【東京】事務系総合職メンバー募集！事務で組織成長を支える（健康経営/くるみん/えるぼし認定企業）

当社について

システナグループでは、自動運転・車載システム、社会インフラシステム、Webビジネス向けシステム、IoT関連システムおよびロボット/AI、モバイル機器等のソフトウェアの開発・品質検証、金融機関向けシステム開発、システムの運用・ヘルプデスク、IT商品の販売およびシステムインテグレーション、クラウドサービスの提供やゲームコンテンツの開発など、システムの企画・設計・開発・導入から保守・ユーザーサポートまでのトータル・ソリューション・サービスを提供しています。

募集内容

事務系総合職メンバーポジションを募集します。

バックオフィスとして部門の幅広い業務を統括し、事業運営の縁の下の力持ちとして、業務部門との密接な連携を取りながら、皆で力を合わせ組織全体の成長を支えていただきます。

主な業務内容

希望・適性に応じて「営業事務」「総務事務」「人材コーディネーター」をお任せします！

営業事務

提案・契約から請求まで、一連の流れをサポートします。

• 契約に関するお客様との調整
• 見積書の作成
• 請求書・領収書等の発行
• 提案資料等の作成、データ分析・管理
• 予算管理・業績分析
• 業務プロセスの改善・効率化 など

総務事務

• 備品・資材管理
• 社内制度の運用
• 社内申請手続きへの対応
• 勤怠管理のサポート
• 社員からの相談窓口対応 など

人材コーディネーター

事業部門が必要とするエンジニアを、パートナー企業との連携を通じてアサインします。

求める人物像

必須

• 事務の実務経験3年以上

事務業務を横断的に経験したい方、幅広い業務に携わりたい方

業務改善やメンバーの成長をサポートした経験をお持ちの方

部門間の連携を意識し、調整役として業務を推進できる方

高いコミュニケーション能力と柔軟性を持つ方

当社で働く魅力

当社の事業規模での管理や業務改善にも携わることで多様なスキルを身につけることができます。

知見も広がり、自信の業務領域も広がります。新たなキャリアパスに巡り合うかもしれません。

組織の成長に直接貢献できるやりがいのあるポジションです。

会社の戦略に影響を与えるポジションであり、キャリアアップの機会が豊富です。

職種 / 募集ポジション

【東京】事務系総合職メンバー募集！事務で組織成長を支える（健康経営/くるみん/えるぼし認定企業）

雇用形態

正社員

給与

年収 3,500,000円 〜 5,000,000円

• 給与詳細(月給・年俸)は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
• 管理職は残業代支給対象外
• 年俸制の管理職未満は45時間分の固定残業代を含む ※45時間以上は別途全額支給
• 月給制の管理職未満は残業代全額支給

試用期間あり：3ヶ月（待遇に変更はありません）

月給制：昇給年1回（4月）、賞与年2回

年俸制：昇給年1回（4月）

勤務地

105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 16F

最寄駅：

JR京浜東北線、山手線 浜松町駅北口より徒歩3分程度

都営浅草線・都営大江戸線 大門駅B１出口より徒歩3分程度

従事すべき業務の変更の範囲

雇い入れ直後：当社が定める業務

変更の範囲：本人の適性により当社業務全般に変更の可能性がございます。

就業場所の変更の範囲

雇い入れ直後： 自社拠点または配属先プロジェクト勤務地

変更の範囲：本社および全国の拠点、顧客先、または自宅

会社情報

会社名

株式会社システナ

社名

株式会社システナ

Systena Corporation

創立

1981年2月

設立

1983年3月

資本金

15億1,375万円（2026年7月1日現在）

従業員数

単体：4,146名／連結：5,812名（2026年7月1日現在）

売上高

944億0,000万円（2026年3月期連結実績）

発行済株式数

425,880,000株

上場金融商品取引所

東京証券取引所プライム市場

証券コード

2317

所在地

本社

大阪支社

横浜事業所

名古屋事業所・名古屋営業所

札幌開発センター

広島事業所

福岡事業所

竹芝デザインスタジオ

川崎デザインスタジオ

神戸事業所

松山事業所

北関東事業所

東海事業所

事業内容

次世代モビリティ事業

プロジェクトマネジメントデザイン事業

デジタルインテグレーション事業

IT＆DXサービス事業

ビジネスソリューション事業

DX＆ストック型ビジネス事業

その他事業

認定資格

• 「健康経営優良法人」認定企業（9年連続）
• 「えるぼし認定段階3」取得
• 「くるみん」取得
• スポーツ庁から「スポーツエールカンパニー」に認定
• 「健康経営優良法人」とは

健康課題に対して優れた取り組みを実践している企業を顕彰する制度のことです。当社の取り組みについては下記URLよりご覧いただけます。

www.systena.co.jp/about/health.html

• 「えるぼし」とは

女性の活躍推進の状況などが優良な企業を認定する制度です。「女性活躍推進法」に基づいて厚生労働省が実施しています。

• 「くるみん」とは

仕事と育児を両立できる環境を推進している企業を認定する制度です。「次世代育成支援対策推進法」に基づいて厚生労働省が実施しています。

• 「スポーツエールカンパニー」とは

社員の健康増進を目的としてスポーツの実施に向けた積極的な取り組みを行っている企業に対して、スポーツ庁から与えられる認定制度です。