキシブルな働き方の相談可能です。希望がある方は応募時にご相談ください。

年間休日120日以上

  • 完全週休2日制、祝日 ※休日は自分で設定可
  • 年次有給休暇(入社後初月付与) 、夏季休暇 、年末始休暇 、特別休暇、出産・育児休暇など

福利厚生・給与改定年2回

  • 賞与年2回
  • 副業可
  • 全フロア禁煙(屋外喫煙所あり)
  • 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
  • 交通費支給(上限5万円/月)
  • 企業型確定拠出年金、時間外手当あり
  • 人事評価制度

→半期毎に理念・ビジョン・事業コンセプトに基づき、チーム・個人の目標を定めます。

その目標達成に向けて、上長とコミュニケ-ションを取ります。

その他

→就業中のイヤホン装着可 / フリードリンクあり / 自社株購入制度あり / 社内カウンセラー常駐

企業情報

企業名株式会社LITALICO

設立年月2005年12月

本社所在地東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F

資本金456,001,225円

従業員数5,339名(グループ全体)

Working Conditions

120+ days

<年間休日120日以上>

Two days off every week

完全週休2日制、祝日

Paid

企業型確定拠出年金、時間外手当あり

Offered

年次有給休暇(入社後初月付与) 、夏季休暇

Discretionary work system

勤務体系裁量労働制 (みなし労働時間8時間)

Language Requirements

No English requirement stated

Native/Fluent (Native or JLPT N1)

Company

LITALICO

株式会社LITALICO

Head Office: Tokyo

Healthcare ServicesEducation & EdTech

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