【D&T】SAP Basisエンジニア/導入プロジェクトインフラリーダー（大阪）

会社概要

株式会社JSOLはコンサルティングやシステム企画から構築・運用まで一気通貫した最先端のIT・CAEソリューションを提供している企業です。

NTTデータと三井住友銀行両グループに所属している企業ではございますが、グループ案件に依存することなく製造、流通・サービス、金融、公共機関など幅広い領域に事業を展開しています。

現在取引社数は約1,300社、プライム案件90％超、営業利益率10％強と順調に事業を拡大していますが、今後更なる事業拡大に向けて組織強化を進めております。

会社紹介資料(PDF)(www.career-jsol-recruit.com/assets/pdf/Company_…) 会社紹介動画(YouTube)(youtu.be/PCIPu6F1QII)

業務内容

SAPソリューション導入プロジェクトのインフラリーダーとして、プロジェクト推進をお任せします。

近年ではSAP社クラウド（RISE）やパブリッククラウド上への導入・移行が主であり、また周辺システムとのI/F連携やジョブシステム、帳票基盤といった領域へも対応も行っているため、SAP Basisに限らず幅広い経験を積むことが可能です。

<業務例>

SAP導入プロジェクトにおいて、Basisチームのリーダーとして数名～10名のメンバーを率いてプロジェクトを推進します。

顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとに顧客ご担当者と一緒に特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます。

▼構想策定・要件定義・設計・構築

• SAPの新規導入プロジェクト、移行プロジェクト（クラウドリフトアップ、及びS/4HANAコンバージョン）に参画し、顧客に対して提案から要件定義・構築・テスト・稼働後フォローのすべてのフェーズを担当。
• プロジェクトの実施計画からWBSタスクの進捗管理、各種設計成果物のレビューを実施

プロジェクト例

• 関西圏に本社を構える、製薬・製造業（売上高数百億～1兆円規模）のお客様の基幹システム構築

<業務の魅力>

• SAP導入は大手顧客が主であるため、大規模なシステム開発に多く携わることが可能です。
• AWS、Azureなどパブリッククラウドを活用した案件が主であり、SAP領域以外でも成長の機会があります。
• 基幹システムのみならず、周辺システムとのI/F連携やジョブシステム、帳票基盤といった領域へも対応することが可能です。
• SAP社が戦略として打ち出しているDX領域に必要となるインフラ要素（API連携、データ活用、セキュリティ）にも対応できる人財の育成に努めています。

<配属部門について>

• SAPに関するプロジェクト推進を行っており、現在はSAP S/4HANAの新規導入や既存SAPのクラウドへのリフトアップ、S/4HANAへのマイグレーションなどを進めています。
• SAPビジネスは1995年以降、医薬品、食品、消費財、組立業界を中心に50社以上へ、プライムベンダーとしてSAP関連製品の導入を行うなど、日本屈指の実績・ノウハウを保有しています。
• 独自のSAPシステムの移行方法論がありますが、キャリア入社頂く方には最初に学習機会の提供、また各種SAP製品の社内環境があるため、不安を持つことなく業務遂行が可能です。
• SAP Basisエンジニアだけでも東京・大阪併せて30名以上在籍、多くのノウハウも保有しており、切磋琢磨しながらスキルアップするできる環境です。

関連記事

• 導入事例（あゆみ製薬様）(www.jsol.co.jp/casestudy/62_ayumi-pharma.html)

配属部門

データ＆テクノロジーコンサルティング事業本部(D&T)(www.career-jsol-recruit.com/business/division_0…)

応募要件

必須スキル・ご経験（MUST）

• 5名以上のBasis/インフラチームのリーダー経験

歓迎スキル・ご経験 (WANT)

• SAP製品 RISEのサイジング、提案経験
• パブリッククラウドの導入経験（SAP on AWS and Azure and GCP）
• クラウドプロジェクトの基盤リーダー経験（新規導入、基盤更改、リフト＆シフト）
• エンタープライズ領域でのインフラ構築、設計、運用の業務経験
• ビジネス英会話

求める人物像

• 顧客やチームメンバーとコミュ二ケーションを取り、プロジェクトを推進できる方
• 顧客やチームメンバーの要求を理解し、適切なアクションを取れる方
• リーダーシップがあり能動的に行動ができる方
• 新技術に対する情報収集・スキルアップに積極的な方
• 顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステムの提案から運用実装ができる方

職種 / 募集ポジション

【D&T】SAP Basisエンジニア/導入プロジェクトインフラリーダー（大阪）

雇用形態

正社員

給与

年収 7,750,000円 〜 18,000,000円

月給：基本給42万円以上＋各種手当

• 昇給：年1回
• 賞与：年2回

勤務地

550-0001 大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル

働き方について

当社では、出社とテレワークを組み合わせたハイブリッドな勤務を全社推奨方針としており、フルリモートやリモート主体の勤務は実施しておりません。

就業場所/ 従事すべき業務の変更の範囲について

（変更の範囲）会社の定める場所

（変更の範囲）会社の定める業務

会社情報

会社名

株式会社JSOL

代表取締役社長

永井 健志

資本金

50億円

売上高

551億円 （2025年3月期）

従業員

1,371名（2025年4月現在）

所在地

東京本社：東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス

大阪本社：大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル

江戸堀オフィス：大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル

名古屋オフィス：名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル

事業内容

システムインテグレーション

製造業、流通・サービス、金融、公共向けシステム、CAEソフトウェア

株主

株式会社NTTデータ（ 50％）

株式会社日本総合研究所（ 50％）

グループ会社

株式会社理研数理

数理モデルの研究開発受託やコンサルティング、ソフトウエアプラットフォームサービスの販売などを行います。