社内SE：品質管理関連(事業所採用/基盤機能材料事業部門/愛知・豊橋)

日東電工（Nitto）とは

Nittoは1918年の創立以来培ってきた基幹技術をベースに、スマートフォンや車載ディスプレイなどの表示デバイスに不可欠な光学材料をはじめ、先端半導体材料、データセンター向け精密回路基板、医療関連製品・サービス、脱炭素ソリューションなどさまざまな製品・サービスをグローバルに提供している高機能材料メーカーです。海外売上比率は約9割（2026年3月末時点）を占め、グループ全体で約3万人の社員が在籍しています。

ー事業内容ー

• 基盤機能材料事業 （工業・電子・住宅用などあらゆるテープ）
• 情報機能材料事業 （偏光フィルムや透明導電性フィルムなどの光学フィルム）
• ICT事業 （回路材料などエレクトロニクス関連製品）

ヒューマンライフソリューション事業部門

• メディカル事業 （核酸医薬、経皮吸収型医薬品など）
• メンブレン事業 （排水ゼロ化用RO膜など水処理膜）

ー参考情報ー

Nittoグループ統合報告書2026

会社説明会（2026年5月29日開催）

中期経営計画「Nitto RISE 2028」

Nitto独自のビジネスモデル ー「三新活動」「ニッチトップ戦略」

Nitto Innovation Lab

ニッチトップ戦略×Nitto流ESG戦略の実践

Nittoの女性活躍

Nittoのオフィス紹介

所属組織について

所属組織

• 品質保証統括本部 品質保証管理部 品質管理1課

所属事業部門の概要

• 単に貼る機能だけでなく、熱などを使ってきれいに剥がせる機能を併せ持つプロセス材料、水は通さず空気や音は通す多孔質材料、自動車の電動化で需要が伸びている絶縁材料、電子デバイスなどで多用される両面テープなどを扱っている事業部門です。粘着や塗工、高分子機能制御ベースとした技術により、お客様の製品そのものや製造プロセスの環境負荷低減に貢献しています。

所属組織のミッション

• 当部署は、製品仕様書の発行・管理を中心に品質管理業務を担っています。また、ITシステムを活用し、業務アプリの市民開発や運用・保守、AI活用の推進を通じて、業務効率化に取り組んでいます。

所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方

• 年齢層は20代から60代までと幅広く、中途入社者も複数在籍しています。発言しやすく、心理的安全性の高い職場環境です。
• 各自が担当業務に責任を持って取り組みつつ、属人化を防ぐため、チーム内で相談やレビューを行いながら業務を進めています。
• 新しい取り組みや改善提案を歓迎する風土があり、未経験の分野にも周囲のサポートを受けながら安心してチャレンジできる環境です。

募集背景

• 業務全般において、業務の複雑化や要求水準の高度化が進んでおり、継続的な業務の標準化・効率化が求められています。特に、Microsoft Power Platform をはじめとしたローコードツールを活用した業務アプリによるDX推進の重要性が高まっており、組織強化のための増員採用です。

職務内容

• 品質管理の業務プロセス整理、課題抽出、改善企画
• 品質管理に関する業務アプリ・ワークフローの設計、構築、改修

入社後まずお任せしたい業務

• まずは、既存の業務フローで構築された業務アプリの内容を理解し、先輩社員とともに運用対応や軽微な改修から携わっていただきます。
• 未経験や経験が浅い場合でも、比較的取り組みやすい改善テーマから担当し、業務を通じてアプリ開発の基礎から段階的に習得していただきます。

将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ

• 3年後のイメージ：業務アプリの設計・構築・運用を一通り経験し、担当領域の改善テーマを主担当として推進できる状態を目指します。
• 5年後のイメージ：これまでの経験を活かし、業務改善テーマのリードや、人材の育成、業務標準化の推進など、組織全体のDXを支える役割を担っていただくことを期待しています。

業務のやりがい/アピールポイント

• 現場の課題を自らの手で改善できる点が大きな魅力です。
• 未経験や経験が浅い状態からでも、実業務を通じてスキルを身につけ、業務改善の担い手として成長できます。
• 改善の成果が品質向上や業務効率化として目に見える形で現れるため、達成感を感じやすい仕事です。

働き方

出張(国内/海外)

