【SGE】3Dモデラー ゲーム・エンターテイメント事業部 リーダー候補/3D背景モデラー<東京>
Collected Aug 17, 2026 · Last checked Oct 17, 2026
Job Details
¥6,000,000–¥9,000,000
Tokyo
Full-time
Not stated
Not in this posting: company address, employer phone number
About This Role
ゲーム・エンターテイメント事業部(SGE)について
インターネットの可能性とチームの力で新しい時代のエンターテイメントを創る
というビジョンを掲げ、スマートフォンゲームの新規開発・運用を中心に、グッズなどの周辺領域やグローバル事業、マンガ事業、DX事業にも積極的に展開しています。
約8社の子会社が独自の強みを活かしたプロダクト開発を行う一方で、各職種毎のボードやワーキンググループといった横断組織を通じて
各社が持つ技術・ノウハウや成功・失敗事例を共有し合い強く連携し合いながら
グローバル規模でヒットタイトル創出を目指す、業界内でも稀有な特徴を持つ事業組織です。
(事例)
- 株式会社QualiArts qualiarts.jp/company#ProductList
- 株式会社Colorful Palette colorfulpalette.co.jp/service
- 株式会社サムザップ sumzap.co.jp/service
- 株式会社アプリボット www.applibot.co.jp/service
▼配属組織について
コアクリエイティブ本部
全社の横断的な課題解決に向き合う組織として2023年に発足した組織で
ゲームにおけるイラスト・キャラクターや背景デザイン・コンセプトアート・ディレクション等を担当する部門で構成しています。
業務内容
サイバーエージェントグループの新規開発及び運用中のスマートフォンゲームの3Dモデラーとして、3Dゲームの背景を中心に、キャラクターやpropなどのモデリング、仕様決めなどを行っていただきます。
- 美術設定の作成
- 背景イラストの制作およびディレクション
- 3D制作用の指示書作成
- アイテム、小物などのデザイン
■使用環境
- Unity,Mayaなど
変更の範囲:会社の定める業務
ポジションの魅力
造形力と可愛さを追求しながら、技術力の高いエンジニアとともに開発に取り組めることが魅力です。
求める経験・スキル
必須要件
- 3Dソフトを用いた業務経験が5年以上、もしくは3本以上のタイトルでの実務経験
- 背景作成の各行程の業務が行える方(経験5年以上)(モデリング、テクスチャ、ライティング)
- 制作物に対し、的確にフィードバックし、品質を向上させられる方
- ディレクション経験
歓迎要件
- 背景モデラーとしてのリーダー経験
- キャラモデリングの実務経験
- 3Dアート各セクションの実務経験
求める人物像
- ゲームが好きな方
- 好奇心と探究心を持った方
- 新しい技術や、見たことのない表現を想像して具体的な手段に落とし込める方
- 周囲とのやり取りが円滑に行える方
職種 / 募集ポジション
【SGE】3Dモデラー ゲーム・エンターテイメント事業部 リーダー候補/3D背景モデラー
東京
雇用形態
正社員
給与
年収 6,000,000円 〜 9,000,000円
年俸制・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
年俸には、所定の時間外勤務手当・深夜勤務手当を含みます。(時間外勤務の有無に関わらず支給いたします。)
勤務地
1500042 東京都渋谷区宇田川町40-1 AbemaTowers
東京オフィスおよび労働者の自宅
- 変更の範囲:(全てのオフィス、テレワークを行う場所を含む)会社の定める場所)
- 出航する場合:(テレワークを行う場所も含む)出向先の定める場所
オフィスツアー動画は下記URLからご覧いただけます。
www.youtube.com/watch?v=P2yc9QizhzQ
その他要件
ポートフォリオの提出は必須
試用期間
なし
制度詳細
▼食堂利用可能
オフィスの入っているビルの1フロアが食堂となっており、比較的安価に食事をとっていただくことができます。毎日献立が変わります。
▼家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)
勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の
家賃補助を支給します。
▼毎年・休んでファイブ
リフレッシュ特別休暇制度です。心身のリフレッシュ、そしてさらなるチャレンジを目的に、入社3年目以上の正社員が毎年5日間の特別休暇を取得できます。
▼部活動支援制度
従業員同士のコミュニケーション促進を目的とし、社内の部活動に補助金を支給します。
▼技術者向け支援制度
勤務する技術者が常に自身の能力向上を図り、開発に集中することができる環境を提供するための制度。
FA権、プライベートリモート、サポリストなど。
▼スキルアップ制度
セミナーや各種勉強会の参加を支援し、参加費を会社で負担します。
また、サイバーエージェント本体で実施される講習に参加することが可能です。アプリケーション開発言語、インフラ、デザインまで研修内容は様々です。
スキルアップのための必要な書籍についても会社にて購入しています。
▼コミュニケーション活性化制度
従業員間のコミュニケーション活性化のため、懇親会補助、入場者歓迎ランチ補助等、その他異なる部署やプロジェクト間でも
気軽にコミュニケーションが取れるようイベントを推進しています。
▼総会・社員ミーティング
毎月一度の社員ミーティング、半年に一度の総会を実施しています。
トピックスや全社方針の共有、活躍しているスタッフに対しての表彰を行い、会社の一体感を高めるようにしています。
上記各種制度は、状況に応じて変更になる可能性はございます。
予めご了承ください。
求人情報の更新日
最終更新日:2026年10月14日
個人情報取得の目的
応募に際して取得した個人情報は、採用選考、面接日程の調整、選考結果の連絡および採用に関する各種案内のために使用します。
募集者の氏名または名称
株式会社サイバーエージェント
会社情報
会社名
サイバーエージェントグループ
本社所在地
〒150-0042
東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers
Tel:[phone removed](代表) Fax:[phone removed]
代表者
代表取締役会長 藤田 晋
代表取締役社長 山内 隆裕
設立
1998年3月18日
事業内容
メディア事業
インターネット広告事業
ゲーム事業
投資育成事業
採用選考におけるハラスメントの防止について
当社グループの選考におけるハラスメント防止の方針と相談窓口についての詳細は以下をご確認ください。
Salary
¥6,000,000–¥9,000,000
Stated by the employer on their posting
Language Requirements
No English requirement stated
Native/Fluent (Native or JLPT N1)
Role information is sourced from companies' public careers pages. Listed companies are not affiliated with AirTA.
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