【愛知】法人営業(人材派遣)/名古屋

《年間休日123日》愛知県を支える地元企業の成長を後押し！

人材派遣営業/地元企業の課題を紐解く提案営業

人材派遣営業×パソナが持つ多様な事業を活用し、地元企業の課題を総合的に解決をするパートナーとしてご活躍いただけます！

信頼関係を築き、長く深く伴走する

名古屋に根差し、長く活躍が出来る環境が整っています！

パソナは派遣営業の他に多様なソリューションを持っているため、地元企業の多種多様なお悩みを総合出来に解決ができます！

１．「愛知の為に」「誰かの為に」の想いが輝く環境

パソナの派遣営業で必要なのは、 企業・求職者の方にまっすぐ向き合う「想い」です。

企業様に長く深く付き合い信頼関係を築く事。

伴走をしながら、泥臭く企業の悩みを解決する事。

「誰かの役に立ちたい」「人や組織の可能性を広げたい」

そんな想いとパソナの事業領域が交わることで、地元企業の成長を支えるお仕事です！

２．パソナが持つ多様な事業領域

人材サービス、BPO・アウトソーシング、 地方創生、DX、教育研修、福利厚生、芸術など、、、 「社会の問題点を解決する」という企業理念の基、 展開している多様な事業領域があります！

多様な事業を提案できるので、企業の本質的なお悩みの解決にかかわることが出来ます！

3．

グループ内の多様な事業領域を活かし、会社内でのキャリアチェンジも可能です！

ご自身のライフステージに合わせて長く働き続けられる環境です。

人材派遣営業を通じて企業と寄り添う中でてくる人事課題に対して、多様な事業を柔軟に組み合わせたコンサルティング営業！

２．総合コンサルティング営業

多様な事業を柔軟に組み合わせてクライアント企業に提案を行います！

人に関する課題解決にとどまらず、 幅広い商材を扱ったコンサルティング営業を通じて、営業としての高いスキルと視座を身に付けられます！

３．「誰かのために」の想いが輝く環境

具体的なお仕事内容

人材派遣の営業という枠にとらわれない、コンサルティング営業のお仕事です！

■人材派遣営業

求人と求職者をマッチするだけではなく、企業の現場や働くスタッフの皆様に寄り添いながら課題を解決する、人と組織を繋ぐ架け橋となるお仕事！

ー企業へのヒアリング・スタッフの皆様のキャリア支援/伴走

■総合コンサルティング営業

人材派遣営業では解決できない課題に対して、BPOや教育研修などのパソナグループが持つ多様な商材を柔軟に組み合わせて、企業の経営/人事課題を解決へと導く提案を！

ー業務委託提案・社内研修実施の提案など

求める人物像

• 「想い」があり、営業をやりたいという気持ちを持っている方
• 地元企業の成長を自分の力で後押しをしたい方
• コンサルティング営業にチャレンジしたい方

歓迎要件

• 社会人としての基礎的なコミュニケーション力
• 相手の立場にたって、物事に真摯に向き合える力
• 無形有形を問わない、営業の経験

チャレンジできる環境

パソナはお客様のあらゆる課題を解決出来る

サービスメニューが揃っています。

クライアント企業とエキスパート人材(派遣スタッフ)の方

のサポートを実施しマッチングが成約に到った際の充実感が非常に高いです。

また、個人目標とチーム目標を達成することでも、ご自身の成長とやりがいを体感する事が出来ます。

年齢、キャリアに関係無くやる気のある方に

どんどんチャレンジをして頂き評価をするため、未経験でもキャリアアップを目指すことが出来ます。

現場でトータルソリューション営業を行い、総合的なスキルを身につけた後は、各専門分野に特化したエキスパート人材として

活躍頂いたり、組織のマネージメントを担って頂くなど

幅広く活躍出来るフィールドがあります。

入社後の環境は・・・

基本的には配属先の支店長、営業マネージャー

など先輩社員がOff-JT、OJTの実務で

必要な知識等をしっかり指導いたします。

メンバーの大半が

転職経験のある社員であるため、中途入社の方の心情をよく理解しており、みんなで丁寧にサポート致します！

職種 / 募集ポジション

【愛知】法人営業(人材派遣)/名古屋

雇用形態

正社員

給与

年収 4,000,000円 〜 6,000,000円

• 昇給あり(年1回)
• 賞与(年2回)
• 交通費支給あり(月上限3万円)
• 選択式福利厚生（カフェテリアポイント）年間18~20万円分を別途付与

月給目安

25. 5万円～41万円 (基本給＋業務手当)

勤務地

愛知県名古屋市中村区名駅１丁目１−４ JRセントラルタワーズ 46F

勤務地の変更範囲

正社員：全国のパソナグループおよびグループ各社の拠点

休暇

• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 介護休暇
• 有給休暇（社員平均取得率70.5%）
• 産前産後・育児休暇(女性育休取得率/復帰率100％、男性育休取得率81.7％)

パソナ独自のユニークな休暇

• MYDAY休暇（誕生月に休暇取得推奨）
• マイケアデイ（健康診断等のリフレッシュ休暇）
• チャレンジ休暇（5年ごとの能力開発）
• ハローベビー休暇（男性の育児参加支援）

表彰・認定

• 健康経営優良法人（大規模法人部門／ホワイト500）10年連続認定（経済産業省）
• 健康経営銘柄2026（経済産業省/東京証券取引所）
• 女性活躍推進企業 最高位「えるぼし」認定（厚生労働省）
• 子育てサポート企業「くるみん」認定（厚生労働省）
• Nextなでしこ共働き・共育て支援企業に選定 (経済産業省/東京証券取引所/2026)
• 女性の健康経営アワード 受賞(2026)

選考フロー

書類選考→1次面接＋適性検査(来社)→最終面接(WEB)

変更の範囲

将来的に勤務する可能性のある場所

正社員：全国のパソナグループおよびグループ各社の拠点

契約社員：原則変更なし

業務内容変更の範囲

正社員：パソナグループおよびグループ各社の業務全般

契約社員：原則変更なし

会社情報

会社名

パソナグループ

本社所在地

〒107-8351 東京都港区南青山3-1-30