次世代3Dメモリの研究開発※リーダー候補_Y2631

職務内容

採用背景

AIやデータセンター需要の急増により、メモリデバイスには高性能化・高集積化が求められています。特に3Dメモリのさらなる大容量化・高性能化には、従来技術の限界を超える新たなブレークスルーが必要です。これらの課題にSimulationや試作を行いながら果敢に挑むことを望まれるチャレンジ精神に溢れたエンジニアを募集します。

これまであなたが半導体業界で培ってきたご経験がキオクシアでどう生かせるのか、選考を通してすり合わせていきましょう。

組織のミッション

当社の中核技術である3Dメモリ分野において、競合他社に対して技術的優位性を確保しつつ、物理的限界に挑む革新的な3Dメモリ構造・プロセス技術の開発を推進しています。大容量化と低コスト化・高性能化の両立という相反する要求に対し、技術的な突破口を切り開くことが本組織の使命です。

お任せする業務

次世代の3Dメモリに向けた新規技術の研究開発を担当いただきます。

新たなブレークスルー技術の探索、設計、試作、検証を通して、さらなる大容量化・高性能化の実現を実感できるチャレンジングな業務です。あなたの仕事が将来のAIやデータセンターを支えます。

具体的な仕事内容

• 3Dメモリ向け新規技術の研究開発
• プロセスフローの設計・実装・検証・改善提案
• 量産適用に向けた技術移管支援
• デバイス特性評価（電気特性、信頼性試験）および解析
• 製造・設計・材料開発部門との連携による開発推進
• 技術動向の調査および社内外への技術報告
• TCADを活用した、3Dメモリの設計・解析・最適化業務

これまでの半導体業界でのご経験をぜひ当社で生かしませんか。

[従事すべき業務の変更の範囲]

（雇入れ直後）上記の通り

（変更の範囲）その他会社が指示する業務

使用ツール

• SiView（製造実行管理システム：Lotの進捗・工程管理、装置状態の可視化など）
• Klarity（欠陥・歩留まり解析ツール：検査データの自動分類・可視化）
• TCADツール（例：Synopsys Sentaurus、Silvaco Atlasなど）
• Excel、Word、PowerPoint（報告資料・データ整理）
• Python（業務効率化やデータ処理に活用可能／必須ではありません）
• Linux環境でのシミュレーション実行・データ解析

業務のやりがい・魅力

• 将来の3Dメモリに向けたコア技術の研究開発に直接関与することができ、自身のアイディアを具現化することが出来ます。
• 材料選定からプロセス設計、デバイス評価まで一貫して携われるため、技術者としての専門性と総合力を高められます。
• 製造・設計・品質など多部門と連携し、課題解決に取り組むことで、コミュニケーション力やプロジェクト推進力が養われます。
• 新技術の導入や量産立ち上げに携わることで、技術の社会実装に貢献する達成感を得られます。
• グローバルな技術動向を踏まえた開発環境で、自身の成長と企業競争力の強化に寄与できます。

当社の特長

キオクシアは国内最大級の半導体デバイスメーカーとして、最新のデジタル技術やAI市場に不可欠な製品を世に送り出しており、当社が誇る技術力は、業界内でも非常に高い競争力を有しています。

特に、次世代NAND型メモリをはじめ三次元メモリに向けた技術開発において業界をリードする技術力を有しています（VLSI2023-2025にて技術成果を報告）。独自のプロセス技術と高度な材料評価技術を融合させることで、課題を克服し、安定した技術の確立に成功しています。これらの強みを活かし、当グループはお客様に高付加価値の半導体ソリューションを提供し、競争力のある製品開発を支えています。

キャリアパスイメージ

ご経験に合わせて柔軟にご提案させていただきますが、基本的にはまずは3D研究開発を一担当者レベルで業務に取り組んでいただき、徐々にプロジェクトのリーダーやサブリーダーとして、チームを牽引しながら開発業務を推進する役割をお任せしていきたいと考えております。

将来的には、製品開発全体を俯瞰しながら技術戦略の立案や量産技術の確立に関与するなど、より広範な技術領域でのリーダーシップを発揮する機会も想定しております。

職場環境

• 平均残業時間：月30時間程度

月末・期末には多少の残業が発生しますが、それ以外の期間は比較的メリハリをつけて業務を進めることができます。

• 在宅勤務：週1～2日程度（業務状況による）

業務の都合に応じて勤務中の中断が必要な場合や、定時後の時間を効率的に活用したい場合などには、在宅勤務を柔軟に活用いただいています。

• ベテランから若手まで多様な年齢層が在籍する活気ある職場です。キャリア採用で入社し、活躍している社員も多く、豊富な経験と新しい視点による相乗効果が生まれています。チームの一員として、明るく何でも言い合える雰囲気も魅力です。

研修・育成制度

当社では、半導体全般に関する社内教育プログラムが充実しています。 実務ではOJTを中心に実際の業務を通じてスキルを身につけられる環境が整っており、必要な作業手順書も整備されているため、初めての業務でも安心して取り組むことができます。

入社後の教育／OJT 一例

• 新規入社者用技術教育プログラム（フラッシュメモリ技術SSD技術等の各技術分野の講座）
• Grメンバーからの業務教育
• 他工場の見学 など

参考記事

• 職種紹介をみる(プロセス技術・デバイス技術)
• 社員インタビューをみる(第二フラッシュ製品技術部)
• 企業情報をみる
• 福利厚生・人材育成を知る
• 採用情報をみる
• オフィス風景をみる
• キャリア採用サイトをみる

四日市について

• 四日市市の魅力
• 「30億件のデータ×AI」で進化し続ける巨大スマートファクトリー

応募資格

必須要件

半導体前工程の開発業務(下記のいずれか)の経験をお持ちの方

• デバイス
• インテグレーション
• TCAD

技術的な課題に対して論理的に考え、報告・提案した経験をお持ちの方

歓迎要件

• 英語での技術文書読解やコミュニケーション能力
• 半導体関連の業務経験
• TCADツールの開発または製品開発への実務経験をお持ちの方
• 半導体デバイスの物理モデルに関する知識、およびTCADキャリブレーションの経験をお持ちの方
• AI・機械学習を活用したデバイス開発の最適化に関する知識・経験をお持ちの方

学歴

大卒以上

待遇

• 給与：月給33.3万～80万円（想定年収 550万～1260万円）

• 雇用形態：正社員(試用期間2か月、契約期間の定めなし)

年収例

• 950万円／36歳（既婚・子2人／月給53万円＋各種手当＋賞与）

• 680万円／28歳（独身／月給39万円＋各種手当＋賞与）

• 勤務時間 ：8時30分～17時15分(※休憩時間60分、フレックスタイム制）
• 休日・休暇 ：年間休日125日(2026年度)、完全週休2日制(土日)、

祝日、ＧＷ、夏季、年末年始、有給休暇、赴任休暇、介護休暇、妊娠保護休暇、看護等休暇等

• 諸手当：次世代育成手当

（18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月）

住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当等

• 寮・社宅：独身寮、単身寮、家族社宅
• その他：昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による)、

在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、従業員持株制度、健康保険、雇用保険、労災保険等

勤務地

Web面接実施中

四日市工場（三重県四日市市）

• 近鉄富田駅より車10分、バス20分

• 東名阪道四日市東ICより車5分
• 車通勤可
• バイク通勤可

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり)

[就業場所の変更の範囲]

（雇入れ直後）上記の通り

（変更の範囲）会社が指定する場所