• 頻度は多くはないですが、国内出張が発生する可能性があります（関係部門との打ち合わせ、セミナー受講など）。

テレワーク

• 業務状況に応じて在宅勤務を活用しています。
• 平均すると週1日程度在宅勤務を利用しているメンバーが多いです。

フレックス勤務

• コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。

残業時間

• 月平均5時間以内です。

豊橋事業所

愛知県豊橋市中原町字平山18番地

勤務地詳細

• 愛知県 新所原駅南口から車で約3分、徒歩で約10分。車通勤可。駅から会社の通勤バスもあります。
• 寮、社宅制度もあり、ご入社時の転居費や現地での住居、単身赴任等の補助に関しては詳細は応募以降、面談時にご説明させて頂きます。
• 愛知県と静岡県の県境に位置しており関東、関西方面どちらにもアクセスしやすい事業所です。
• ショッピングモールや複合施設もあり、日常の買い物や娯楽も充実しています。また共働き子育てしやすい街でもあります。
• 社員の多くは豊橋〜浜松間エリア近辺に在住している方が多いです。

よりよく知っていただくためのページ情報がございます。

• 豊橋事業所での1日

www.nitto.com/jp/ja/employment/special/toyohash…

求めるご経験

必須（MUST）

• ローコードを用いた業務改善・自動化の経験
• 業務内容を整理し、関係者と調整しながら改善を進めた経験（業界不問）
• Excel等を用いたデータ整理・集計の基礎スキル
• 利用者目線でのコミュニケーション力

歓迎（WANT）

• Power Apps／Power Automate／Power BI のいずれかの実務経験
• 要件定義、運用設計、ユーザー教育資料作成の経験

求める人物像

• チャレンジを楽しめる方。
• 当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
• チームワークを重視して仕事に取り組める方
• 未経験分野についても学びながら成長していきたい方

職種 / 募集ポジション 社内SE：品質管理関連(事業所採用/基盤機能材料事業部門/愛知・豊橋)/(基盤品管１)/b

雇用形態 正社員

給与 年収

【月給詳細】250,000円～400,000円

勤務地 - 441-3194 愛知県豊橋市中原町字平山18番地

地図で確認

新所原駅 徒歩10分

受動喫煙対策 屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(事業所により異なる)

勤務時間・福利厚生 ■勤務時間 8：00～16：45（休憩時間50分 ）

• フレックスタイム制：有
• 通勤手当：会社規定に基づき支給
• 退職金：有 確定拠出年金
• 社会保険完備：健康、厚生年金、雇用、労災
• その他制度：企業年金、社員持株会、家族手当（子1人目1万円 2人目1万円）
• 寮・社宅：有

• 年間125日（内訳）土曜 日曜
• 有給休暇

４〜9月入社の方：16日

10〜3月入社の方：8日

弊社就業規則に則り、年次有給休暇を付与する。(16日~/年)

従事すべき業務の備考 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

会社情報 会社名 日東電工株式会社

代表取締役 取締役社長 赤木 達哉

設立 1918年10月25日

従業員数 連結 : 28,006名

単体 : 7,084名

（2026年3月末時点）

資本金 267億円

売上高 連結 : 10,282億円（2026年3月期）

単体 : 5,760億円（2026年3月期）

本社所在地 大阪本社

〒530-0011 大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪タワーA33階

東京本社

〒103-0028 東京都中央区八重洲一丁目6番1号

TOFROM YAESU TOWER 50階

本社以外の事業所 東北事業所(宮城県)、関東事業所(埼玉県)、豊橋事業所(愛知県)、亀山事業所(三重県)、滋賀事業所(滋賀県)、茨木事業所(大阪府)、尾道事業所(広島県)、名古屋支店(愛知県)、大阪支店(大阪府)

グループ会社数 国内 : 18社

海外 : 70社

（2026年3月末時点）

事業内容・商品 ―プロフィール―

Nittoは1918年の創立以来培ってきた8つの基幹技術をベースに、表示デバイスに使用される偏光板などの光学材料、回路基板、工業用テープ、医療用関連製品など様々な製品・サービスをグローバルに提供している高機能材料メーカーです。グローバルに事業を展開、海外売上比率は8割を超えており、グループ全体で約3万人の社員が在籍しています。

ー事業内容ー

• 基盤機能材料事業部門 （工業・電子・住宅用などあらゆるテープ）
• 情報機能材料事業部門 （偏光フィルムや透明導電性フィルムなどの光学フィルム）
• ICT事業部門 （回路材料などエレクトロニクス関連製品）

ヒューマンライフソリューション事業部門

• メディカル事業 （核酸医薬、経皮吸収型医薬品など）
• メンブレン事業 （排水ゼロ化用RO膜など水処理膜）

上場証券取引所 東京証券取引所 プライム市場（証券コード：6988）

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日東電工キャリア採用担当：[email removed]

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