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【プロジェクトマネージャー/AI・共同事業開発】大手企業との新サービス開発を、要件定義からリリースまでリードするPM

CINCTokyo

Collected Aug 19, 2026 · Last checked Oct 17, 2026

Job Details

¥6,500,000–¥8,000,000

Tokyo

Full-time

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About This Role

採用背景

CINCでは現在、大手企業とのアライアンスを通じた新商品・サービスの共同開発を進めています。

具体的には、当社が提供する「AIsearchmap」などで培った技術・データを活用したOEM・ホワイトラベル商品の開発や、顧客企業が持つ顧客基盤・データ・事業アセットと、CINCが持つマーケティング・AI領域の知見を組み合わせた新商品・サービスの開発です。

今後は大手企業との共同開発案件をさらに拡大していく方針であり、営業による提案・受注だけでなく、受注後の要件定義から開発、リリースまでを責任を持って推進する体制の強化が必要になっています。

現在はビジネス側と開発側の複数メンバーが役割を分担していますが、今後の案件増加を見据え、共同開発プロジェクトを一貫してリードするプロジェクトマネージャーを募集します。

ミッション

大手企業とのアイデアを、新しい商品・サービスとして世の中に届ける

CINCが持つAI・マーケティング領域の技術や知見と、顧客企業が持つ事業アセットを組み合わせ、新しい商品・サービスを共同で開発します。決められたシステムを作るだけではなく、顧客とCINC双方の強みを生かした企画を、実際に提供できるサービスとして形にしていくことがミッションです。

企画を実現可能なシステム要件に落とし込み、開発をリードする

社内のアライアンス営業やコンサルタントが顧客と検討した企画に対し、開発・技術面から実現方法を整理します。受注後はプロジェクト責任者として、顧客との要件定義から開発、テスト、リリースまでを一貫して推進します。

共同開発を継続的に拡大できる仕組みをつくる

一つの案件を完遂するだけではなく、今後増加する共同開発案件を安定的に進められるよう、プロジェクト管理やベンダーマネジメント、運用への引き継ぎなどの進め方を整備していくことも期待しています。

業務内容

受注前の提案支援

  • アライアンス営業と連携した、企画・提案内容の技術的な実現可能性の確認
  • 社内コンサルタントやエンジニアと連携した、開発上の論点・制約・リスクの整理
  • 見積や開発スケジュールを検討するために必要な要件・前提条件の整理
  • 顧客への提案内容に対する、開発・技術面からのレビュー

受注前の提案活動はアライアンス営業が主体となります。本ポジションは開発・技術面から提案を支援します。

受注後のプロジェクト推進

  • プロジェクト責任者として、顧客との要件定義(コンサルタントと協同)・仕様調整・合意形成を推進
  • 企画内容や顧客要件の整理、および開発可能なシステム要件への落とし込み
  • 外部開発ベンダーへの要件共有、進捗・品質・コスト・スケジュールの管理
  • ベンダーが作成する技術仕様書のレビュー
  • 顧客、アライアンス営業、コンサルタント、エンジニア、外部開発ベンダーとの調整
  • 仕様変更や追加要望が発生した際の影響整理および顧客との合意形成
  • プロジェクトの進捗、課題、リスク、顧客との合意事項に関する社内への報告・相談

リリース・運用

  • テスト、リリースに向けた進行管理および顧客との調整
  • 運用・保守を担当するエンジニアへの仕様や課題、対応方針の引き継ぎ
  • リリース後に発生する追加開発や仕様変更における要件整理、プロジェクト推進

ポジションの魅力

大手企業との新商品・サービス開発に、プロジェクトの中核として関われる

大手企業が持つ顧客基盤や事業アセットと、CINCの技術・データ・マーケティング知見を組み合わせた共同開発を進めています。一般的な受託開発とは異なり、顧客とCINCが一緒に新しい商品・サービスをつくるプロジェクトに携われます。

マーケティング・AI領域の専門家と連携しながら、PMとして開発推進に集中できる

企画段階では、マーケティングや検索領域に知見を持つ社内コンサルタント、アライアンス営業とチームを組んで進めます。入社時点でマーケティングやGEO/LLMOに関する専門知識がなくても、これまでのプロジェクトマネジメント経験を生かせます。

これから拡大する共同開発組織の仕組みづくりにも関われる

共同開発事業は今後の拡大を予定しており、プロジェクト管理の標準化やベンダーとの協業体制、運用・保守への引き継ぎ方法など、複数案件を継続的に進めるための仕組みづくりにも携われます。

キャリアパス

入社後は、共同開発案件のプロジェクトマネージャーとして、受注前の提案支援から受注後の要件定義、開発、リリースまでを担当します。

経験を積んだ後は、より大規模な案件や、複数の開発チーム・ベンダーが関わるプロジェクトをリードしていただくことを想定しています。

共同開発案件の拡大に伴い、将来的には複数プロジェクトを統括するマネージャーや、共同開発領域のプロジェクトマネジメント組織を立ち上げる役割を目指すことも可能です。

また、顧客・事業・技術を横断してプロジェクトを推進する経験を生かし、プロダクトマネジメントや事業開発などへ役割を広げるキャリアも想定しています。

応募資格

必須(MUST)

  • Webサービスやシステム開発における要件定義の経験
  • 要件定義から開発、テスト、リリースまでのプロジェクト推進経験
  • 顧客やエンジニアなど、複数の関係者との調整・合意形成の経験
  • エンジニアとシステム仕様や技術的な論点について会話できる程度の技術理解

歓迎(WANT)

  • SIer、受託開発、ITコンサルティング等でのプロジェクトマネジメント経験
  • 外部開発ベンダーを活用したプロジェクトの推進経験
  • OEM、共同開発、新規サービス立ち上げ等の経験
  • SaaS、Webサービス、生成AIを活用した開発プロジェクトの経験

求める人物像

  • 曖昧な要望や課題を整理し、具体的な要件に落とし込める方
  • 顧客や社内外の関係者と自ら調整し、合意形成しながらプロジェクトを前に進められる方
  • 問題やリスクを早期に把握し、自分なりの対応案を持って周囲に報告・相談できる方
  • 自身で実装することよりも、ビジネスと技術の双方を理解し、プロジェクトを成功させることに責任を持てる方

職種 / 募集ポジション

【プロジェクトマネージャー/AI・共同事業開発】大手企業との新サービス開発を、要件定義からリリースまでリードするPM

雇用形態

正社員

給与

年収 6,500,000円 〜 8,000,000円

年収6,518,960円:月給465,640(基本給344,520・定額残業手当121,120/45h分)

年収8,036,196円:月給574,014円(基本給424,704・定額残業手当149,310/45h分)

上限は役職者モデル年収例。役職の有無を問わず記載年収を目指せる評価制度有。定額残業時間超過分別途支給。経験・知識を考慮し年収決定。賞与年2回。記載年収は目安で選考により上下あり。

勤務地

105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル6F

アクセス

東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩約1分

東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩約3分

(ハイブリット勤務)

選考フロー

書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接

会社情報

会社名

株式会社CINC

商号

株式会社CINC

上場市場

東京証券取引所グロース市場(証券コード: 4378)

代表者

代表取締役社長 石松 友典

事業所一覧

本社

〒105-0001

東京都港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル6F

アクセス

東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅

東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅

A2、B2出口 徒歩1分

設立日

2014年4月

事業内容

ソリューション事業

アナリティクス事業

M&A仲介事業(株式会社CINC Capital)

従業員数

114名(連結、2025年10月31日時点)

Salary

¥6,500,000–¥8,000,000

Stated by the employer on their posting

Working Conditions

Covers 45 hours a month

年収6,518,960円:月給465,640(基本給344,520・定額残業手当121,120/45h分)

Paid

定額残業時間超過分別途支給

Language Requirements

No English requirement stated

Native/Fluent (Native or JLPT N1)

Company

CINC

株式会社CINC

Professional & Business ServicesMedia, Advertising & PR

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